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304 个结果
  • 简介:党的十七届四中全会指出:健全促进科学发展的领导班子和领导干部考核评价机制.强化考核结果运用,引导各级领导干部树立正确政绩观.做出经得起实践、人民、历史检验的实绩。随后“一个意见三个办法”和《2010~2020年深化干部人事制度改革规划纲要》相继出台,标志着我国干部考核评价机制建设迈上新台阶。

  • 标签: 干部考核评价机制 干部实绩 淮北市 创新 干部人事制度 领导班子
  • 简介:建立完善的道路交通秩序综合评价指标体系,其原则是它的科学性,而完善的科学体系,需要管理者对现代城市交通管理有清晰的认识,建立并实施一套合适的评价指标体系,有助于提高道路交通秩序管理水平。

  • 标签: 道路交通秩序 综合评价指标体系 交通事故 交叉口 停车管理
  • 简介:实现城市群与产业集群的耦合发展有利于推进区域经济一体化,提升区域经济竞争力,实现区域经济发展质量提升。通过构建城市群与产业集群耦合发展评价指标体系,利用功效函数、耦合度函数、耦合协调度函数,对呼包鄂城市群与产业集群耦合协调发展水平进行评价评价结果表明,呼包鄂城市群与五大产业集群的耦合度处于低水平极度耦合状态,需要进一步推动城市群发育和产业集群集聚水平。耦合协调度总体处于调和阶段,不同产业集群与城市群的耦合协调度存在差异,但耦合协调情况基本都在向良性演进,2015年后,除绿色农畜产品加工业外,基本都在处于或接近处于中级耦合协调发展水平。为了推进城市群与产业集群耦合协调发展,需要加强府际合作,推动城市群一体化进程;需要加大改革力度,发挥市场在资源配置中的决定性作用和更好地发挥政府作用;需要加强政策引导,提高产业集群集聚能力和水平;需要加快创新驱动,推进产业集群动能转换;需要抓住机遇,融入国家发展战略。

  • 标签: 呼包鄂城市群 产业集群 耦合发展
  • 简介:企业竞争力,是指在竞争性市场中一个企业所具有的能够持续地比其他企业更有效地向市场和消费者提供产品或服务,并获得赢利和自身发展的综合素质。近年来,企业竞争力评价问题逐渐引起了人们的兴趣,不少单位和学者也开始了模仿性、尝试性或开创性的工作。之所以要评价企业竞争力,

  • 标签: 企业竞争力 评价指标体系 评价方法 产品市场
  • 简介:构建宜居生态型新城区是滨海新区提出的发展目标。为了落实这一指导原则和发展任务,科学制定新区的土地利用规划是当务之急。土地适宜性评价可以很好的将城市生态学的原理和生态文明的理念融入土地规划决策的制定过程,从源头上预防不利生态影响的产生。该文针对滨海新区的实际情况,通过建立结构化的评价指标体系,初步提出了一套土地适宜性的综合评价方法,为新区的产业布局和土地利用决策提供参考。

  • 标签: 滨海新区 生态型 生态文明 土地适宜性
  • 简介:论文围绕海归学者的跨国资本本土化问题,从跨国资本本土化的过程和结果出发,提出了跨国资本本土化效果的"移植——扩散——增值"评价框架,包括跨国资本的移植程度评价、扩散效果评价和增值作用评价三个方面。在评价过程中,应坚持定量与定性评价相结合的原则,并充分考虑海归学者的学科差异和引进前后的个体差异。论文认为,在海外经历中积累的跨国资本是海归人才区别于本土人才的价值所在。海外学者回国后面临的首要问题是克服"逆向文化冲击",实现跨国资本的本土化。跨国资本本土化是海归学者通过跨国资本的移植和扩散,实现自身及国内相关者人力资本增值的过程。

  • 标签: 海归学者 人才引进 回国创业 跨国资本 本土化 人才评价
  • 简介:应用主成分分析法对检材与多个样本的总体状况进行综合评断,通过量化分析笔迹特征,将检材与多个样本之间笔迹特征的符合程度进行排序,为得出科学、正确的鉴定结论提供依据,发挥重要的作用。

  • 标签: 笔迹特征 主成分 特征向量 贡献率
  • 简介:建立科学的党建工作绩效考核评价体系,在宏观和微观上均具有重要价值,必须坚持综合评价与重点评价相结合、自我评价与组织评价相结合、定性评价与定量评价结合、短期评价和长期评价相结合的原则。为此,要统一考核评价体系的价值取向,增强考核评价的导向作用;要提高考核评价体系的科学性,增强考核评价的认同度;要完善考核评价体系的运行程序,增强考核评价的有序性;要强化考核评价体系的严肃性,增强考核评价的权威性。

