简介：许多老人不愿“退休”，许多中青年却盼望“退休”。他们希望从高速运转的职业状态中暂停或减缓下来，远离压力巨大、紧张忙碌的上班生活，把更多的时间留给自己——给自己放一个大假，或者尝试一个梦想已久的全新开始。

简介：摘要构建和谐护患关系是时代发展对护理提出的新要求，针对目前护患关系的现状,思考如何构建和谐的护患关系，改变日益剧增的护患矛盾，融洽护患关系，提供满意服务，提高护士形象，促进护理的发展。

简介：摘要构建和谐医患关系的几点建议明确和谐医患关系；坚持社会效益准则，打造诚信医院；建立医疗告之制度；医院收费明码实价；尊重患者的知情权；加强医患之间的沟通；完善临床工作人员编制；严格医院质量管理，确保医疗安全；加强社会监督。

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简介：为深入贯彻党的十七大和十七届四中全会精神，全面落实《中共中央国务院关于全面加强人口和计划生育工作统筹解决人口问题的决定》（中发[2006]22号）和2010年人口计生工作总体要求，加强人口计生公共服务平台建设，提升人口发展的质量，提高家庭的发展能力，促进人口长期均衡发展，促进人口与经济、社会、资源、环境的协调和可持续发展，上海市计生委提出了构建上海新型家庭计划指导模式。经研究，提出如下指导意见。

简介：摘要构建和谐医院，需要医院管理者们紧紧围绕科学发展观的要求，将现代医学与人文精神结合，通过人性化的领导艺术、人文型医院文化的培养、和谐医患关系的建立，推动医院发展，实现医院全面系统的和谐。

简介：摘要本文介绍了一种新的社区健康管理体系的建立与实现，它主要是采用448模式，也即是在四个层级、通过4步流程、在八个方面对居民的健康进行全面的管理，通过无线传感器网络和云计算等各种先进技术，实现了居民各类健康信息的采集、处理和反馈，并在此基础上建立了一整套为社区、家庭和个人服务的健康管理体系。此健康管理体系与现有公共卫生体系相结合，有效满足了家庭用户的健康管理需求，显著提高了社区医疗服务的质量和效率。

简介：摘要随着医学模式的转变和现代护理学的发展，整体护理的实施,护理理念以从“以疾病为中心”转化为“以病人为中心”。随着人们法制意识的增强，患者的生理、心理需求水平不断提高，护患冲突时有发生。为此，加强护患之间的情感沟通、构建和谐护患关系迫在眉睫。

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简介：摘要本文分析监狱作为一个特殊社区，其监狱医院中的医患关系具有着不同于社会医院医患关系的特殊性，监狱医院医患关系存在的问题及原因，探讨解决问题的方法。

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简介：温州是我国较早引入社会资本举办医疗机构的地区之一。1989年，我国首家民办医院在温州建成营运。经过20多年的实践，温州社会办医取得了长足的进展，尤其是2009年以来，国务院和省政府相继出台一系列引导和鼓励社会办医的政策后，温州市积极探索，先行先试，研究制订了《关于加快推进社会资本举办医疗机构的实施意见》（以下简称“《实施意见》”）及其I1个配套文件，以破除政策障碍为目标，以不同举办主体医疗机构享有公平待遇、参与平等竞争为理念，重点创新突破“五大机制”，助推温州转型发展。

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简介：摘要护理工作直接关系医疗安全和人体健康，静脉评估机制是指为预防护理安全问题的发生，对各种影响因素进行有效评估，建立该机制提高护理质量，保障医疗安全的必由之路，建立该机制，需从基础做起，通过人员的培训，排查静脉存在问题，对病人每天静脉情况详细干预，测画监管，进而保障病人安全输液，完成可持续性治疗。

简介：摘要药房是医院的服务窗口，是患者就医的最后一站之一，是医院整体服务工作的重要组成部分，是体现医院服务质量优劣的重要窗口之一。药房服务质量的优劣直接关系到药物治疗的有效性和安全性，以及患者及家属对医院医疗服务质量的评价。随着人们对医疗服务要求的不断提高，医疗保健意识不断增强及药患纠纷的不断增多，药房服务应与时俱进不断改善，完善“以人为本”服务理念和良好的职业道德情操，这是构建和谐医患关系的必要条件。因此，增强药剂人员全心全意为患者服务的意识不断提高药剂人员的整体业务水平成为做好药房窗口服务工作的前提。

简介：摘要目的了解护理学专业大学生完美主义现状及相关因素，为调节护理学专业大学生的心理平衡提供科学依据。方法采用多维完美主义量表对520名在校护生进行问卷调查。结果完美主义均分为3.11±0.42，总分为83.98±11.52，护生完美主义在年级、是否独生子女和家庭教养方式方面差异有显著性意义，其他方面统计学无显著性意义。结论护生完美主义为中等程度倾向，护生完美主义倾向与年级、是否独生子女和教养方式相关联。

简介：摘要医患关系是一个以医务人员为主的群体同一个以患者为中心的群体之间相互交往的特殊的社会人际关系，是医疗实践活动中最基本的人际关系，这一关系的协调与否直接影响着整个医疗卫生领域实践活动的展开与良性运转。建立良好的医患关系不仅能使医护与患者相互沟通、信任,更大限度地提高服务质量,而且还能维护社会稳定,促进医德医风建设和社会主义精神文明建设,加快人类社会的进步与发展。因此，健康的医患关系是构建和谐医院的必要条件，也是构建和谐社会的重要基础，它系着大众的健康和幸福。本文针对近年来不断出现的困扰医院的医疗纠纷，从医患关系的现状着手，重点分析了医患沟通不协调的各种原因，并提出了有效的应对措施。

简介：摘要目的探讨人性化管理对于构建和谐护患关系的效果。方法通过提高管理者自身素质以及转变思想观念，实施人性化APN连续排班法，经培训提高护士与患者语言沟通能力和沟通艺术，并分别对医生、护士、患者进行问卷调查，统计人性化管理后医生、护士、患者的各项满意度。结果患者在关怀主动、沟通、工作的及时性三方面的满意度实验组明显高于对照度（P<0.05），护士对ANP连续排班模式的满意程度明显高于传统排班模式，医生在医护配合、病区管理两方面的满意度实验组明显高于对照组（P<0.05）。结论实施人性化管理后，医生对护士护理工作满意度明显提高。护士工作效率提高，并有助于身心健康。患者对护士护理工作满意度明显提高，有助于构建和谐的护患关系。

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