简介：摘要：电网企业是经济命脉，对经济发展起着举足轻重的作用。面对21世纪的挑战，要使电网企业能够生存和发展，并具有核心竞争力，就必须造就大批能适应新体制要求、能适应激烈市场竞争的优秀管理人才，本文主要探讨电力企业员工的教育培训管理模式，提高电力企业员工教育培训质量，充分发挥电网企业人力资源的优势，保证电网企业持续健康发展。

简介：摘要： 目前，随着我国社会经济的发展，工会组织作为电力企业对员工实施思想政治教育的执行者，对员工思想政治教育水平提出较高的要求，电力工会组织要加强这项工作，从而保证提高员工思想政治水平。在这一背景下，本文就对电力工会加强职工思想政治教育的措施进行深入探讨。

简介：摘要：在我国宏观经济不断调整的背景下，电力企业也发生了较大的改变，加大了对教育培训工作的重视，但由于培训过程较为长久，期间难免会遇到各种各样的问题，如若没有及时的予以解决，亦或是为构建完善的教育体系，就会导致教育培训无法充分发挥其作用，不利于员工的良好发展。本文主要就 电力企业教育培训工作中存在的问题进行了分析，并提出了针对性的处理策略，以期能够为相关人员提供一些有价值的参考。

简介：摘要：党的十九大在我们党的历史上具有十分重要的历史地位。一个非常重要的标志，就是习近平总书记代表全党出席这次大会，作出了中国特色社会主义进入新时代的重大历史判断。中国特色社会主义进入新时代，也标志着我国职业教育进入了一个新阶段，为我国职业教育发展提供了新机遇，提出了新目标，呼唤新行动，期待新举措。

简介：摘要 医院电梯是专用设备，对于电梯的管理也是医院进行安全管理的主要内容。基于特种设备安全管理的规范，本文首先分析了电梯管理的相关条款、内容和对策进行了详细分析。其次为给出相关安全部门监控、检查与实际应用的对策，进而促进医院电梯的安全运行。

简介：摘 要：师生互动是教学质量的重要指标，线上教学同样需要师生之间互动，开展以学生为中心的实时教与学互动，采用比线下课堂更丰富的交互式手段，互动形式多元化，增加互动技巧，提高互动深度和参与度，保证教学效果与线下教学质量实质等效。

简介：摘要：科技发展迅速，我国的电力企业建设的发展也更上一层楼。在市场经济体制不断深化改革的大背景之下，电力行业的改革也在不断推进，电力企业在日常运营的过程当中，教育培训工作会面临来自多方面的挑战。只有解决了人员思想问题，才能够保证企业的可持续发展。在新形势下，如何开展教育培训工作，是电力企业面临的难题。

简介：摘要：在经济日益发展的今天，电力的使用影响到社会的方方面面。电力系统和电力公司在经济命脉中所占的比例越来越大，日益成为影响国家经济和国民生活正常运行的重要支撑，但是，电力企业在进行工作运行中工作难度大，较为复杂，对于员工工作技术水平和操作熟练程度的要求越来越高，因此，在新形势下对于电力企业员工进行教育工作培训成为电力企业的重点，本文将针对电力企业员工培训进行分析。 关键词：电力企业；  员工培训；问题；  措施

简介：摘 要 ： 随着电力市场化的发展，结合当前电力企业体制的实际情况和企业改革发展的方向，提出了电力市场营销的新观念，根据需要制定相关的体制政策。真正体现自我发展，自负盈亏的电力营销体制，企业快速发展。本文详细分析了电力营销中存在的不足，提出了供电企业营销的合理策略。

简介：　摘要：建设泛在电力物联网是实现能源转型目标的必要手段。从电力系统发展历程和面临的问题出发，论述了泛在电力物联网的意义，提出了实施策略和可能遇到的问题。为实现能源转型，风电光电等可再生能源装机容量不断增加。这些能源的随机性给电力系统的功率平衡造成巨大压力，有时不得不弃掉一部分风电光电。为了维持电力系统的稳定运行、提高风电光电的利用率，必须对可控负荷和分散式发电进行控制。

简介：摘要：近些年，电力企业面临的营销风险逐渐增大，电费拖欠等问题也越发严重，这就导致电力企业的正常运营与发展受到了严重阻碍。怎样才能有效控制因用户拖欠电费而带来的营销风险，实现电力营销服务水平的提升，是现阶段电力企业面临的一大难题。

