简介：

简介："与时俱进"是马克思主义的理论品质,是马克思主义理论充满活力的源泉,是"三个代表"重要思想的精髓,也是我们学习理解"三个代表"思想并指导工作实践的"金钥匙",具有重要的实践意义.

简介：<正>高等学校是一个复杂的系统,其发展受多种因素的影响和制约。要使这一复杂系统处在最佳的工作状态,发挥最大的功能效益,必须有一个政治坚定、作风民主、精明能干、富于创新、结构合理的领导集体。正如毛泽东同志所说:“一个百人的学校,如果没有一个从教员中、职员中、学生中按照实际形成的(不是勉强凑集的)最积极最正派最机敏的几个人乃至十几个人的领导骨干,这个学校就一定办不好。”①特别是在当前改革开放的条件下,在高校实行党委领导下的校长负责制的领导体制下,加强党委班子建设就显得更为重要。

简介：<正>团结是企业领导班子思想政治建设的基本内容之一,是新形势下各级领导干部改造主观世界,形成好的思想作风的一个极其重要的基础。一个好的企业领导班子,必须是一个团结的班子。领导班子的团结不是一般的搞好人际关系,而是讲学习、讲政治、讲正气的基础上的团结一致。班子团结、内耗就少;反之,班子就像一盘散沙,没有凝聚力和战斗力。

简介：一、坚持在理论学习中提高能力素质。要引导党委班子成员以对“三个代表”重要思想的坚定信仰和深厚感情，以对党的事业和部队建设的高度责任感，认真抓好理论学习，切实把理论学习作为提高能力素质的根本途径，常抓不懈。要突出党的理论创新成果这一重点，与解决新形势下部队官兵在思想理论上的困惑结合起来，与部队现代化建设所面临的重大现实问题紧密结合起来，

简介：胡主席明确指出，提高各级党委贯彻落实科学发展观的能力，必须坚持科学决策、民主决策、依法决策。这一重要思想，体现了现代政治文明对政党建设的时代要求，赋予了党的先进性建设新的内涵，是党的建设理论与实践的一次重要跨越。面对推进中国特色军事变革、做好军事斗争准备的新形势新任务，必须把坚持科学、民主、依法决策，作为提高党委班子领导水平的重要课题，保证部队建设又快又好地发展。

简介：党的十六届四中全会是在我国改革发展处于关键时期召开的一次具有重大意义的会议。全会审议通过的《中共中央关于加强党的执政能力建设的决定》，坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，全面分析了当前的形势和任务，科学总结了党执政的主要经验，明确提出了加强党的执政能力建设的指导思想、总体目标和主要任务，

简介：为进一步深化社区警务工作,杭州市公安局拱墅区分局实施了社区民警进社区党委班子的工作思路.从一年多的实践看,社区民警进社区党委班子,一是有利于落实工作责任和加强联系交流.二是有利于积极开发和利用社区资源.三是有利于夯实和加强公安基础工作.但目前社区民警进社区党委班子也暴露出一些问题,主要是体制不规范,职权不明确;社区警务尚没有形成合力;社区工作和警务工作时有冲突;社区民警调动过于频繁;业务考核机制欠科学.

简介：胡主席指出：“科学发展观能不能在国防和军队建设中得到贯彻落实，关键在于各级党委。”我们能不能实现全面、协调、可持续发展的宏伟目标，关键就在于我们各级党委的正确决策、坚强领导和不懈努力。因此，我们必须以科学发展观为指导，大力加强各级党委班子建设。

简介：能力问题是班子建设的永恒课题，尤其是面对日新月异飞速发展的新形势．面对科学发展观和我军历史使命提出的新要求．面对层出不穷的新矛盾新问题．更要不断增强提高能力水平的紧迫感和责任感，以时不待我的精神抓好学习提高工作。

简介：近年来，我部党委注重抓好班子团结，使党委班子呈现出积极的发展势头，促进了各项工作尤其是军事斗争准备工作的落实，在上级党委、领导的考核中受到好评。我们在工作中体会到，如果班子不团结，班子成员把主要精力都用在处理内部关系上，就不可能有精力抓工作。就是集中精力

简介：遂行重大任务是部队战斗力生成和提高的有效途径，也是加强党委班子能力建设的有利契机。必须强化围绕中心工作加强党委班子建设的意识，以重大任务为牵引，全面锤炼和提高党委班子的“四个能力”，发挥党委在推进部队现代化建设、加紧做好军事斗争准备中的核心领导作用。

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简介：加强部队党的建设,关键是抓好各级党委班子建设。部队各级党委班子要根据形势任务的发展变化,积极研究探索新时期党委班子建设的特点和规律,努力加强、改进和创新党内生活,在改革完善领导方式、领导体制、工作制度上有新的发展和突破,不断提高党委班子的创造力、凝聚力和战斗力。

简介：党的十六大对各级领导班子建设提出了新的要求，即按照革命化、年轻化、知识化、专业化方针，建设一支能担当重任、经得起风浪考验的高素质的领导干部队伍。以提高素质，优化结构，改进作风和增强团结为重点，把各级领导班子建设成为坚持贯彻“三个代表”重要思想的坚强领导集体。要实现这个目标，首先应在领导班子结构优化问题上下功夫，努力使

简介：1、年龄梯次结构。老中青干部均应占一定比例。一般来说，应以年富力强的中年领导干部为主，这样有利于保持班子的连续性和稳定性，有利于在学识、经验、精力上互补。2、知识专业结构。领导班子成员一般应有大中专文化程度，在专业和实践上尽可能各有所长。各有所专，就是说要有懂组织、纪检、宣传工作的，懂政法、群团、统战工作的，懂工业农业财贸工作的，懂文化教育卫生工作的等等。

简介：今年以来，上海市国资委党委系统各级党组织不断深化“高兴、放心”活动，大力塑造“好班子、好干部”形象。在各单位实践的基础上，市国资委党委总结提炼出国有企业“好班子、好干部”的基本标准。

简介：坚持班子成员性格气质的相容性,是减少和防止班子内耗的关键,在配备领导班子时,应注意从以下三个方面考虑个性相容:一、气质类型相容。气质是人的个性心理特征,通俗地讲可分为战斗型、好动型、缄默型、羞涩型四类。气质无优劣,各有短长。一个领导班子既需要气质上热情豪放、朝气蓬勃的,也需要气质上稳健老练、深沉自制的。若是同一气质,反而不利于组织协调。如急烈的火性子聚在一起,容易发生

简介：<正>十二届三中全会通过的《中共中央关于经济体制改革的决定》指出:“中央要求,在一九八五年底以前完成企业领导班子特别是骨干企业领导班子的调整任务,并且订出规划,采取切实措施,在不太长的时间内,造就出大批能够卓有成效地组织和指挥企业生产和经营的厂长(经理),能够有力地加强企业的技术管理、推动技术进步的总工程