简介：摘要在医疗卫生体制不断改革的今天，各大医院紧随潮流，转传统单一的运营管理工作模式为综合模式，但市场竞争力越来越激励，作为医院资源整合信息的档案管理既对医院人事、行政等管理有着直接影响，又紧密关联着医院医疗服务质量，面对此种形势，医院只有积极改革档案管理模式，才能更好地促进医院的长远发展，因此，本文主要就档案管理模式改革在医院档案管理中的应用进行了分析与探讨。

简介：摘要我国关键体系职能机构之一便是分布在各级的疾病预防控制中心。疾病预防控制中心承担着国家各种疾病数据的分析、监测和群体疾病防御等重大任务。在具体的各项工作开展中会逐渐形成个汇总类型的档案，例如各种健康教育、卫生监测式科研教学以及疾病控制工作档案等。这些数量庞大的业务技术档案得不到科学、合理有效的管理，便一定会失去很多珍贵统计数据的档案

简介：摘要医院的档案工作记载了医院在长期发展过程中形成的宝贵信息资源，为医院将来的业务发展及科技创新提供了最直观有效的资料。医院档案管理工作是医院科学管理中重要的一环，是必须重视的基础工作1。随着医疗改革日益深化，医院的管理逐渐趋向现代化，档案管理也应该紧跟时代的步伐，逐步实现档案管理电子化、专业化、制度化、系统化。充分挖掘、利用档案信息，增强档案工作的效益，使其更便捷、更有效地为医院医疗、教学、科研、管理等工作服务，对提高医院整体管理水平具有十分重要的意义2。

简介：摘要随着医疗保险制度的不断深化改革，医保档案管理工作也应放在更重要的位置。医保档案涉及每个参保人的切身利益，它的完整保存与记录对推进我国医保制度的完善与发展具有重要意义。对医保档案管理工作的改革与创新也是推动我国医疗事业健康可持续发展的重要基础。鉴于此，本文就医院医保档案管理的问题与措施展开探讨，以期为相关工作起到参考作用。

简介：摘要医院人事有效档案管理标准是以真实反映人员经历为主要依托，按照实际工作实际操作和标准进行信息检索分析，了解人才实际的发展情况，做为考察人员、提拔人才的重要参考依据标准，方便医院合理的管控认识档案的资源和开发利用水平，不断优化人力资源的有效配置。人才是医院竞争发展有效可实现的最重要的标准，根据实际有效实施的发展战略标准，不断充实病丰富医院的人事档案水平，明确人事档案的科学规范管理标准，推行科学有效的人力资源开发和使用效果。按照医院实际发展需要建立合理的档案管理制度，维护人事档案的真实价值和严肃标准，不断提升人才的有效流动和配置使用，为医院建立良好的服务发展资源。

简介：在医院的常规管理工作中，档案管理工作相较与其他工作而言有着较为复杂的内容，且其所包含的资料、信息也相对较多。从我国目前大多数医院现有的档案来看，其内容不仅包括基础性的建设档案、病历档案，而且还有人事劳资档案和财务档案等资料；而考虑到其整体管理的复杂性与现实的难度性，医院相关部门在创建档案管理模式中除了不断借鉴其他行业运用的管理方式外，还积极做到与时俱进，倡议运用科学技术的手段实现信息化管理。基于对这一理念的认识，医院的档案管理部门应充分立足其管理的现状与实际，详细并认真地分析运用科学技术手段的优点，从而实现医院档案的电子化与信息化的管理，提高工作效率。

简介：摘要居民健康档案是医疗卫生机构为城乡居民提供医疗卫生服务过程中的规范记录，不仅是国家基本公共卫生服务项目工作之一，更是开展其它社区卫生服务的前提性、基础性和关键性工作，只有做好这项工作，才能更好地了解和掌握辖区内居民基本健康状况及其变化和趋势。然而现阶段居民健康档案管理仍存在一些问题，档案使用价值显效尚不明显。建立以居民健康档案为基础的医疗信息化平台，加强宣传教育、提供居民健康意识及知晓度，加大政府财政支持是提高社区居民健康档案管理水平的有效对策。

简介：摘要随着我国药品行业的快速发展，医药种类也逐渐增多，医药企业的生产能力得到了大幅度提升。本文通过介绍药检技术档案的特点，分析了档案管理存在的问题，并针对性的指出了相应的解决措施。

简介：摘要要建设良好医风医德，投诉档案的建立与创新是最重要的环节。完善的投诉档案管理不仅可以增加与患者的沟通渠道，还能及时掌握医院方面所存在的不足，有利于医疗服务质量的进一步提高。在医院的日常管理中，面对患者的投诉意见，应当在第一时间给予处理，将患者的投诉当做是医院进步的独特财富。同时，医院方需要对患者的投诉进行分类和归纳，将其整理为完整的档案资料，并不断对档案管理进行改进，以提升医疗服务质量。同时，投诉档案可以化解并降低患者对医院的不满情绪，有效提高医院的工作效率。本文对投诉档案建立的意义进行了阐述，并对创新医院投诉档案管理的有效途径做出策略分析。

