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简介：南城县公安局交警大队位于南城县建昌大道673号，下设办公室、122指挥中心、法制科、宣传科、车管科、交秩科、事故中队、直属一中队、二中队、路东中队、临坊中队、龙湖中队和上唐中队，在编人数45人。

简介：任县公安交警大队是一支人民满意的队伍。多年来,他们以不断提高群众满意度为工作宗旨,以提高服务质量确保执法规范为目标,以落实科学发展观为指导,立足道路交通管理工作实际,

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简介：罗源县交警大队现有民警38人，其中大专学历19人，本科学历6人，大专以上学历占总人数的65．8％。回顾10多年的历程，罗源县公安交通管理工作在当地党委、政府和上级公安机关的领导下，以“严格执法，热情服务”为指针，遵循“抓班子，带队伍，促工作，保平安”的工作思路，坚持政治建警、改革强警、科技兴警。全队上下充分发挥职能作用，大力整治交通秩序，确保了道路的安全与畅通，预防和减少了交通事故的发生，保障了人民的生命财产安全。

简介：<正>在北大荒垦区的北兴农场,有一支朝气蓬勃的公安交通警察队伍。这支队伍,在中队长张雨生的带领下,为了百姓的生命安全不畏劳苦无私奉献,以他们威武的身躯,为人民群众撑起坚实的安全伞,成为北兴农场一道亮丽的风景线。北兴农场与七台河接壤,处在城乡的结合部,交通十分发达。特别是2003年后,S308省道的建成,车流量更是与日俱增,交通给经济建设提供了快车道的同时,也给交通管理工作带来了诸多问题。交警队辖区有省道34公里,

简介：运用问卷调查法对河北省公安交警心理状况进行调查。结果显示,河北省公安交警的躯体化阳性率最高,显示其主观不适非常严重;敌对、精神病性和强迫阳性率较高;而人际关系敏感和恐怖阳性率较低,显示在人际交往中比较自信。从工作性质、工作环境、生活习惯、生理健康等几方面对以上结果进行分析,并提出针对性建议,旨在为保证交警心理健康,增强公安队伍战斗力提供理论依据。

简介：龙岩市公安局交警支队紧紧围绕“抓班子、带队伍、促工作、保安全”的工作思路，切实增强创新意识和执政为民意识，坚持以理论创新带动交警工作机制的创新，以加强党组织建设促进交警工作的全面发展，建设了一个朝气蓬勃、团结务实、与时惧进、奋发有为的领导班子。

简介：公安干警和交警属特殊职业人群，在各行各业中，最易患职业性心理应激反应的群体首属警察。国际警察组织调查表明，常年的“紧张反应”会严重地影响个体潜能的发挥，降低警察队伍的战斗力，损害个体的身心健康，并且为此损失一批训练有素并有事业心的警察中坚。这主要来源于警察职业的高风险、高压力特点。在所有高应激性职业中，警察在工作中所承受的心理压力指数高居首位。

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简介：摘要：作为公安交警基层窗口服务工作人员，要用政务服务的“小小窗口”为群众提供“满满服务”。但当前，群众对交警窗口部门反映的热点问题依然存在工作措施不实、服务态度不端、业务技能不精等问题，下面结合公安部推行的“放管服”改革新举措，就如何提升交警窗口服务效能，全面落实服务便民化要求，更好的便民利民，浅谈以下几点看法。

简介：2004年5月1日，《中华人民共和国道路交通安全法》实施后，各级农机监理机构都面临一个前所未有的转型期和适应期，同时也迎来了前所未有的机遇与挑战。丹江口市农机监理站面对新形势新机遇，敢于创新，大胆探索，在一段特殊而又困难的日子里闯出了一片属于自己的新天地，谱写了新时期农机监理一部催人奋进的新篇章。

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简介：<正>为有效深入开展平安畅通县区创建活动,宁晋大队根据辖区道路交通安全管理工作实际,不断完善工作措施,提高工作水平,积极促进"创建平安畅通县区活动"工作,以实际行动迎接党的"十七大"胜利召开。

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简介：摘要随着我国经济的不断发展，人们的生活水平越来越高，很多大中型城市的机动车数量与日俱增，这也给交通管理提出了更高的要求，为了更好的提升道路交通的安全性，引导机动车司机更好的遵循交通秩序，越来越多的大中型城市开始使用新型公安交警电子警察协助工作，本文主要针对几种主要的电子警察工作方式进行研究区和论述，希望能够对相关领域的研究人员提供借鉴意义。

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