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89 个结果
  • 简介:在企业集团经营多元化的趋势下,子公司竞争优势的逐渐凸显,使得集团内部差异化逐步成为学者们关注的重点。通过多案例研究方法,以同一集团内充当不同子公司角色的4家全资子公司为分析单元,基于权力配置的视角,探究子公司角色影响集团内部模式选择的机制。研究结果表明,子公司角色可以从战略重要性和内部规范性两个维度的特点共同表征,分为主力型、新兴型、贡献型、开拓型4种类型,对应适配于不同的模式;同时,这两个维度对集团内部模式的影响作用也不尽相同,战略重要性是促进集团对子公司集权的主要因素。

  • 标签: 管控模式 子公司角色 战略重要性 内部规范性 权力配置
  • 简介:社会稳定风险评估制度是立足当前国内发展实际,切合民众利益期盼,回应社会实践重大制度创新要求的具有政治前瞻性的国家风险管理制度安排。因推进时间不长,制度在实践运用中暴露出了法律价位不高、评估主体不独立、评估程序标准欠规范统一、社会公众参与度不高、评估结果运用不充分、事后责任追究不落实等问题,需要在今后的实践中进一步加快立法,提高社会稳定风险评估制度的法律价位,理顺领导管理体制,健全组织保障体系,积极引入第三方评估,提高评估主体的独立性,规范评估程序,完善评估标准,深化信息公开,扩大公众参与面,强化事后跟踪督导,严格目标管理和责任追究,逐步健全完善社会稳定风险评估的制度机制。

  • 标签: 社会管理 社会稳定 风险评估 机制思考
  • 简介:依据熊彼特"一个人不掌握历史事实,不具备适当的历史感或所谓历史经验,他就不可能指望理解任何时代(包括当前)的经济现象"的经济史学观,以及中国管理学本土化工作中存在的问题,分析了中国管理学界当前需要开展的工作。结合既是文化环境过程,也是文化环境中产物的管理学理论的特性,探索了中国本土管理研究工作的相关问题。认为中国学科本土化的研究工作是中国管理学界需要认真思考分析的问题,管理学的中国本土化工作不能急功近利,一蹴而就。承认、尊重一百多年来经过广泛的理论研究和管理实践检验,并具有普适性的管理思想与理论架构,不拘泥于与中国现阶段和未来发展实践相脱节,甚至背离的理论或结论,努力地结合中国的国情和实践深入开展研究,是中国管理学界进行中国本土管理研究工作的主要路径。

  • 标签: 中国管理 本土研究 思考
  • 简介:据张家口发改委网站消息,新建北京至张家口铁路可行性研究报告最近已获国家发改委批复,投资估算总额为584.1亿元,线路起自北京北站,经北京市海淀区、昌平区、延庆县,河北省怀来县、宣化区至张家口市,正线全长174公里。新建京张铁路主要技术指标为客运专线双线,铁路等级为高速铁路,电力牵引,设计行车速度每小时250公里,规划运输能力为单向每年6000万人,建设工期4年6个月。

  • 标签: 高速铁路 张家口市 设计行车速度 国家发改委 北京市 投资估算
  • 简介:在GHM理论的基础上重构工程项目情境下的合同状态时变模型,通过模型分析确定研究的两个关键问题:问题1,风险要素的识别与归责;问题2,合同状态补偿的关键控制点确定.研究共识别出引起合同状态改变的风险要素22项,确定了两种状态补偿方式的关键控制点,为未来争端防范提供了理论支持.

  • 标签: 工程项目 合同状态 风险要素 状态补偿
  • 简介:本文研究了家族成员高(定义为与控制人存在血缘关系的高)与非家族成员高的薪酬契约差异及其对企业未来业绩的影响。研究结果表明,相比非家族成员高,家族成员高能够获得更高的现金薪酬,然而家族成员高获取的超额薪酬对企业未来会计业绩和市场业绩均存在显著的负面影响。进一步研究显示,家族成员高的超额薪酬现象在家族成员参与董事会比例较高的企业中更显著。此外,薪酬一业绩敏感度和股权激励等非现金薪酬在家族成员高和非家族成员高之间没有显著差异,表明家族成员高的超额薪酬水平并非由薪酬一业绩敏感度差异或者不同的股权激励水平所致。综合上述发现,我们认为家族成员高的超额薪酬给家族企业的业绩带来负面影响,不利于家族企业的长远发展。

