简介：摘要：在大数据时代，无论算法如何应用，其控制从一开始就存在偏差。事实上，是工程师的智慧带来了每一种技术的发展,可是也正因为人的操控，算法工程不可避免会产生伦理事件。考虑到人的主观能动性，面对当下算法引发的伦理问题,我们不该只从问题表面着手,也得从问题的源头出发思考,考虑如何从工程师层面规范道德伦理。

简介：摘要：依法治国的关键在人，尤其是法律人的素养。法律人的素养中,相比于法律技术,法律职业伦理更为重要。再熟练的法律技术,如果离开职业伦理,也只是双刃剑,并不一定指向公平正义。但是长期以来,法律职业伦理并未引起重视,始终处于法学研究和司法改革的盲点，而且仍然面临法律职业伦理规范不够完善、职业伦理的继续教育尚不成熟、职业伦理的继续教育尚不成熟等问题。法律职业伦理的培养有助于促进司法权威，塑造法律职业的群体的精神气质。从法律职业伦理的特殊性和法治成熟国家的经验来看，强化法律职业伦理教育，对促进法律职业伦理的形成具有重要意义。

简介：摘要：随着科技的不断发展，各类基因技术不断成熟，其中较为突出、引起较大争议的就是人类基因编辑技术。不可否认，这项技术为一些无法攻克的医学难题提供了一种新思路，即从根源上杜绝患病的可能性。但是任何科技都是一把双刃剑，人类基因编辑技术的滥用难免会面临一系列伦理乃至是法律问题，比如对于“定制婴儿”如何约束？如何保障基因编辑技术使用正当？基因编辑的广泛使用带来的社会阶级固化和两极分化如何避免？这些都是我们在学习、使用基因编辑技术时候不得不面对和思考的问题。为了解决这些问题，我们不妨借鉴国外经验探索健全伦理和法律的同步规范；设立独立的伦理委员会，充分发挥社会监督作用并不断加强科研人员、医疗工作者的伦理道德修养。

简介：摘要：在我大学生涯中，我对会计伦理产生了浓厚的兴趣。尤其是在听说和学习到市场上出现的一些会计丑闻和不端行为后，我深感会计职业道德的重要性。在这个时代，市场经济和利益驱使下的挑战使得诚信和道德似乎变得模糊。而作为即将踏入社会的我，怎样为自己树立正确的职业道德观念，如何在未来的工作中坚守这些道德原则，成为了我思考的焦点，并对会计专业的学生以后如何为自己打下坚实的职业道德基础做了深入分析。

简介：摘要： 近些年，我国城市化水平不断提高，社区作为城市发展的基本单元，是人民居住生活的重要场所，同时社区的建设发展越来越受到关注。社区花园作为一种绿地组织形式，为各类社区问题的处理提供了新思路、新方向。本文以“口袋花园是拆还是留”为案例，结合善恶论、义务论以及公共伦理的基本原则，对案例中存在的冲突进行公共伦理的内涵剖析，并陈述公共管理主体应有的公共伦理选择及其原因，探索城市社区营造的多元参与和可持续发展的实现路径。

简介：摘要：本文研究混合所有制资产管理公司的利润管理与企业伦理之间的关系，基于相关理论基础，分析了混合所有制公司、利润管理和企业伦理的理论内涵以及混合所有制公司的特点及其对利润管理可能带来的影响，以及面临的主要挑战，探讨了利润管理与企业伦理之间的关系和利润管理可能与企业伦理之间的冲突和矛盾，提出了维护企业伦理的利润管理策略，旨在确保利润管理在遵循伦理原则的前提下进行。希望本文的研究能够对混合所有制资产管理公司的利润管理提升有一定的参考作用。

