简介：摘要：同时，随着2018年颁布的《人力资源市场暂行条例》放宽了人力资源市场准入条件，外包公司的数量也随之增加。但由于这一领域当前发展还不成熟，依然存在很多问题。在这一背景下，前程无忧如何找到自身发展问题，并针对性地提出人力资源外包服务的相关优化策略，以提高企业核心竞争力，实现企业的持续稳定发展显得至关重要。
前程无忧人力资源外包服务的优化策略探析