  • 标签: 家族成员高管 非家族成员高管 家族化管理 超额薪酬 公司业绩
  • 简介:江西大唐国际抚州电厂为中法合资项目,其总投资达到67亿元,有望于2015年底竣工投产,届时将创下中国电力史上国内百万机组建设工期最短的新纪录,更实现二氧化硫小于35mg/Nm3、氮氧化物小于50mg/Nm3的近零排放最新环保标准,并达到国际低排放示范电厂同等水平。

  • 标签: 合资项目 火电厂 投产 竣工 抚州 建设工期
  • 简介:土地流转在苏州有其深厚的历史背景。近年来苏州的农村土地流转日趋活跃、流转金逐步提高、规模经营面积增多。苏州的土地流转主要以土地承包经营权入股,农民按股取得收益的方式进行。当前,苏州土地流转要破解因前景不乐观、规范不完善以及市场服务不到位而造成的影响,通过政策引导譬完善规范及健全服务体系来保证土地流转有序而有效地开展。

  • 标签: 土地流转 股权 土地股份合作
  • 简介:改革开放以来,中国经济取得举世瞩目的巨大成绩,实体经济快速发展,虚拟经济快步前进,混合经济紧随其后。但在发展中也存在一些结构性矛盾,起伏较大,对质量环境影响至深。从国内外经济的走势看,走得较稳的还是混合经济,它是"实"与"虚"的有机结合、"单"与"散"的有机整合。笔者通过国企发展混合经济的调研,谈谈发展混合经济的粗浅思路。

  • 标签: 混合经济 国企发展 环境影响 经营层 有机整合 国有企业制度
  • 简介:从国企业主方这一视角,结合国企业主方建设项目管理的特点,阐述了国企业主方建设项目风险识别的方法,并运用头脑风暴法识别出了国企业主方建设项目风险清单,同时阐述了国企业主方建设项目风险分析与评价的一般方法,采用层次分析法对国企业主方建设项目风险进行评估,得到了各风险因素的风险量及排序,旨在使国企业主方意识到建设项目存在各类风险,同时了解风险识别与评估的一般方法,运用到实际的项目管理实践中.

  • 标签: 国企业主方 建设项目 风险识别 风险评估
  • 简介:我国当前的空间规划体系突出地存在着国民经济和社会发展规划与城乡规划、土地利甩总体规划之间缺乏有效衔接的弊端,在同一个城市空间上,往往多个政府部门都有规划引导和控制要求,但由于彼此之间缺乏协调甚至相互冲突,导致了开发管理上的混乱和建设成本的增加,在一定程度上影响了经济的持续稳定健康发展。2013年12月,习近平.总书记在中央城镇化工作会议上发表重要讲话,提出“建立空间规划体系”,“城市规划要由扩张性规划逐步转向限定城市边界、优化空间结构的规划”等城镇化工作任务;将建立空间规划体系等工作提升到国家政策的高度,为“三规合一”工作的开展指明了方向。本文从分析“三规”的特征和差异性入手,基于现实背景下开展“三规合一”工作的迫切性,提出下一步路径选择和工作展望。

  • 标签: 空间规划体系 城乡规划 社会发展规划 国民经济 城市空间 控制要求
  • 简介:1、引言“雾霾”已经成为近几年大家关注的新现象,随着社会各界对PM2.5指数的关注,燃煤火力发电厂在成为关注的焦点同时,对自身的节能减排方面也逐步提高了要求,以适应我国逐渐提高的环保排放标准。最新环保要求规定,大部分省份的燃煤火力发电厂的煤场及渣土场,必须实施封闭管理