简介：摘要现阶段随着医学领域革新的逐步深化，使得原本对医院档案实施监管的有关体制与现行的医学领域革新间出现诸多冲突，所以，加快对医院档案实施监管有关方式的改良无可或缺。在对医院开展监管的各类工作内，对医院档案实施监管即为了提升对患者疾病状况的把握程度，贯彻病历查阅这一工作，进而更好地健全档案监管相关系统。

简介：摘要病历档案的管理对于医院来讲是至关重要的管理内容，制定出严格的管理制度更是重中之重。病历档案作为对患者疾病情况的最原始也是最忠实的记录、其记载了患者的病情、病情及治疗结果等，是各级医疗机构对于医疗信息最基本的记载，因此，病历档案的优化管理可以极大的促进医疗卫生事业的发展，保证医疗机构对患者负责，对医疗系统各方面都有重要的意义。本文针对这一方面的内容展开讨论，具体分析了医院病历档案管理的难点、重点和原则，同时对今后发展打下结实的基础，不断提高管理水平，完善医院管理细节，更好地推动医院管理水平和管理效益的提升。

简介：摘要基于医院档案管理的特点和重要性，提高医院档案管理的实效性，就要明确档案管理内容，制定具体目标，从而进一步完善管理制度，还需积极采用现代化的管理手段，保证医院档案管理工作能够得到更有效的开展，为为此提供有力的支持。本文根据医院的实际情况，具体分析了目前存在的问题，就此笔者提出了行之有效的改善措施，提高档案管理水平。

简介：在市场竞争愈演愈烈的背景下,各地医院只有致力于改进管理才能拥有显著的竞争优势,突显自身在市场中的竞争地位,而医院档案管理作为医院管理工作的重要组成部分,其在保障医院利益、为社会提供优质服务等方面发挥着重要作用。该文主要从医院档案管理的作用与价值入手,并针对当前综合性医院档案管理的现状,提出了可行合理的完善思路,以促进医院档案管理的系统化、现代化、规范化、信息化发展。

简介：

简介：摘要档案是由文件材料有条件转化而来的，按照档案种类的层级划分，病案归属于医疗档案，与文书档案、科技档案共同作为专门档案的一部分。病案与档案具有基本相同的管理环节，纸质档案和光盘档案等具有相同的存储方式。病案这种特殊形式的医疗档案的内容、利用频率和途径、质量管理方式又具有自身的特点。在纵向比较了档案与病案的共同点及特征后，横向比较病案与文书、科技档案具体的管理方式。从档案管理角度，通过借鉴文书档案及科技档案的管理优势，加强病案的过程管理、职责的划分、分层次的培训及考核，病案室内部的分层把关，达到提高病案质量管理的目的。

简介：摘要随着网络及电子计算机技术的发展，医院档案管理面临着变革。传统档案管理急需转变为数字化管理，从而适应当前信息化发展要求。本文首先探讨了数字化管理与传统管理的异同，其次分析了档案数字化管理在医院档案管理中的重要作用，开展档案数字化的原则与要求，并对当前档案数字化管理在医院档案管理中存在问题进行分析，在文章最后提出提高数字化管理的重视程度、建立完善的管理制度、提高数字化管理人员的职业素质解决措施，为促进医院档案数字化管理提供可行的途径。

简介：摘要医院医疗设备档案管理及使用是医院管理中的一个重要方面，医院医疗设备档案管理及使用和医院的综合发展直接相关，同时，医院医疗设备档案管理也可反应出医院管理的水平。本文以某大型三甲医院医疗设备档案管理及使用为案例，通过分析其医疗设备档案管理及使用，以期为医院管理者提供可靠的参考，详情如下。

简介：摘要疾控机构开展各项专业技术业务活动中，形成大量的业务技术档案如何将这些原始技术资料更好地保存下来，这对档案管理工作是一个新的要求。根据《档案法》结合实际工作，强调档案工作规范化、标准化管理，最大限度地提高档案的利用价值，是提高疾控档案管理水平的重要方法。

简介：摘要固定资产档案管理是在医院进行档案管理的一项重要内容，也是固定资产管理活动的重要原始凭证以及依据。本文详述了医院固定资产档案管理的重要性，系统分析了医院固定资产档案管理实际工作中存在的问题，并在认真分析各种问题原因的基础上提出了可行性建议。

简介：摘要本文就医院管理工作中档案管理的重要性进行论述，医院档案是一种宝贵的资源财富，档案管理是医院管理中不可或缺的一环，它承载了医院的文化传承。医院档案管理对提高医疗质量、服务水平等作用重大，指出档案管理被现代医院高管重视，可有效推动医院知识创新、医疗技术创新等，实现医院科学化、现代化管理，提升医院管理质量。