简介：党的十八大以来,中央对加强企业基层党组织建设制定了一系列指导意见,明确指出国有企业党的基层组织要围绕企业生产经营开展工作,构筑成坚不可摧的战斗堡垒。本文从国有企业基层党组织建设的客观现状入手,从党组织自身、党组织书记和党员队伍三个维度对问题进行了剖析,思考探究了国有企业高质量发展与基层党组织建设的关系和路径。

简介：个人会计算衡量或预测自己的产出和回报是否相符来决定是否加入一定的组织,而由于个人心理因素的不同,对回报的理解和要求也不尽相同。本文从个人的行为模型出发,通过分析个人加入组织的动机及其差异,解释了组织形成的因素,组织目标和个人目标的关系;根据个人需求层次的不同,得出了对于个人不同需求动机组织相应给予的不同诱因,并通过对波特—劳勒模型的改进,得出了组织激励模型。

简介：现代企业管理理论中,财务管理是极为核心的一项管理构成,财务管理本身与各项生产经营性活动息息相关,财务管理状况也会对企业整体发展产生较为直接的影响。通过对部分企业财务管理状况进行分析可以发现,一些较为显著的财务管理问题一直存在,这些财务管理问题长时间得不到解决更是在很大程度上制约了企业的业务开展和持续发展。本文将对企业财务管理活动开展中存在的一些共性问题进行逐一分析,并对企业如何更好进行财务管理提出合理化建议。

简介：随着电子商务经营业态在市场经济中的迅猛发展,人们越来越离不开网络平台的购销和运营,对于企业,尤其是国有企业,单独依靠传统的门店销售已经不能满足市场的要求,必须与时俱进顺应发展。在电商业务不断扩张的同时,在“618”、“双十一”被人们认可成为全球购物节的欢快气氛下,大量的资金会涌向电商平台,所以合理运用资金、加强库存周转和管理突显重要。以商贸企业为例,分析电商环境下库存管理的重要性和潜在风险等,并提出相关库存管理建议。

简介：财务管理,顾名思义,是中小民营企业自我经济管理的过程。具体而言,这一过程由资产投资、资本融通、现金流通以及利润分配组成。随着市场经济的不断发展,竞争日趋激烈,此时财务管理影响着企业的战略发展,甚至可能成为一个企业能否在市场经济激烈竞争中取胜的重要关键。对于中小型民营企业而言,财务管理俨然成为企业自我经济管理的重要组成部分。从中小民营企业财务管理问题出发,分别从问题的具体表现和问题的解决对策两大部分做简单论述。

简介：大数据时代的企业财务管理是一个“古老而又新颖”的话题,言其“古老”系指其研究内容依然是财务活动和财务关系,言其“新颖”系指其组织财务活动和处理财务关系的方式方法不断推陈出新。在大数据时代,组织财务活动和处理财务关系的方式方法正在发生急剧变化。全面把握大数据时代特征,积极创新组织财务活动和处理财务关系的方式方法是本研究的关键所在。

简介：摘要  人力资源管理是企业经营中不可或缺的组成部分，它能提高企业竞争力，增强应对各种挑战的能力。然而，目前的公司人力资源管理存在缺陷，无法有效提高管理水平。因此，必须通过合理途径加以发展，全面提升公司的人力资源管理水平。因此，本文主要探讨现代企业人力资源管理所面临的困境，探索其发展对策，旨在为有关人员提供科学的参考基础。

简介：为适应激烈的市场竞争环境,企业在新的经济发展背景下,不断探索适应企业发展实际的新道路、新方法,以期能够跟上时代发展步伐,促进企业长远发展目标。人力资源管理作为企业现代管理中的重要组成部分,对其管理模式进行创新,对于合理开发和优化人力资源配置,发挥人力资源的最大价值,促进企业健康可持续发展具有重要作用。在新经济时代下,企业面临广阔的发展空间和挑战,实现对人力资源管理创新的发展,是当代企业走创新发展道路的重点。

