简介：事业单位是我国非常重要的公益服务载体,其在推动社会持续发展和经济增长中发挥着至关重要的作用。但因事业单位的机制、体系较为复杂,使得其绩效考评改革也遭遇了前所未有的阻碍。文章对事业单位当前绩效考评体系存在的问题进行分析,再结合其问题提出了相应的优化策略,旨在打破事业单位绩效考评体系改革遭遇的困境,促使绩效考评更加科学化、规范化。

简介：近期，中央全面深化改革委员会第一次会议审议通过了《公安机关执法勤务警员职务序列改革方案（试行）》《公安机关警务技术职务序列改革方案（试行）》。会议强调，在试点基础上全面推开公安机关执法勤务警员和警务技术职务序列改革，完善公安机关执法勤务警员职务序列，建立警务技术职务序列，拓展民警职业发展空间。

简介：8月21日至22日，全国宣传思想工作会议在北京召开，习近平总书记出席会议并发表重要讲话。他强调，完成新形势下宣传思想工作的使命任务，必须以新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神为指导，增强“四个意识”、坚定“四个自信”，自觉承担起举旗帜、聚民心、育新人、兴文化、展形象的使命任务，坚持正确政治方向，在基础性、战略性工作上下功夫，在关键处、要害处下功夫，在工作质量和水平上下功夫，推动宣传思想工作不断强起来，促进全体人民在理想信念、价值理念、道德观念上紧紧团结在一起，为服务党和国家事业全局作出更大贡献。

简介：事业单位是我国公共部门的一个重要组成部门,其财务工作关系到组织的良性运转。近年来,事业单位财务管理日益受到人们的关注,该领域学者也研究得出了一些成果,但其内容的同质化程度较高且略有不同。对此,以公共事业单位财务管理为关键词分析有关事业单位进行财务管理的重要性、存在的问题并提出对策建议,以供研究者与实践者参考。

简介：随着社会的日新月异,大部分事业单位由于体制原因已经不能适应社会需求,反而造成资源浪费。所以,分类改革迫在眉睫,财务管理转型升级也成了事业单位改革的一个重要组成部分。事业单位分类改革顺应了时代改革的要求,不仅在业务发展上要谋求转型升级,在财务管理方法和模式上也要进行相应的转型升级。

简介：任何一个事业单位的发展都离不开档案管理工作,而现代化的档案管理更是为档案管理工作带来了很多优势。档案对于事业单位来说,是管理工作的基础,更是自身发展的依据和写照,档案管理不仅是一项非常重要的工作,更关系着事业单位整体的决策方向。本文针对基层事业单位档案管理现代化实现路径进行分析。

简介：事业单位是重要的社会服务单位。服务社会、服务人民是事业单位的重要职责。随着现代社会经济的持续健康发展,人们生活水平的提高对社会公共服务提出了更高的要求。事业单位要不断建立和完善人力资源管理体系,不断提高职员的综合素质,促进其社会职能的充分发挥。本文从薪酬管理的现状出发,分析事业单位人力资源薪酬管理中存在的问题,并提出事业单位人力资源薪酬管理的相应对策。

简介：在市场经济迅速发展的今天,社会经济步入了转型关键时期,各行业均在加快创新改革,以适应新时期面对的新挑战。就事业单位而言,创新发展在充分发挥社会职能方面具有重要的现实意义。人力资源作为事业单位的一部分,在事业单位改革发展过程中具有重要作用。对事业单位人力资源管理的创新进行更深层次的剖析具有重要的现实意义。

简介：随着我国社会经济不断发展,当今行政事业单位发展也进入到了新的时期。行政事业单位财政多数来自于中央财政,资金数量有限,这就需要做好会计管理工作。管理会计作为会计体系下的新型管理形式,更加注重会计管理的预见性,可以有效保障行政单位的资金投资安全。基于此,本文首先分析行政事业单位管理会计的实践问题,进而重点探究行政事业单位管理会计体系构建的方法。

