简介：《陕西省最低工资规定》第二条规定：“在学徒、熟练、见习、试用期内的劳动者，重新就业的离退休人员以及课余领取劳动报酬的在校学生，不适用本规定，仍按原来有关规定执行。”最近政府调整提高了最低工资标准，可陕西省劳动和社会保障厅下发的《最低工资宣传资料》里第七条确规定熟练期、学徒期、见习期、试用期人员，

简介：小孙是一位技术娴熟的驾驶员。1999年5月12日，他应聘到一家中外合资运输公司担任大客车司机，并与该公司签订了一份为期两年的劳动合同。四十出头的他，负担着全家三代人的生活，岁月的风霜过早地染白了他的两鬓。岗位的特点决定了小孙的上班时间必须灵活机动，没日没夜，虽然公司实行两工一休的工时制度，但是由于工作太忙，他还得经常加班，而且没有一分钱加班费，只以调休来代替。他深知，在就业压力加大、公司效益滑坡的情况下，能够保住这个饭碗已是幸事，何必奢谈加班费呢?由于小孙在工作上一贯兢兢业业、勤勤恳恳，刚进公司半年就被提升为客车组的组长。

简介：你好！我是一家企业的职工。我企业职工欲同企业签订一份集体合同，由于公司企业未成立工会，部分职工就委托了本企业的5名职工以及行业商会的会长刘某作为代表，以预先拟订的包括工资标准、工资支付办法、工时制度等内容的合同草案向企业提出进行集体协商。现有部分职工对刘某的首席代表资格和合同草案的内容提出异议。

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简介：首先，对于下岗职工，应该有一个比较明确的概念。国税发[1999]43号《国家税务总局关于下岗职工从事社区居民服务业享受有关税收优惠政策问题的通知》(以下简称国税发[1999]43号《通知》）第一条第一款规定“享受税收优惠政策的主体为

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简介：此案焦点在于对于职工在上下班途中发生的本人负主要或者全部责任的交通事故是否能认定为工伤。

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简介：老赵今年五十一，是一个认真、耿直的上海人。1988年，老赵商调到本市某文化用品公司．当时“文房四宝”柜台正好缺人手．老赵就被分配到这个柜台当售货员，从此他就与文房四宝结下了不解之缘。老赵上班时间卖文房四宝，闲瑕时候更喜欢研究笔墨纸砚，没过几年成了这方面的专家。后来，文化用品公司让老赵负责文房四宝的采购工作。

简介：权利一般是指法律赋予人实现其利益的一种力量。风险是因行为人的行为或不作为导致他人财产损失或人身伤亡,行为人所负经济赔偿责任的风险。权力与风险并存,需要细化权力风险点,树立正确权力观,才能规避不必要的风险。

简介：天津市按照“以培训促创业、以创业带就业”的工作思路，构建了创业服务“五个率先”、的工作机制和模式，发挥了引导就业、扩大就业、促进就业的良好成效。

简介：您好!我与企业因劳动合同等问题发生纠纷，到所属劳动争议仲裁委员会申请仲裁，经裁决我败诉了，但对这个裁决我不服，我应该如何向法院起诉?另外我起诉的被告应该是我的单位还是劳动争议仲裁委员会?

简介：为进一步推进实施“走出去”战略，落实中央经济工作会议精神，推动中国技术标准“走出去”，拓展中国对外承包工程行业发展空间，2010年初，商务部同意承包商会在有关行业主管部门的指导下，组织开展“中国标准”翻译和对外推广工作，建立专门的对外推广体系，对外统一标准、统一品牌，提高“中国标准”的国际认可度，培育国际市场空间，进一步提升中国企业在国际承包工程市场上的竞争能力。