简介：摘要:随着全球经济的日益紧密联系和相互依赖，国际商务伦理和企业社会责任的重要性变得前所未有，这两个关键领域不仅塑造着商业世界的道德行为，也在全球范围内影响着企业、政府和社会之间的关系。国际商务伦理强调了企业在跨文化环境中维护道德标准的必要性，而企业社会责任则着眼于企业的可持续性和社会影响，推动企业对社会和环境的积极贡献。本文深入探讨国际商务伦理和企业社会责任在全球经济中的作用，介绍这两个领域的定义和基本概念，以便更好地理解它们的作用，探讨国际商务伦理如何增强商业道德、促进跨文化合作，以及避免不当行为和腐败，研究企业社会责任如何提高可持续性、促进环保和可持续发展，以及增进利益相关者关系。

简介：摘要:随着全球经济的日益紧密联系和相互依赖，国际商务伦理和企业社会责任的重要性变得前所未有，这两个关键领域不仅塑造着商业世界的道德行为，也在全球范围内影响着企业、政府和社会之间的关系。国际商务伦理强调了企业在跨文化环境中维护道德标准的必要性，而企业社会责任则着眼于企业的可持续性和社会影响，推动企业对社会和环境的积极贡献。本文深入探讨国际商务伦理和企业社会责任在全球经济中的作用，介绍这两个领域的定义和基本概念，以便更好地理解它们的作用，探讨国际商务伦理如何增强商业道德、促进跨文化合作，以及避免不当行为和腐败，研究企业社会责任如何提高可持续性、促进环保和可持续发展，以及增进利益相关者关系。

简介：摘要：本论文深入探讨了大数据如何在澳大利亚医疗行业中引起变革，重点关注了电子健康记录的引入及其对医疗诊断和治疗的影响。研究指出，通过利用大数据医疗专业人员能够更准确、实时地做出医疗决策，从而提高了诊断的准确性和治疗的个体化。特别是通过使用可穿戴设备等技术，医疗行业能够实时收集并分析患者的健康信息，这不仅提高了诊断的效率，还改善了患者的整体医疗体验。此外，大数据分析在优化医疗资源分配和预约管理方面的应用，以及这些技术将有助于降低医疗成本和提高服务质量。尽管如此，大数据在医疗行业的应用也面临着挑战，包括数据来源的问题、成本问题以及伦理问题，特别是在处理患者隐私和数据安全方面。最后，论文强调了大数据在医疗行业未来发展中的潜在好处，同时指出为了充分利用这些技术，医疗行业需要解决目前面临的挑战，并确保在推进医疗技术的同时，也能保护患者的隐私和数据安全。

简介：摘要：近年来，盈余管理逐渐因为可以帮助企业向外界提供“好看”的指标而受到企业的欢迎。然而，财务报告的舞弊行为时有发生，上市公司操纵盈余信息的行为也屡禁不止。由于我国资本市场不够完善，很多企业借盈余管理之口，行违法造假之事。因此，本文希望从*ST 雅博盈余管理的角度，分析企业的舞弊行为以指出其涉及的商业伦理和会计职业道德问题，以警示类似的违规行为。

简介：

简介：摘要：本文主要探索领导公平行为对员工非伦理行为的影响，并研究组织认同在两个变量的中介作用以及工作压力的调节效应。通过对多个组织中的员工进行调查和实证分析发现，领导公平行为对员工非伦理行为具有明显的消极影响。组织认同在领导公平行为以及员工的非伦理行为之间起到中介的作用。工作压力在领导公平行为与员工非伦理行为之间起到调节的作用。在高工作压力下，领导公平行为对员工非伦理行为的影响较弱；而在低工作压力下，领导公平行为对员工非伦理行为的影响更为显著。

简介：摘要：政工队伍建设是企业发展的重要环节，是员工思想工作的引导者及指导者，只有提高政工队伍建设水平，才能够保证企业内部人员有正确的价值观，更好的为企业服务，最终实现企业的可持续发展。下面本文就对企业政工建设中存在的不足及具体措施进行探讨。

