简介:针对干部培训在培训理念、培训内容、培训类型、培训方法、培训评估等方面存在的突出问题。几年来,我们应用行动学习法,着重从思想观念上解决为什么而培训,从方法上解决怎样培训,从考评上解决如何评价教学效果的问题,通过深化培训改革,创新培训理念和方法,提高培训质量。
简介:行动学习法是对以往经验的总结与反思,并在反思中获得经验,求得发展的方法。它既是构建学习型组织的可行方法,也是提升干部执行力的有效途径。干部执行力是一种综合能力,能够通过培养来提升。行动学习法通过群策群力的团队合作模式对实际问题进行深入探析,并经过讨论、反思、质疑后,制定解决问题的方案,然后付诸实施,在整个过程中可以不断提升干部执行力。正确运用行动学习法,不仅可以改善干部知识结构,也可以提升团队合作能力以及干部对政策理论的理解力。
简介:行动学习法为教师提供了团队学习的机会,小组成员间的建设性争议能促进教师反思的有效进行。教师的反思分为行动前的反思、行动中的反思和行动后的反思(对行动的反思)三类。行动学习法通过对行动前的反思与行动后的反思的推动,促进教师形成教育智慧,推动行动中反思的进行。在行动学习小组中,“对话”促进了反思,团队反思促进了个人反思。
简介:行动学习(ActionLearning)是以教学问题为线索、以学生行动为基础、以小组成员的经验和支持为依托、以创造性思维能力为条件的一种学习方法。在行动学习中,学生自己生成并建构新的知识,又在行动中检验,再建构已有的知识。所以行动学习教学方法应该是护理专业培养学生核心胜任力的一种形式,是学生通过行动学习主动构建、不断超越自我、实现自我的过程。
简介:摘要目的探究行动学习法在临床带教中产生的作用效果。方法选取在实习的护生96名,分两组进行观察对照实验。结果观察组的临床实践效果优于对照组,差异具有统计学意义,P<0.05。结论行动学习法带教可有效提高护生教学效果和护生综合能力,应在护生临床带教工作中推广。
简介:摘 要:高职专业课教学中还是存在着着重于理论教学,实践教学重视度和实施程度不够的问题,缺乏培养学生的解决实际问题的能力,企业岗前培训耗时耗力。 本文提出在会计财务等课程中应用行动学习法,探索创新教学模式,提高学生的具体问题解决能力,解决课内教学局限,在做中学,培养专业能力。
简介:阶梯学习法的创始人是程鸿勋,他毕业于首都师范大学物理系,在教学一线和教育科研部门工作了37年,多次荣获教育工作园丁奖、教育改革成就奖、优秀指导教师等多项荣誉。阶梯学习法是讲究科学程序的方法;是充分发挥人的主动性、生成性的方法;是充分运用强化人的体验,促进人的发展的方法;是注重人的行为成效的方法。
简介:所谓思路学习法就是通过了解和掌握作者的思路,领会文章的精神实质和掌握文章精髓的学习方法。
简介:与人聊天也是在读书,读人比读书成长还快,因为每个人与你聊天时,肯定要拿出平生所学,以展示自己的才华。
简介:双休日,上小学二年级的小外孙来我家,还给我们带来了一个搞笑的“小节目”。一进门,小家伙就喊道:“姥爷、姥姥!我给你们背一首诗好吗?”
简介:行动学习法作为一种组织和个人开发的方法,具有能实现学习与工作、提升个人与推动工作、更新观念与改变工作作风融合在一起的优势特点,广泛应用于公务员培训中。基于处级领导职务人员任职培训项目行动学习法应用,行动学习法可固化为任职培训项目长期有效的培训手段,与其他培训手段相结合,应用到各类培训项目中。
简介:本文应用行动学习法对120名本科生毕业实习过程进行实证研究,通过纵向追踪以及横向对比分析,证实行动学习在指导与规范管理大学生自主实习方面,比传统实习模式具有更强的科学性和针对作用,作为推进高校实习管理改革的重要举措切实可行且效果显著,能增强学生的实习计划性;互相监督,克服惰性;资源共享,合理分工,提升寻找实习的效率;智慧共享,促进实习问题的解决等,为高等院校探索实习管理创新提供新思路。
简介:摘要:随着素质教育推行,教育教学方法也从之前的单一逐渐转变为多元。行动学习法是现阶段较为广泛应用的一项新型教学方法,这一教学方法应用有利于提升学生专业能力,从而培养创新型人才。本文基于行动学习法对高职院校财务会计教学模式的创新展开探讨,以期能为相关教学者带来一定借鉴价值。
简介:行动学习是一个以完成预定的工作为目的、在同事的支持下持续不断地反思与学习的过程。行动学习法以小组合作为主、以解决工作中遇到的实际问题作为学习和研究的载体和平台,以达到学员间相互学习和提高并完成预定的工作为目的。实践证明,行动学习法对改进和创新我国公务员培训工作意义重大。
简介:英国生物学家达尔文说:“最有价值的知识是关于方法的知识。”科学的学习方法将会帮助同学们提高学习能力,养成良好的学习习惯,以便更好地学习各门功课。
简介:声乐是一门对先天条件有严格要求的特殊学科,声乐教育也是一门艺术性很强的课程。声乐的学习既是一种复杂的体力活动,又是一种在精神状态中进行思维、创造的高级神经活动。因此,声乐学习必须在欲望、实践、姿势、练声、呼吸、通喉、共鸣、协调、巧练、韵味、刻苦等方面下功夫。
简介:社团学习法是美国心理学教授柯仑提出的一种外语教学方法,它渊源于人本主义心理学家罗杰斯的由“非指导性教学”、“完整的人”构成的“学生为中心”的教学理论,但在具体实施过程中,特别是学习者学习的五个阶段,却表现出合作原则。
简介:同学们在作业或考试的过程中,难免要犯错误,甚至有些题一错再错。为使今后少犯同类错误,笔者认为建立自己的错题档案能达到很好的效果。
简介:
用行动学习法推进干部培训工作
以行动学习法提升干部执行力
行动学习法:促进教师反思的有效方法
行动学习法在灾害护理教学中的应用
行动学习法在带教中产生的作用效果
基于行动学习法的基础会计教学模式创新研究
阶梯学习法
思路学习法
聊天学习法
“快乐学习法”
行动学习法在处级任职培训项目中的应用
基于行动学习法的大学生自主实习管理研究
行动学习法的高职院校财务会计教学模式探究
行动学习法是公务员培训模式创新的有益尝试——行动学习法在我国西部地区公务员培训中的实践
八环学习法
谈声乐学习法
社团学习法之我见
错题建档学习法
浅谈快乐学习法