简介：摘要：电网中谐波会降低电能利用率、影响电气设备正常运行、甚至对电力系统的可靠运行产生严重危害，也会使其他电子装置的使用受到影响。谐波影响下变压器的能源利用效率一方面与电力系统节能运行紧密相关，另一方面很大程度上决定了变压器的产品优化与设计过程，显然可见，电网中谐波对变压器能效的影响研究任重而道远。

简介：

简介：摘要：针对海水淡化海水增压泵入口压力低报警，综合分析海水淡化运行数据变化，得出海水预热器和蒸馏水冷却器海水侧出现污堵结论，分析污堵原因。

简介：摘要 : 安徽晋煤中能化工股份有限公司 LNG冷能空分装置及方法通过独立设置液氮产品过冷器来降低对上塔液空、液氮温度的影响，进而降低对上塔精馏的影响，并且还通过回收低压氮气来增加生产液氮的原料，从而实现 LNG冷能空分的氧提取率高、氮氧产量比大、产品调节灵活和能耗低的效果。

简介：摘要：2018年，国家电网有限公司提出整合运检、营销、调度等专业指挥资源，集中配网调控、抢修指挥、配电运营、服务指挥、服务监督等业务，成立供电服务指挥中心的要求，以提升公司供电可靠性和优质服务水平。为大力提升服务响应速度，提高客户服务品质，为国民经济高质量发展和人民幸福美好生活助力加油，加快推进具有中国特色国际领先的能源互联网企业进程，需要对现有的供电服务指挥体系进行优化，提升供电服务指挥中心工作质效。

简介：摘 要：国家电网公司积极推进供电服务指挥中心建设，以客户为中心，实现服务渠道统一管理、服务过程统一调度，服务质量统一监督和服务信息统一发布，强化营配调服务信息共享和流程贯通，建立“小前端、大后台“服务体系，打破供电服务中传统的专业壁垒，统一整合营配调资源，实现服务过程中“指挥、协调、监测、分析”一体化运作，使供电服务工作进一步提质增效。

简介：摘要：国有企业 党建考核是开展 党建 工作的 “指挥棒”“风向标”， 通过优化完善党建考核方式，推动党建考核从定量考核到量效结合，不断提高新时代国有企业党的建设质量，以高质量党建推动企业高质量发展。

简介：摘要：在新形势下，尤其是在企业转型升级的关键时期，对企业的党建工作进行有效的改进和创新，不断提升党建的工作质量具有重要的意义。如何不断创新党建工作方式和方法，提高党建工作质量，提高党建工作的针对性和实效性，更好地发挥企业党组织的政治核心作用和党员的先锋模范作用，更好地融入到生产工作中去。如何融入企业生产经营中心，促进企业和谐发展，是当前党建工作的一个重要课题。因此，党建工作必须与时俱进，创新党建工作的内容、方法和方法，不断提高党建工作质量。 在此基础上，本文通过创新的工作方法和方法，对提高党的建设质量进行了简单的研究。 

简介：摘要：目前，节能降耗和污染减排一样，是电力行业的关注重点。在燃煤电厂里环保设备在运行过程中的效率和能耗也应同样受到关注。因此，在保证除尘效率等综合效率的情况下，根据系统工况的变化情况，合理调整高压整流设备、电加热系统、振打系统等设备的工作策略，才能形成电除尘的智能管理，达到降低能耗，提高设备运行可靠性的目的。

简介：摘要：针对海水淡化 设备运行中出现较多或少见异常，在异常现象及参数变化中有针对性的 进行分，明确异常方向，给后续设备运行提供指导意义 。

简介：摘要： 新闻宣传是企业上下能够相互沟通的有效渠道和纽带，还可以帮助企业树立良好形象，也是提升企业社会影响力的最佳途径。传统时期下供电企业新闻宣传工作存在众多特征，在工作期间还需要解决很多问题，因此新形势下做好供电企业新闻宣传工作是必然结果，是关系到企业未来经济利益和社会效益的一项重要工作内容。作为新闻工作人员，一定要紧跟时代需求，善于借鉴和吸收现代化思想和形式，努力探索全新工作形式和内容。 关键词： 供电企业、新闻宣传、质效提升 引言 国有企业新闻宣传工作是思想政治工作的重要组成部分，在促进国有企业取得良好社会效益和经济效益中发挥着积极作用。县级供电企业承担着服务当地经济社会发展、保障人民生活用电的重要任务，做好互联网时代的新媒体工作，为企业发展营造良好氛围，是供电企业宣传工作全新课题。因此，供电企业要从根本上做好新闻宣传工作，必须建设既有新闻素养又懂互联网新媒体技术的新闻团队。 1 、企业新闻传宣工作的价值

简介：摘要 :随着经济和各行各业的快速发展，本文以某抽水蓄能电站为例，该抽水蓄能电站的下水库已经建成，上水库是一块山间洼地。电站枢纽建筑物的组成包括输水系统、地下厂房、主坝、副坝等。电站的装机容量为 1200MW，上水库的总库容量是 1160×104m3。由于该抽水蓄能电站的下水库已经建成使用了，所以电站的下水库进水口和出水口 205． 00m高程之下的地方在之前已经施工完成了。

