简介：《企业破产法》设计了债务人高管人员承担民事责任的制度，但有关责任追究机制的框架设计尚不甚清晰。如何建立一个符合破产制度目的的债务人高管人员民事责任追究机制，是《企业破产法》在实施过程中所面临的一个现实问题。破产债务人高管人员的民事责任制度的实现有赖于一个较为完善的民事责任追究机制的确立和运行。民事责任追究机制的中心是确定民事责任的追究主体和实现方式以及法院的特殊审理程序与职权。逐步明确和完善以债务人高管人员民事责任追究主体和法院职权为核心的责任追究机制，是实现《企业破产法》所设计的债务人高管人员民事责任制度的核心与制度保障。

简介：税法的不完备导致税权滞留于公共领域成为租金.在约束与激励机制不健全的条件下,税收征管人员具有寻租的动机.遏制税收征管人员的寻租行为,必须在完备税法体系的同时建立起科学且合理的约束和激励机制.

简介：对于管理者而言，三流的管理是人管人．二流的管理是制度管人．一流的管理是文化管人。在作坊生产时代，生产规模非常小，企业组织结构形式大多是直线制，企业所有者与经营者是一体化的，那些出钱投资建立企业的人，既要享受利润分成的好处，同时事无巨细，亲自参与企业方方面面的管理，那个时代的管理最重要的特色是人管人，一个监丁，逡巡在生产线边上，及时对生产过程中所出现的问题进行协调．确保生产过程正常进行。

简介：被监管人员超期羁押现象在看守所中存在产为普遍。导致这一现象的主要原因有：法律、法规不完善；换押制度末落实；监督执行不力；监管人员重实体法轻程序法的观念未转变；办案单位协调不够。对这一现象的治理对策有：端正执法指导思想，加强业务培训；建立健全各项规章制度；加强监督。

简介：8月24日，中共中央政治局委员、中央书记处书记、中组部部长李源潮在中央人才工作协调小组会议上指出，各级党委要更加重视人才工作，切实履行好管规划、管政策、管改革、管统筹的职责，健全党管人才工作体制机制，提高党管人才工作水平。

简介：《大公报》2007年8月8日报道，中共上海市纪委、中共上海市委组织部日前在上海联合召开新闻发布会，向媒体介绍在社保资金案曝光、在中央对陈良宇严重违纪问题作出严肃处理后，经过深人剖析、深刻反思，中共上海市委办公厅最新印发了“两个若干意见”。

简介：习近平总书记多次强调,“三严三实”是共产党人最基本的政治品格和做人准则。地税部门肩负“为国聚财、为民收税”使命,责任大、影响广,必须聚焦人、权、事,严格践行“三严三实”要求。严管人。坚持“严”字当头,一严到底管好队伍。拧紧思想“总开关”。怀化市地税部门认真开展“三严三实”专题教育,要求党员干部特别是领导干部真正做到心中有党、心中有民、心中有责、心中有戒,自觉提高政治修养和党性修养,矢志把税收事业当作不懈追求,积极回应群众和纳税人的期待，在全系统树立“以严实为荣、以不严不实为耻”的共识。

简介：高县纪委、监察局针对新形势下党风廉政建设和反腐败工作出现的新情况、新问题，从建立健全制度入手，狠抓制度创新、机制创新，强化监督制约机制，党风廉政建设责任制成效明显。县委、县政府党风廉政建设考核连续三年获宜宾市区(县)第一名；县纪委、监察局目标管理考核连续三年获宜宾市区(县)第一名；1996年、2000年县纪委、监察局两次被评为“四川省纪检监察系统先进集体”，2000年被评为“四川省执法监察工作先进单位”。

简介：在新世纪、新阶段,不仅要坚持党管干部原则,还要建立"党管人才"机制.这是以邓小平理论及"三个代表"的重要思想为指导的人才理论创新."党管人才"的目标是为全面建设小康社会提供人才保证."党管人才"的机制是竞争择优、开放灵活、统筹规划、协调发展的运行机制.

