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简介：近几年来，长沙县国土资源局切实加强全县国土系统档案管理，大力开发档案信息资源，积极主动地为全县土地资源利用、土地市场培育、矿产资源开发、征地拆迁、土地整理等中心工作和领导的重大决策提供优质服务，努力实践“面向社会，紧贴中心，服务上水平，利用出效益”的档案工作宗旨，使国土档案工作迈上了一个新台阶。该局在2006年长沙县直机关单位档案工作目标管理考核中荣获第一名，并顺利晋升为省一级档案室。

简介：人们欣喜地看到，近五年来，攀枝花市档案局（馆）职工的精神面貌在变，攀枝花市档案事业的整体水平在迅速提高。1998年攀枝花市档案馆晋升为省一级馆，第二年被评为全国档案系统先进集体。然而，谁也不会想到，在1995年10月攀枝花市档案局（馆）新的领导班子组建之际，等着他们的却是四张中层干部的辞职报告，一张中层干部的请调报告和40多万元由于兴办公司所造成的亏欠。经费十分困难的档案局，再加上部分职工利用上班时间私自在外整理档案挣钱，全局上下人心浮动，不少职工对档案局信心不足。1995年底省档案局吴性儒局长到攀检查工作，严肃指出：攀枝花市县档案馆的案卷质量不行，市档案馆还不如区县馆，如不抓紧解决，今后就

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简介：一流的追求──长治市保险公司档案工作纪实郭志龙今年８月底，长治市保险公司档案管理通过考评验收，晋升为省一级先进。这在山西省保险系统、长治市市直单位、长治市金融系统均属首家。抓档案管理，促保险业务，争系统先进，创一流水平，是公司发展保险事业的措施，也是...

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简介：渝中半岛以其得天独厚的自然环境和区位优势，一直以来都以其全面进步和跨越式发展成为全市发展的排头兵。全区的快速发展一方面使档案部门面临着许多新矛盾、新问题、新挑战，另一方面也为渝中区档案事业的发展提供了良好的机遇和基础。渝中区档案局自1980年成立以来，在区委、区政府的领导和市档案局的指导下，坚持把服务放在档案工作的首位，以发展为主题，以创新为动力，紧紧围绕全区中心工作，认真履行档案事业行政管理和保管利用两个职能，取得了丰硕成果，开创了一流的档案工作新局面。

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简介：近年来，人民银行永州市中心支行以服务中心工作为主线，加强档案业务建设，实行规范化管理，全面提升档案管理水平。中支机关连续5年被评为全市档案行政执法和档案工作目标管理先进单位，连续5年被评为省、市档案宣传工作先进单位，中支综合档案室以全省最高分晋升为“省特级”，成为全市首家市直机关“省特级”档案室，至此中支机关和辖内8个县支行档案工作规范化管理全部达到“省特级”，实现了“满堂红”。

简介：60年代，大连造船厂根据船舶生产的需要和上级领导部门的指示，发扬“独立自主，自力更生”的精神，狠抓船用大功率柴油机、螺旋桨等船舶配套产品的研制，取得了显著成果，为我国船舶工业的发展起到了积极的作用。

简介：陶行知的教师思想有一定的理论体系，他认为教师的终极目标是成为“第一流的教育家”；教师的基本任务是“千教万教，教人求真”；教师要诉求“真知识”；教师的师德修养要“爱满天下”、“捧着一颗心来，不带半根草去”；教师要具备农夫的身手、科学的头脑、改造社会的精神、健康的体魄、艺术的兴趣等素养；此外还要促成“共学、共事、共修身、共生活”的师生关系。

简介：<正>近几年来,在三秦大地上的劳教系统里,有一位在美丽富绕的天府之国长大的女同志,她身体瘦削精神饱满,说话直率,动作利索,是那种让人一眼就能看出来的不让须眉的巾帼英雄。她的名字叫贺维琪。她,1968年参加工作,1971年加入中国共产党,现任陕西省劳教局机关综合档案室主任科员。她为了自己的追求,为了党的事业,奋力奔波在各个劳教单位的

简介：2003年12月20日至21日，国家档案局在北京隆重召开了“全国档案工作暨表彰先进会议”。这次会议的主要任务是：以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，深入学习贯彻党的十六大、十六届三中全会和中央经济工作会议精神，总结2003年全国档案工作，部署2004年全国档案工作，表彰一批在档案工作中做出

简介：认清形势、提高认识，切实增强实施“人才强档”战略的责任感和紧迫感。当今时代，人才资源已经成为最重要的战略资源，谁拥有了人才，谁就拥有了竞争力，谁抢占了人才制高点，谁就能够赢得发展的主动权。档案部门是知识性、专业性很强的部门，人才问题同样也是关系档案事业发展的关键问题。所以，我们必须从全局和战略的高度，深刻认识人才建设的重要性，切实增强档案人才建设的责任感和紧迫感。

简介：在常人眼里．监狱的冰冷．法则的无情，让人无法或者不愿更深地了解它。然而，在冰冷与无情中．有一群让人感动的人们——档案人。

简介：当前,我国档案工作面临的一个问题,不是档案工作的路线、方针、政策对不对,而是缺少一大批实现正确路线、方针、政策的人才,致使“全国档案工作还不能适应社会主义各项事业发展的需要”。道理很简单,任何事情都是人干的,没有大批的人才,正确的路线就得不到正确的实现,档案工作的奋斗目标及其一系列改革,也就不能顺利实现。一九八四年十月二十二日,邓小平同志在中顾委全体会议上讲到《中共中央关于经济体制改革的决定》时指出:“决定的十条都很重要。但其中最重要的是第九条,就是‘尊重知识,尊重人才’,概括起来,这就是八个字,事情成败的关键是能否发现人才,

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简介：该文从人才资源、人才资本的概念出发，论述了人才资源向人才资本转变的重大意义，提出了加快档案人才资源向人才资本转变的十条对策。

简介：人才业绩档案是个人在工作业绩方面的诚信记录，是人事档案的延伸和重要补充。人才业绩档案记载的不仅包括人事档案中所体现的基本信息．如学习情况、工作经历、获奖记录等，还包括人才职业经历、职业能力、职业信誉以及个性特征等方面的信息。作为人事档案的重要补充．人才业绩档案记载的信息更加完整、真实和具有时效性，能更全面、科学、客观、公正地反映人才的综合素质，是用人单位考察人才、选拔人才、培养人才和使用人才的重要参考依据。