  • 标签: 党的建设科学化 绩效评价体系 意义 原则 对策
  • 简介:侧重选取制造业具有较强代表性的六个沿海城市广州、深圳、上海、苏州、宁波、天津.根据当前我国沿海主要发达城市制造业发展的阶段和特征,构建制造业竞争力评价指标体系.采用因子分析法分析了当前我国沿海制造业竞争力。从综合得分和排名来看,六个城市制造业竞争力水平整体可以划分为三个层次:深圳和上海得分排名前两位,属于制造业竞争力相对较强组:苏州和天津得分排名三、四位,属于相对中等组;广州和宁波得分排名后两位,属于制造业竞争力相对较弱组。并分析了当前我国主要沿海发达城市制造业发展策略。

  • 标签: 制造业 竞争力评价 沿海城市
  • 简介:为了更好地解决企业财务绩效指标分析的简化和指标的赋权问题,提出了把主成分分析法和熵权法结合建立主成分-熵分析法的思路,并以我国上市公司电子类企业为衲进行了实证研究。研究认为主成分-熵分析法是一种较为客观的绩效评价方法,值得推广应用。

  • 标签: 主成分 主成分分析 熵权分析 绩效评价
  • 简介:该文运用欧几里德距离公式测算普惠金融指数来衡量中国普惠金融发展的程度,并从金融服务的广度和深度两方面对中国的普惠金融发展进行分析。分析表明,从2007年到2012年,中国普惠金融发展水平在不断提升,这种提升主要是由金融的广度推动的。由此提出,中国应大力发展普惠金融,改善中国金融发展不均衡的状况。

  • 标签: 普惠金融 金融资源配置 普惠金融指数
  • 简介:<正>如何评价联合企业所属厂、分厂(车间)的经济效果?这是使联合企业各生产单位的经济权力、经济责任和经济利益紧密结合,充分调动企业职工的积极性,不断提高企业内部管理水平的关键问题。本文仅就近年来参加扩权试点的实践,谈谈我们对这个问题的看法。(一)社会主义联合企业是一个相对独立的商品经济组织,其内部基本经济关系仍属商品经济关系。联合企业所属各生产单位,在企业范围内,具有独立的生产工艺流程,有一定数量的劳动者和生产劳动产品的相对独立的劳动组织。在社会主义商品经济中,企业内部各生产单位,具体占有和使用一定的生产资料,就必须承担一定的经济责任;同

  • 标签: 生产单位 经济效果 生产价格 经济利益 商品经济关系 社会主义商品经济
  • 简介:本文在介绍多元智能理论的基础上,结合外语教学的现状,揭示了多元智能理论对外语教学的启示,即外语教学应因材施教,并根据多元智能理论,设计多样化的旨在提高学生文字—语言智力、逻辑—数学智力、视觉—空间智力、音乐—韵律智力、身体—动觉智力、自然—环境智力、人际—社交智力和自觉—内省智力的教学活动,从而有意识地创造更多的机会促使学生全面发展。与此同时,本文提出了多元智能理论指导下的几种可行的多元评价方法,如观察、面谈、学习日记的研究和调查表等。

  • 标签: 多元智能理论 外语教学 多元评价方法
  • 简介:过程性考核是考核评价中公平、科学、有效的方式。成果集评价法能满足过程性考核的要求。它能记录学习者在短期或长期学习实践过程中的成果设计、发展瓶颈、进步和收获。它的推行在帮助学生成长的过程中完成对学生的考核评价。在我校学生的专业规划学习和课程学习中采用成果集评价法,将有效促进学生学习能力的提高。

  • 标签: 成果集 过程考核 专业学习 学习能力
  • 简介:党的十一届三中全会之后,中华民族走过了30多年不平凡的岁月。改革开放后,国际形势风云变幻,国内发生着日新月异的变化。经过三十多年风雨,党和人民战胜了前所未有的考验和挑战,一个面向现代化、面向世界、面向未来的社会主义中国巍然屹立于世界,中国共产党昂首站在时代的前列。事实表明,改革开放是决定中国命运的关键抉择,也是发展中国特色社会主义、实现中华民族伟大复兴的必由之路。新形势下,正确客观评价改革开放对于现阶段全面深化改革,发展中国特色社会主义,实现中华民族伟大复兴具有重要意义。

  • 标签: 改革开放 正确评价 认识误区
  • 简介:通过创新构建企业相关约束、利益相关者均衡和企业自身能力这三个维度,借此提出一个三维的国有企业绩效评价模型,进而将战略闭环作为驱动力嵌入模型中,明确了模型的边界条件、控制条件、驱动力、投入、产出等,并设计了指标体系以量化地挖掘各要素之间的映射关系。最后,以广州岭南集团控股股份有限公司为例,阐述其如何在混合所有制改革之后实施的绩效评价模型,将战略闭环作为推动力嵌入综合绩效评价中,反映了企业综合绩效评价要根据战略目标而适时调整的动态属性,可以为推广应用提供范式借鉴。

  • 标签: 战略闭环 绩效评价 相关约束 相关者均衡