简介：<正>身边有两位十分敬业的班主任,但是由于管理方式的不同,业绩也大不同。一位班主任,每天几乎都是第一个来到学校,在教室里等待着学生的到来,并十分认真地检查学生的各科作业。倘若学生作业完成的不好或者没有完成,他便依照"班规",

简介：制度建设是永恒的主题。建立一套系统规范的规章制度，可以有效地指挥和组织各项工作，从而达到用制度管人、按制度办事的目的。山东省昌乐县司法局认真分析和研究基层司法行政工作面临的新形势、新任务，以制度建设为切人点，实现了依法建制、以制治所、规范管理的效果，有力地提升了工作水平和效能。

简介："人才资源是第一资源".坚持党管人才,是党适应自身历史方位变化而采取的新举措,是对党管干部原则的坚持、发展与深化.在社会主义市场经济条件下,我们要转变观念、完善机制、健全法制,保证党管人才的实施,为全面建设小康社会提供源源不断的人才资源.

简介：延安市宝塔区区级领导曾将群众对党委、政府和村干部的意见进行归纳分类，大家发现群众意见最多的集中在三个方面：一是政务村务公开；二是重大事项民主决策；三是干部工作作风问题。针对这一情况，区上深入调研，积极探索治本之策．努力创建长效工作机制。

简介：小军与大明是同单位的同事，两人均未婚。2004年9月28日，小军对大明说，趁国庆长假，他准备与女朋友到北京旅游，但他怕手提电脑放在出租房不安全，要求大明在他外出期间替他保管一下，大明愉快地答应。小军在出行前，放心地将手提电脑交给了大明，大明随后将小军的电脑放到其书房的写字桌上。

简介：中央提出"党管人才",不是在干部人事政策上另起炉灶,而是在坚持"党管干部"原则的基础上,确立的党建工作的新思路."党管人才"这一战略指导原则,与时俱进地总结了我们党干部队伍建设和人才工作的经验,深化了我们党对执政规律和社会主义建设规律的认识,明确了我们党不断巩固执政基础、提高执政能力的工作着力点,反映了我们党对自身历史方位变化和领导方式转变的高度自觉,以及对第一资源--人才资源的重要价值和作用的深刻理解与清醒把握.

简介：

简介：近年来，南郑县根据国有企业改制、改组、改造实际，从培养教育，选拔任用、管理监督等方面入手，积极培养企业经营管理者人才队伍。1999年元月，该县在原有的取消企业级别、下放企业管理权限的基础上，通过调查研究和广泛论证，制定出台了《南郑县国有资本控股企业领导干部管理的试行办法》，

简介：本文分析了新形势下加强房管人员思想政治工作的重要性，并指出当前房管人员思想政治上存在的现实问题。在此分析基础上，作者提出了新形势下加强房管人员思想政治工作应把握的几个重点，这对如何以科学发展观为指导加强房管人员的思想政治工作具有借鉴意义。

简介：福建省龙岩市人民检察院黄小康、巫永发和龙岩市青草盂地区人民检察院刘万俊认为：由于被监管人被关押在监狱、看守所相对封闭的环境，其人身安全不受侵犯权、劳动报酬、劳动改造和休息权、受教育权和刑罚变更执行权等合法权利容易被侵犯。如何最大限度地保障被监管人人权，是检察工作需要面对的紧迫问题。一、要加强检察监督，提高监管单位和民警履行护权责任意识。二、要提高监管民警执法能力，推动被监管人人权保障工作。三、要健全监督机制，有效发现侵犯被监管人人权的行为。

简介：殴打、体罚虐待被监管人的行为与监管活动有关,之外的其他虐待被监管人的行为能否构成本罪的问题,只要监管人员对被监管人实施殴打、体罚、虐待