简介：摘要：电力行业在我国国民经济中属于关乎国计民生的重要支柱产业。近年来，随着我国经济体制改革的深入，社会主义市场经济飞速发展，电力需求不断增加，加快电力企业体制改革、提高电力企业的竞争力成为电力企业发展的核心任务。在新时期的新形势下，提升电力企业政工工作质效，能够促进电力企业的快速发展，提高企业的竞争水平，提高企业的社会效益和经济效益。本文结合电力企业政工工作现状，对电力企业政工工作中存在的不足进行了系统的分析思考，并探索了改进完善、提升工作质效的措施。

简介：摘要：电力企业政工工作是企业品牌文化与市场竞争力的重要体现，强化企业政工工作有助于组织凝聚力与人员管理能力的有效发展。文章通过对企业政工工作问题进行分析，探讨提高政工工作质效的有效措施。

简介：摘要：当前我国正加快电力市场化体制的改革，电力企业也面临着更大的挑战，需要改变电力企业的运营方式。因此，若要更好地适应新的经济环境，在社会经济改革的背景下做好企业发展，就需要电力企业更加注重政工工作，以保证企业内部体系的通畅与稳定。目前，我国电力企业对于电力政工工作存在不同程度的误区，造成企业在运行过程中工作效率和质量受到较大影响。本文将分析电力政工工作的重要性，并提出解决策略。

简介：摘要：优异的政工工作可以有效的提高电力企业工作人员的综合素质，可以促进工作人员的工作积极性，帮助工作人员培养积极正确的人生观和价值观，进而使团队、使企业都始终保持积极向上的状态，促进企业的良性发展。文章主要针对提高电力企业政治思想工作的工作质量和效率的措施进行相关的探讨，希望可以提高我国电力企业的竞争力。

简介：摘要：按照“系统设计、统筹实施，点面结合、稳妥推进，市场化、契约化方向”原则，根据DASO理论（D-发现问题，A-分析问题，S-解决问题，O-评估改进）充分利用大数据思维，从员工价值管理为切入点，及时总结工作中经验，梳理现状、分析问题症结，提出“以数字化管理模式替代传统管理模式”的观点。通过搭建员工人效分析框架，实现部门间、部门内员工人效等多维度分析；设计“综合人效指数”，实现员工效能水平和价值贡献的量化评估，以推进人力资源优化配置；通过分析结果应用，进一步验证管理模型的正确性和可靠性，持续优化，并推动专业流程再造和人力资源合理分配，形成一个良性闭环。通过构建以大数据思维为导向的人力资源数字化管理机制，突破并创新传统“粗放型”的管理模式，实现对人力资源从业者的价值管理，进而高效实现人力资源价值创造力。

简介：摘要：现如今，我国的科学技术在不断发展，社会在不断进步，工业规模扩大，传统化石能源的消耗与日俱增，出现了严重的能源短缺现象及环境污染问题。开发和使用新能源是解决这两个问题的重要举措之一，其中太阳能是最常见的可再生新能源，且兼备清洁、环保的特点。太阳能发电技术日趋成熟，经济性逐渐提高，加之有关部门出台了一系列法律法规推动光伏产业的发展，使得太阳能发电的大规模应用成为可能。太阳能发电也存在着不足之处，其产电的随机性与波动性会干扰配电网的稳定运行。储能系统具备响应迅速的特性，可以在削峰填谷的同时，保证系统电能质量与可靠性。因此，常将储能装置与光伏系统进行搭配使用。

简介：摘要；输煤系统是由卸煤设备、输送设备、破碎筛粉设备、给配煤设备、煤场机械、计量设备、辅助设备等几部分组成。各部分的作用如下：1，卸煤设备：用来将由铁路、公路或水路运来的煤卸下来。2，输送设备：将卸煤设备卸下来的煤以通过输送、提升送往锅炉原煤斗。3，破碎筛粉设备：对原煤进行破碎筛粉，以保证供给锅炉粒度合格的原煤。4，给配煤设备：将原煤给输送设备并由输送设备往锅炉原煤斗内配煤。5，煤场机械：储煤场对燃煤进行堆煤或取煤作业的设备，用来对进厂煤的不均匀性作平衡，以保证锅炉用煤。6，计量设备：对入厂煤进行数量监督和对入炉煤进行计量。7，辅助设备：用来为输煤系统及锅炉制粉系统服务的一些备，包括除尘、抖冰、除铁、除木屑设备以及挡板等，例如：空气炮、疏松机、仓壁震动器等。

简介：摘 要：在市场经济高速发展的过程中，消耗了大量的资源。因为很大一部被消耗的能源都属于不可再生能源，所目前最迫切的问题就是进行新能源的开发与使用。进行太阳能光伏发电技术的推广和使用，在一定程度上缓解了给不可再生能源带去的压力，贯彻了可持续发展观，走上了环保的道路。本文对太阳能光伏发电技术进行了分析研究，希望能进一步促进能源的可持续发展。