简介：随着近年来物流行业迅速崛起,制造企业物流能力成为学术界所研究的焦点。多数学者肯定了物流能力对企业竞争优势和企业绩效的影响,然而在概念定义、影响因素等方面存在分歧,另外,现有的理论缺乏有效的动态财务数据支撑。未来应该研究如何抓取有效的动态财务数据,将物流绩效、企业绩效和竞争优势纳入一个分析体系,深入剖析制造企业物流能力、竞争优势和企业绩效之间的协同关系。

简介：本文利用2013-2015年发布社会责任报告的沪深两市A股上市公司的数据,通过实证研究检验企业社会责任信息披露对企业声誉的影响,进一步从媒体关注的治理作用视角,探讨媒体关注在这一影响过程中所发挥的作用。研究发现:企业社会责任信息披露对企业声誉有显著正向影响,而且企业社会责任信息披露可显著提高媒体关注度,媒体关注在企业社会责任信息披露影响企业声誉的过程中发挥了部分中介作用。该研究对于拓展企业社会责任信息披露的非经济效益相关研究、引导各界重视媒体的公司治理作用、指导企业更好披露社会责任信息、提高企业声誉具有重要的理论和实践意义。

简介：运用面板数据回归的实证分析方法,对软件和信息技术服务业上市企业2012-2016年间的现金股利分配与企业经营绩效关系进行研究。研究结果表明,每股收益、净资产收益率和每股经营现金净流量对这些企业的每股现金股利有显著的正向影响,同时,企业规模、第一大股东持股比例对现金股利分配并无显著影响。因此,投资者在投资时应关注净资产收益率和每股经营现金净流量等指标,警惕被上市企业短期股利政策套牢。

简介：目前的中国社会已经高度互联网化。"互联网+"为我国零售企业带来了宝贵的发展契机和巨大的挑战。本文从我国互联网发展的现状入手,分析"互联网+"给我国零售企业发展带来的影响,结合泸州市商贸业发展的总规划和"互联网+"背景下泸州市零售企业发展现状,为"互联网+"背景下泸州市零售企业发展提供有价值的建议与参考。

简介：加速折旧政策对投资的影响是一个具有重要现实意义但存在理论争议的话题。2014年10月,财政部和国家税务总局宣布六大行业的企业可以对新购进的固定资产实行加速折旧。利用这一准自然实验,本文发现,首先,相比未受政策影响的企业,受加速折旧政策影响的企业在政策实施后显著扩大了固定资产投资幅度,且上述影响主要发生在更有可能存在融资约束的企业(外部融资依赖度较高、小规模和非国有的企业);其次,加速折旧政策还提高了企业的资本配置效率,表现为企业投资—投资机会敏感度的增加;最后,加速折旧政策没有降低企业的固定资产租赁与股利支付率,但显著提高了企业的债务融资。

简介：能源“四个革命”是国家战略,综合能源服务业务是实践能源革命,推动能源企业高质量发展、助推实体经济发展的重要发展方向。电网企业作为能源输送和转换利用的枢纽,加快向综合能源服务公司转型迫在眉睫,但目前缺乏创新商业模式探索和发展阶段性战略部署。所以对以下问题开展研究:对综合能源服务的市场潜力和竞争环境进行分析;运用五要素法对电网企业背景的综合能源服务公司的商业模式框架进行设计;结合电网企业的资源禀赋,对于推动商业模式实践落地的三个阶段的战略进行部署,主要包括有序启动阶段、社会能效管理阶段、互联共享平台阶段。