  • 标签: 燃煤火力发电厂 煤场 经济性 全封闭 技术 圆形
  • 简介:《中共中央关于全面深化改革若干问题的决定》在“创新有效预防和化解社会矛盾体制”章节中明确提出:“健全重大决策社会稳定风险评估机制,建立畅通有序的诉求表达、心理干预、矛盾调处、权益保障机制,使群众问题能反应,矛盾能化解,权益有保障……”既为地方各级政府保稳定、促发展提出了工作任务与要求,也为重大固定资产投资项目社会稳定风险分析及评估工作指明了方向。

  • 标签: 风险评估机制 健康 社会稳定 权益保障 社会矛盾 心理干预
  • 简介:建筑工程造价的控制与管理贯穿于项目建设的全过程,也是一个动态的过程。市场变化多端,使得工程投资的确定与控制变得更为复杂化,这就需要建设单位对工程造价的管理既全面又有侧重点。在工程实施的各个阶段,发挥建设单位第一控制优势,认真分析和充分利用建设周期中的重要信息,减少项目建设中的失误,避免建设资金无谓的流失,最大限度地提高建设资金的投资效益。

  • 标签: 建筑工程造价管理 控制与管理 项目建设 建设单位 建设资金 市场变化
  • 简介:随着全球经济一体化的发展,集装箱港口作为水陆域中转运输的节点,已成为物流供应链上一个十分重要的环节。国内外经验表明,流畅的港口交通体系和现代化的交通组织管理是港口生存、发展、竞争的重要因素。因此,优化港内道路布置,做好港内交通组织,对疏导港区交通、提高港口竞争力有着十分重要的意义。

  • 标签: 集装箱港区 道路交通 优化 交通组织管理 集装箱港口 全球经济一体化
  • 简介:以5家高新技术企业为对象,通过多案例分析探寻中国企业跨国经营中的人力资源管理模式及选择的影响因素。研究结果表明,中国跨国企业的海外分(子)公司大多不采用传统的单一模式,而是采用民族中心与多中心主义的混合模式,且混合程度不同;在与母国文化相似的地区,更倾向于采用与母公司相同的人力资源管理模式。此外,影响人力资源管理模式选择的因素除海外经营经验,企业成立时间与规模,母公司控制,文化习俗,语言,法律环境与经济发展水平外,关系也是重要的影响因素。无论是在发达国家还是发展中国家,我国跨国企业都注重社会资本与政治资本的运用,尽管在不同的海外国家其使用的程度和效果有所不同。

  • 标签: 中国跨国企业 人力资源管理模式 关系 社会资本 政治资本
  • 简介:办公室作为政府决策服务的参谋助手,是承上启下、平衡左右、沟通内外、协调各方的枢纽部门,也是联系基层、联系群众的桥梁和纽带。办公室工作人员,其工作效能和服务水平直接影响政府的科学决策及实施,影响到全县经济社会发展的大局。当前,武隆正处于发展的关键时期,办公室工作人员必须紧紧围绕"绿色崛起、富民强县"总体战略,主动加强学习、适应新形势,

  • 标签: 办公室工作人员 绿色崛起 参谋助手 联系群众 政务信息 武隆
  • 简介:对中职生开展培育和践行社会主义核心价值观教育,既要把握学生的特点,又要切合实际,将“三个倡导”渗透到中职学校全员育人之中,强化意识形态领域,增强四个认同,使学生自觉接受并认同主流意识形态,确立起科学健康的社会价值取向。如何将社会主义核心价值观融入中等职业教育,如何培育中职学生践行社会主义核心价值观,是新常态下中职教育工作者应当积极思考、深入研究的课题。本文试图从人才培养、立德育人、管理评价角度谈谈把培育和践行社会主义核心价值观融入中职教育全过程的探索轨迹。

  • 标签: 培育思考 中职学生 社会主义核心价值观
  • 简介:通过对比上海交通大学、剑桥大学研究生研究方法的课程,分析了我国高校与英国高校在文科研究生研究方法训练方面的差别,提出了对研究生加强研究方法训练的意义和可行性建议。

  • 标签: 研究方法 研究生 文科
  • 简介:相城区经济技术开发区经过十几年的发展,2014年升级为国家级开发区。在新的机遇和形势前,如何实现转型,提升经济社会发展的质量和效益,值得深入探讨和研究。

  • 标签: 相城 经济技术开发区 转型升级