简介：Q：电话面试应该注意哪些？A：有4点需要注意：1．有备无患。电话面试和正式面试一样，也是值得求职者在战略上重视的重要环节，切勿把电话面试当成无关紧要的闲聊。不打无准备之仗，是决定你能否在这一环节胜出的重要因素。

简介：在回答这个问题之前，我们先来看一下作为雇主的面试官，他们在面试时希望候选人的表现是怎样的？通过面试挑选合适的人才，是雇主普遍的选材方式，雇主面试的目的，不是为了挑候选人的刺，而是通过面试发现，寻找到候选人符合企业和岗位要求的证据。为了能找到适合的人才，中

简介：大学生要想做兼职，必须经过用人单位的面试筛选。但有些大学生在这个过程中表现得不尽如人意，从而错失了很多锻炼自己的机会。其实，无论是全职还是兼职，面试过程都大同小异，考察的无非就是你能否胜任这份工作——换句话说。面试的目的就是测试你的专业度有多高，而不专业的表现也许就会让你和理想中的兼职失之交臂。

简介：在前几期文章中，我们重点介绍了简历的制作。为的是顺利地通过简历筛选这个淘汰率最高的环节。然而。通过简历关仅仅是求职路上的一个开端，接下来的笔试和面试环节同样需要精心地准备和巧妙地应对，本期将为大家介绍求职中笔试和面试的奥秘。

简介：为了应对经济的高速发展,许多企业对于英语能力的要求也有所提高,在进行招聘面试环节中,不仅对学历的高低,工作经验各种因素有所要求,还对英语口语面试进行严格的要求。不再是像以往简单的英语自我介绍那样面试,而是加入了对口语交际能力的考查,长此以往,这已经成为了录用英语实用型人才的一个重要的标准,只有这样,才可以使企业面对经济全球化,面对市场的激烈竞争下立于不败之地,更好更快地发展,逐渐走向世界。

简介：面试礼仪看起来虽然都是一些小细节，但正是这些细节却足以对面试结果产生直接的影响。对细节多一分关注，你将会比别人更快获得成功。

简介：由于大四上学期考研．没有找到单位．所以毕业实习这件事我就服从了学校的安排。我们的实习时间从3月9日开始。时间和找工作时间冲突。3月中旬都是好公司招聘．等于我错过了黄金时间．我又害怕4月份找不到工作．所以我找工作的黄金时间只有10天．压力很大。

简介：沈童鼓足勇气，瞅准机会以中国人漫谈的方式回答提问，时不时还用：“您说呢？”“您认为呢？”“是这样吗？”等口气，尊重而亲切的反问一两个小问题。沈童这种方法还真灵，谈话很快缓和了气氛。