简介:军休工作是一项与时俱进的服务管理工作,传统服务管理方式难以完成新时期赋予的新任务,需要新的载体丰富服务内容,满足军休干部日益多元化的需求。目前。浦东新区军休中心军休干部具有年龄结构差异大、整体素质较高、涉及行业广泛、社会资源相对充足等多重特点。在实际军休工作中,需求与服务管理之间的矛盾日益显现。如何整合军休干部自身资源,发挥中心自身优势、满足军休干部自身需求,更好地为构建和谐社会发挥作用,是当前军休工作发展过程中值得探索的重大课题。浦东新区军休中心在实际工作中打破常规,积极尝试,逐步探索出一条以“项目化”管理为核心的发展新模式。
简介:摘要:伴随我国建筑行业的不断发展,增强工程的整体效益,实施更加科学的建筑工程管理模式,促进系统施工的顺利进行成为重要内容。由于建筑工程管理难度越来越高,尤其是伴随着越来越高以及越来越多元化的管理要求,传统建筑工程管理模式已经很难达成理想效果,针对建筑工程管理模式予以创新极为必要。本文以建筑工程管理模式创新路径作为研究对象,首先明确了建筑工程管理的主要目标和对象,然后指出了建筑工程管理模式创新的基本原则,最后探讨了几个比较有效的创新路径,希望对于提高未来建筑工程管理水平具备参考借鉴作用。关键词:建筑工程;管理模式;创新发展