简介：随着信息时代的到来，对于员工能力培养的时间和空间约束越来越少。例如，在线学习可以对离线教育进行补充。如今，商业博弈也不仅仅局限于以往的离线形式，而是能够实现在线博弈。因此，针对在线商业博弈的实证研究，对于运用业务博弈进行能力培养的教育机构和企业来说都具有较高的参考价值。本文从在线业务博弈的实施结果出发，基于结构方程模型的因果分析确认其实施效果，即论证网络业务竞争对员工财务报表理解能力的培养效果。

简介：很多论者仅把纳税意识概括为纳税的自觉遵从与诚信意识，但完整的现代纳税意识包括了纳税义务与权利的对等意识，本文通过历史与逻辑分析，阐述了纳税意识与民主意识的内在联系，据此剖析了自觉诚信纳税意识的由来和当前我国“纳税意识淡薄”的深层原因，并引出树立现代纳税意识对培养公民的现代民主意识和中国社会主义民主政治建设的重要意义。

简介：一，问题的提出：从调整个人所得税起征点说起在2009年两会上，个人所得税起征点又成为代表们热议的话题。近年来，个人所得税法的修改已成为公民关注的焦点问题。究其原因，起征点的高与低，直接关系到个人纳税的多与少。自2008年3月1日起，我国个税起征点已从1600元／月上调至2000元／月。很多学者认为我国公民的纳税意识很薄弱，但是从个税的关注度来看，恰恰与学者的认识相反。那么，我国公民纳税意识真的薄弱吗？

简介：为了完善薪酬激励机制,充分体现鼓励先进、多劳多得、优质优酬、各得其所的分配原则,促进安全服务质量提高,促进员工成长,自2014年9月起,武汉公交集团有限责任公司第五营运公司对驾驶员分配机制进行改进,并实行了星级服务津贴,依规合理,简明易懂,记录累计,长效评价。

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简介：RobertHalf国际公司最新的调查显示：2006年美国财务专业人士的就业前景非常看好，尽管有些领域的招聘规模正在缩水，有些公司只能提供年2％或5％的工资增长率，但雇主预期的激烈竞争使得他们为财务相关的工作职位给出了诱人的薪水。

简介：企业内部管理机制的重要组成之一就是股权激励,股权激励能够吸引企业人才、留住企业人才。股权激励有各种各样的模式,企业要按照自身的实际情况,选择满足自身实际需要的模式,建立科学合理的股权激励制度。目前我国民营企业在实行股权激励制度时,仍存在一些问题,主要有法律制度体系不完善、职业经理人市场不健全以及绩效评价系统不够科学合理,一定要想出有关的解决策略,才能最大程度的发挥股权激励的作用,促进企业的生产经营管理。

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简介：内审机构在任期经济责任审计中，讲究与员工会谈的艺术，是提高审计质量的有效措施。与员工会谈是一门艺术，要掌握运用好，要求审计人员要具备良好的政治素质和业务素质，掌握全面的审计方法，具有较强的职业判断和分析问题的能力。

简介：有人说，“执行就像横亘在目标、战略与结果之间的一道‘鬼门关’，跨得过去就成功，跨不过去就失败”，这说明了执行力的重要性。企业的战略、目标、任务，最终要在员工的执行中完成，企业的执行力集中体现为员工执行并完成任务的能力。因此，提高下属员工的执行力，是每个企业领导都必须重视的一个问题。那么，如何提高下属员工的执行力呢？

简介：我国员工持股计划（ESOP：EMPLOYEESTOCKOPTIONPROGRAM）在实践中积累了许多宝贵经验，形成了具有中国特色的做法，典型的有深圳金帝普通员工持股模式，上海、武汉的经理阶层认股期权以及诸城股份合作制等。但受政策所限，目前只有少数上市公司具有ESOP计划，标准沿不统一，从而出现了上市公司员工激励的发展严重滞后于证券市场发展的局面。由于员工持股计划对于推动我国上市公司的产权主体多元化和运作规范化、经营机制的转换、职工群体在企业决策与经营中能动性的发挥有十分积极的作用，因此应积极探讨在我国的上市公司实施ESOP计划的途径与对策，以进一步完善我国上市公司激励约束机制。

简介：塑造良好的职业形象,是弘扬江泽民同志倡导的新时期“延安精神”的重要内容。审计机关和审计人员要按照中央《关于改进和加强党的作风建设的决定》,通过强化行业意识,塑造审计职业形象。一、强化职能意识,塑造服务大局形象改革开放特别是实施西部大开发战略以来,从中央到地方,各级都鲜明提出和反复强调,审计工作必须为经济建设和西部大开发服务。首先,要服务于维护中央

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简介：伴随政府审计在国家治理中发挥的作用越来越大,政府审计人员面临的压力也越来越大。但政府审计人员究竟面临哪些压力,如何对压力进行有效管理成为普遍关心的问题,也直接影响到政府审计队伍的稳定、审计质量的好坏和审计效率的高低。借助问卷调查等研究方法,研究当前我国政府审计人员的工作压力源及其结构和大小,发现存在工作内在特性和职业发展、审计工作环境、工作和家庭生活冲突、工作人际关系、团队角色、组织支持六大压力源,同时还发现,职务、层次、年龄、工作年限等在压力源上存在差异。为此,基于压力交互模型理论,提出了组织和个体层面互动的压力管理策略。

简介：<正>2月22日至25日,全省财政驻厂员工作会议在长沙召开。来自全省各地(州)市的中央和省属企业财政驻厂员参加了会议。出席会议的省财政厅领导有章锐夫、胡金亮、张仲容、尹翠兰等同志,省财政厅人

简介：这个题目也可泛化为“财务制度与财务意识”，立论是相通的，不过，谈成本更直接，更有针对性。

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