简介:摘要医院膳食处是一个特殊的服务团体,将理性管理与感性管理融于人力资源管理,利于用有限的人力完成预期的工作目标。通过近一年的实施,一方面提高了人员素质,另一方面发挥了员工的主观能动性,同时也提高了病人的满意度。
简介:随着卫生防疫改革的深入,卫生行政执法逐渐成为卫生监督的主流,而以卫生法律、法规为依托的卫生监测日益突出其在卫生防疫工作发展中的支柱作用。面对这一现实,我站审时度势,根据自身的条件,不断提高人员的业务技术素质,健全和完善质量保证体系,使各项检测工作趋向规范化、制度化和科学化,促进卫生监测工作的圆满完成。1加强目标管理,健全组织机构在贯彻“预防为主”方针中,高度重视“质量第一”的思想,始终把质量保证管理工作列入年度工作计划,作为目标管理的重要内容;并根据全国卫生防疫工作规范,结合本单位的实际,制定工作规范和操作规程,编印成册;由分管领导负责质量保证体系的实施,加强对质量管理工作进行检查、监督、考核