简介：随着全球化水平的提高以及国家"一带一路"倡议的推进,越来越多的中国企业走向海外。在中国企业"走出去"过程中,华人华侨发挥着重要的纽带和推动作用。如何有效促进华人华侨与中国"走出去"企业进行长期、稳定的合作成为关键性问题。基于协同理论构建华人华侨与中国"走出去"企业合作主体系统,界定各合作主体的功能定位,细化产业对接、资本对接、专业服务对接和技术对接四种合作模式,借鉴尼尔·瑞克曼在《合作竞争大未来》中提出的成功伙伴关系三要素,形成"贡献-亲密-远景"合作稳定性评价模型,对华人华侨与中国"走出去"企业的合作模式及合作稳定性进行评价。考虑到华人华侨与中国"走出去"企业存在的信息不对称特点,建议有关机构共建专门的信息共享平台,促进两者信息的有效对接与精准匹配。

简介：本文以湖北省5个地区的台资企业为例,运用BSC&DAGF评价模型对湖北省台资企业的发展现状进行评价。研究认为,影响湖北省台资企业转型升级的内外因素有:部分台资企业仍属于传统行业、品牌建设进程缓慢、销售渠道单一、创新研发动力缺失;聚集地产业基础与营商环境未形成有效支撑、生产要素价格上涨。针对评价得出的问题,从政府加强宏观科学引导和台资企业加强内部优化改造两方面提出了促进湖北省台资企业转型升级的对策建议。

简介：医院在经济管理中引入精益化管理是医院长久稳定发展的必然选择,针对医院各项经济活动进行有效管理,精益化分配,细化经济管理工作流程,将医院涉及经济管理的工作落实到人、到事,是医院节省成本,提升经济效益的常规手段,运用精益化管理思想,强化医院经济管理,是医院管理的核心与关键,如此,一方面激励所有工作人员争当医院的主人,将成本节约作为己任,另一方面有效强化医院的外部竞争力,便于提升医院的医疗服务水平

简介：摘要：本文研究了人力资源管理领域中的员工关系管理与团队协作的重要性。员工关系管理旨在维护和促进员工与组织之间的良好关系，以提高员工的满意度和工作绩效。团队协作是组织中有效的合作方式，可以提高工作效率和创新能力。研究发现，良好的员工关系管理可以促进团队协作，并在组织中创造积极的工作环境。因此，组织应注重培养员工关系管理技巧，建立健康的团队文化，提供适当的激励措施，并鼓励员工之间的合作与沟通。这些努力将有助于提高员工的工作满意度和组织的绩效。

简介：战略性新兴产业对促进我国经济增长动力向创新驱动转变关系重大,但有关政策的有效性问题一直争议不断。将寻租作为调节因素引入"产业政策-企业创新"的研究框架,探究战略性新兴产业政策对企业创新的影响及其两者间的作用机理。基于供给面-需求面-环境面分析战略性新兴产业政策,进一步从动机上细分企业创新,然后运用双重差分模型对产业政策是否促进了企业的实质性创新,以及导致企业非实质性创新之寻租的调节效应进行检验。结果表明,整体而言,战略性新兴产业政策促进了企业创新;但不同层面政策效果各异,供给面和需求面政策促进了企业实质性创新,而环境面政策却诱发了企业迎合性创新,且寻租行为越频繁,诱发企业迎合性创新效果越强。这一对企业创新活动行为的新解释,为评价产业政策的效果提供了重要参考,且产业政策制定中,应紧密围绕"创新"本源。

简介：为保正刊物质量和出版周期,《西部经济管理论坛》热忱欢迎国内外从事经济与管理研究的各界人土按照投稿须知赐稿。1.本刊坚持“质量第-”的原则,要求稿件内容应具有科学性、学术性、理论性、创新性和实用性,资料应真实可靠,数据准确,论点明确,文字精炼,层次清楚,不涉及泄密问题。稿件字数以不少于7000字为宜。2.来稿须使用规范汉字,并按现行国家标准、行业标准以及本刊要求的文章格式撰写,文中出现的数据需注明来源。3.来稿应有题名、摘要、关键词,并有相应的英文对照。题名应简明扼要,重点突出,一般以20个汉字以内为宜,尽量不用缩略语。摘要按照目的意义、方法/过程、结果结论的结构编写,字数以300~600字为宜。正文前需标出5个及以上关键词。