简介：随着社会科技水平的不断发展,我国已经步入了大数据时代,随之衍生出的还有“互联网+”“云计算”等新兴概念,社会上各行各业都充分利用其大数据和互联网进行内部改革和转型。而行政事业单位作为维护我国社会稳定的重要力量,在大数据时代下,其内部控制管理工作也有待加强。本文分析了我国行政事业单位内部控制现存的问题,并提出了相应的解决方案,希望为今后行政事业单位的建设提供决策建议。

简介：推进事业单位改革是我国国家治理的重要组成部分,其中一个重要的改革方向是将有条件的事业单位转制为社会组织。然而,相关的理论和实践探索都很薄弱。事实上,这一转制探索有助于实现更好的公益服务,满足一些特定条件的事业单位可以优先探索,但关键在于政府必须配套地提高监管和支持能力,形成政府与社会良性互动格局。

简介：进入大数据时代,事业单位传统人力资源管理模式已无法满足当今时代的发展需求。将大数据运用在人力资源绩效管理方面,更能充分掌握所有工作人员的实际情况,有效提升管理质量。但从当前事业单位人力资源绩效管理现状来看,大数据技术的运用已成为事业单位绩效管理的重要手段,但是,在实际运用中还存在一些问题有待解决。基于此,文章主要对大数据背景下事业单位人力资源绩效管理存在的问题进行分析,并提出有效的创新管理对策,以供参考。

简介：【材料】下面，是某省职工基本养老保险调研报告的一部分：2015年，全省城镇职工基本养老保险基金总收入1505亿元，比上年增长15．5％，其中征缴收入876亿元，比上年增长15．3％；各级财政补贴基本养老保险基金251亿元。全年基金总支出1185亿元，比上年增长21．6％。截至2015年末，全省参加城镇职工基本养老保险人数为1793万人，比上年末增加86万人。

简介：为规范和加强中央和国家机关所属事业单位公开招聘工作,近期,中央和国家机关所属事业单位公开招聘服务平台正式上线试运行。公开招聘服务平台开设招聘公告、拟聘人员公示、重要通知、政策法规、经验交流等专栏，同时公布中央事业单位人事综分管理部门设立的公开招聘监督举报方式。

简介：行政事业单位预算管理对于所有行政事业单位来说都是非常关键的,是一切财务活动顺利开展的前提条件。预算管理工作规范有效的开展,能够让单位资金的使用效率得到极大的提高,因此,为了做好行政事业单位的预算管理工作,文章将分析行政事业单位预算管理存在的问题,并提出相应完善的建议。

简介：思想政治工作是经济工作和其他一切工作的生命线,一个国家、一个政党,只有做好思想政治工作,才能稳定健康地发展下去,一个民族也才能生生不息。思想政治工作要想做好,取得很好的效果,需要全国上下为之付出努力,形成合力,而作为为社会提供公共服务的事业单位自然也应该承担一份责任,努力做好思想政治工作。在新时代的征程中,面对新情况、新形势,应该加大创新提升事业单位的思想政治工作科学化水平的力度,深化事业单位的改革。

简介：河北省人社厅近期印发《关于进一步落实企事业单位人事管理自主权有关问题的通知》,进一步下放职称管理工作权限、事业单位岗位管理工作权限、事业单位公开招聘管理工作权限。

简介：随着财政部《政府会计制度——行政事业单位会计科目和报表》的发布与实施,在行政事业单位中固定资产的管理与核算也迎来新的变化。文章简单分析了新制度下行政事业单位固定资产核算管理的变化,指出当前固定资产管理中存在的问题,并提出相关建议,以供参考。

简介：近期,山西省委统战部、省人社厅等部门共同开展优秀中国特色社会主义事业建设者评选表彰活动，表彰为山西经济社会做出积极贡献的民营企业家。对评选出来的非公经济人士，将授予“山西省优秀中国特色社会主义事业建设者”称号。

简介：随着我国社会经济不断发展,行政事业单位固定资产管理受到了人们的重视。通过相关调查研究发现,行政事业单位固定资产管理效率并不理想,存在许多问题,对行政事业单位发展造成了严重影响。因此,文章将对内部控制制度在行政事业单位固定资产管理中的作用进行分析,并对行政事业单位固定资产管理存在的问题做出总结,最终提出合理的解决对策,旨在提升行政事业单位固定资产管理效率。