简介：摘要：国资委《关于推动中央企业加快司库体系建设进一步强化资金管理的的意见》提出，财务管理是企业管理的中心，资金管理是财务管理的核心。《关于中央企业加快建设世界一流财务管理体系的指导意见》中再次提出加快推进司库管理体系落地实施，实现对集团企业资金的集约管理和动态监控，提高资金运营效率、降低资金成本、防控资金风险。在外部政策环境及内部管理创新提升的驱动下，加快司库系统建设成为集团财资管理的重要战略举措。本文从强化体系、严控风险、高效运营、战略发展的角度阐述对深化落实司库建设，提升财务管理的观点及建议。

简介：[摘要] 高效团队是指比一般团队工作效率更高、工作能力更强、达成目标更快的团队。它具有目标清晰、成员技能高、忠诚度高、相互信任、沟通高效、领导有力、赋能授权充分、士气高涨等特点。打造高效团队有利于提高企业核心竞争力，提高工作效率和经济效益，高效团队建设需要多方面的措施。

简介：[摘要] 高效团队是指比一般团队工作效率更高、工作能力更强、达成目标更快的团队。它具有目标清晰、成员技能高、忠诚度高、相互信任、沟通高效、领导有力、赋能授权充分、士气高涨等特点。打造高效团队有利于提高企业核心竞争力，提高工作效率和经济效益，高效团队建设需要多方面的措施。

简介：摘要：由我国市场经济环境在改革开放的几十年发展以及变迁历程而视，自从来到21世纪之后，品牌消费市场的主要消费观念在市场消费群体之中已经逐渐占据消费者的主要消费意识。而且这种意识的形成，第一，主要归结于消费者之间的传播，他们自觉或者是不自觉地将自己比较喜欢的品牌以及喜欢的风格和品质等告知其周围的人群，并且可以在周围人群的心目中逐渐创建出一种先入为主的购买印象，这对于周围人群实际消费意识以及消费倾向等方面均具有导向性作用。第二，和改革开放以及相关的经济建设实践活动对于品牌建设的重视程度，改革开放为我国的对外贸易敞开大门，促使很多国际品牌涌入国门，对于我国的经济市场和民族品牌带来一定冲击，还有国外的一些先进品牌建设相关理念以及品牌进行建设的有关技术，使得国内的部分企业感受到压力。所以，国内有关企业在思虑之后，需要开始重视并且努力创建出基于品牌建设的主流市场营销观念。基于此，本文主要针对品牌建设在企业经济建设中的作用进行以下有关分析和研究，希望具有一定参考价值和借鉴意义。

简介：摘要：现如今，我国经济发展十分迅速，在建设工程的施工中，对于工程的管理应该做到内容全面，具体包括工程技术、进度、质量、成本以及安全等几方面。只有全面落实标准化管理，才能有效保障建设工程的整体质量。但是现阶段部分建设单位对于工程标准化管理的重视度不够，没有全面了解工程标准化的内容，只是局限在现场材料、施工操作的质量管控上，并没有形成完善的工程标准化管理体系。因此，在建设单位工程管理的改革与创新中，要从多方面进行标准化管理的研究，确保工程质量，实现建设工程经济效益的最大化。

简介：摘要：国有企业在我国社会主义现代化建设进程中肩负着重要使命，其不仅在我国经济建设上发挥着重要作用，在公益性事业及保障民生等方面也发挥着核心作用。长期以来，国有企业形成了的具有较为鲜明的行政性和民族性特点的企业文化，充分体现了中华民族的优秀传统文化和社会主义核心价值观。为了更好地塑造国有企业的良好形象，并引导国有企业员工的国企文化意识，提升国有企业竞争力，需要不断地对自身企业文化进行完善和优化。国有企业党的建设工作是构建内部基层组织、落实党风廉政建设、联动党与群众的基本方法，也是进一步夯实国企群众基础、牢筑党的执政基础的重要手段。国有企业所肩负的使命决定国有企业的企业文化离不开党的建设的引领，因此研究国有企业党的建设与企业文化建设的相互融合具有重要意义。

简介：