简介：摘要： 电厂锅炉运行主要以燃烧的方式满足生产需求，锅炉燃烧过程中影响因素较多，对其进行优化运行能够提高锅炉效率，有助于电厂生产效率与锅炉运行的全面发展。文章通过对电厂锅炉燃烧影响因素进行分析，提出相应的优化对策。

简介：摘要：电力企业是我国民生工程的主要企业。一直都有国家来扶持和政府的政策帮助并且排除了某些应有的良性竞争导致了电力企业的竞争力十分的弱。在经济开放之后商场经济是允许电力企业进行竞争的因此就会出现很多的电力企业出现落后的局面。为了改善这一局面除了政府有意的引进良性的商场竞争还有提高企业本身的实力。

简介：摘要：在火电厂的运作过程中，电力锅炉是必不可少的一项设备。其中，锅炉的燃烧效率与火电厂的效益紧密联系在一起，也对生态环境有着重要的影响，发电厂能否实现快速发展，主要取决于电力锅炉的燃烧效率。由此可知，电力锅炉在整个发电厂工作流程中占据着重要地位。随着我国工业技术的进步，锅炉燃烧效率有所增长，但仍然存在一些问题。基于此，本文力图对其进行总体概括，分析当前电力锅炉燃烧中存在的问题，并提出相应的优化策略，以供参考。

简介：国网江西省电力有限公司上饶市广信区供电分公司 摘要： 供电企业作为我国经济发展的重要支柱，其电能质量的合格是正常供电的保证。电力企业不仅要加强电能质量的管理，还要重视节能降耗的问题。这两点对提升供电企业市场竞争力具有重要意义。

简介：摘要：随着科学技术的进步，企业间产品质量的差距会越来越小，所以往后的竞争不只再是产品质量的竞争，而是供电企业营销服务的竞争。企业既要保障社会效益也要不断提高经济效益，就必须要实行精细化营销服务为客户提供快捷、全面、优质的服务。针对精细化管理，第一它是一种优秀的管理理念，是为了满足快速发展的每个行业企业内部管理的一种全新管理形式，是传统管理形式的进一步技术升级。真正可行的方法与有效科学的管理不仅是提升电力企业的经济效益的症结，而且是对电力企业实行高效管理与避免不正现象出现的关键。

简介：摘要： 就目前的市场经济发展状况来看，电力行业为了保障企业的经济效益，要制定科学有效的电力营销策略，也就是说相关的企业管理人员需要根据相关的制度标准来策划企业营销活动作为基本出发点。在这个不断变化的电力市场中，不仅要对人们日常生活和工作用电量的满足，而且还要为想想的客户提供优良的服务，有利于在整个激烈的市场中站住脚跟，同时也可以开拓新的电力市场。电力企业不仅要面向市场，而且还要面向消费者，这些都是电力企业营销的主要核心，从而不断扩大电力市场的范围。通常电力营销方法直接影响整个供电企业的生存与发展，因此需要得到相关领导的重视。 　

简介：摘要：电力企业是中国国家民生工程的主体企业。一直存在政府的政策和支持国来帮助和排除良性竞争，这种竞争应导致电力公司的竞争力很弱。经济开放后，市场经济使电力公司得以竞争，因此许多电力公司将落在后面。政府除了故意引入健康的市场竞争以改善这种情况外，还增强了企业自身的力量。

简介：摘要：本文通过对电力企业开展职工教育培训工作的必要性与重要性进行深入分析，提出当前电力企业职工培训教育重要内容和教育培训发展趋势。电力企业人才资源开发重点是加大员工培训力度，以知识教育、技能培训为内容，把培养高素质员工队伍作为企业生产、经营、发展目标实现的前提条件，将员工素质转化为企业参与电力市场竞争的经济行为能力。电力企业要建立一支一流员工队伍，必须“以人为本”，加强企业员工教育培训工作。

简介：摘要： 基于用电检查的重要意义，对重要客户的用电检查进行了简单分析讨论，重点探索了重要客户用电检查过程中需要注意的主要内容以及具体的检查流程，并进行了示例分析，同时根据用电检查中存在的一些问题，对强化重要客户用电检查提出了一些策略。