简介：摘要：新冠肺炎在全球范围内迅速传播，对全球公共卫生造成巨大危害。在医院，新冠肺炎患者之间可能会交叉感染，医务人员也有感染的风险。因此，要采取适当措施预防和控制医院感染，就必须落实基本的预防和控制措施，加强对关键部门和关键环节的管理，确保科学预防和控制，不留预防和控制盲点。在疫情防控中，医疗卫生机构充分有效发挥监测、预警和救治作用，为控制疫情提供强有力的技术支撑，同时制定应急预案，确保院内外发生疫情时人员、物资和后勤保障及时到位。

简介：摘要：新医改后，药师的工作中心从“药品保障”变为了“患者”。新医改对于医院的药学服务提出了更加严格的要求。这就使临床药师的职责更加明确，应当为患者提供全方位的药学服务。因此，为了适应新医改要求，提升医疗服务水平，研究新医改下药学服务模式的转变与实践策略，具有现实意义。

简介：

简介：【摘 要】目的：自2019年新冠病毒暴发以来，全世界超过5亿患者被确诊为新型冠状病毒肺炎，其中我国累计确诊病例高达81803例，严重威胁我国人民的身体健康和生命安全。目前临床上对于新冠病毒的治疗尚未有特效药物。藏药为我国传统医药的重要组成部分，其自身具有独特性质以及具有在几千年的实践中积累的防疫经验。对此从藏药中提取有效成分对新冠病毒防控具有可行性。基于此，本次研究对藏药有效成分对新冠病毒防控的启发进行总结，以期为临床相关干预提供参考。

简介：摘要：医患关系是医疗行业和社会健康稳定的重要组成部分。然而，疫情的爆发给医患关系带来了新的挑战。本文旨在探究后疫情时代医患关系面临的新挑战，并分析其中的新机遇。通过加强沟通、倡导科学健康观念、推进科技应用等多方面的措施，提出了改善医患关系的建议，以期为社会的健康发展作出更大的贡献。

简介：【摘要】新型冠状病毒感染（简称新冠感染）疫情爆发形势下，综合医院门诊能否正常有序地运转，是确保病人身体健康的关键环节。尤其病毒变异株的存在，造成疫情的反复。门诊管理中存在着许多的挑战，每一种措施都需要依据病毒变异株的特点、疫情变化与社会管控政策迅速调整，付诸实践。作者总结疫情爆发时本院门诊所面临的紧迫问题，对疫情严峻时门诊管理有关实践进行梳理，主要是从组建救治保障专班、合理组织人力资源、严格管控防疫物资、重新布置医院环境、优化群众就诊流程和提供多途径医疗服务方面入手解读，肯定了实时聚焦疫情形势迅速调整战略布局、多部门积极配合、医护人员标准操作、互联网医院的运营在疫情爆发情况下对门诊管理具有重要意义。

简介：摘要：医院办公室作为综合协调部门，在全院工作中特别是行政管理中具有核心地位，体现医院管理的水平与形象。为了促进医院办公室行政管理效能的提高，需要不断优化和改进行政工作。该文首先对医院办公室工作职能开展了分析，然后对目前医院办公室团队建设面临的问题进行了探讨，最后提出新常态下加强医院办公室团队建设途径，以期突出医院办公室的重要作用，提高医院的整体行政管理水平。

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简介：摘要目的研究分析彩色多普勒超声在子宫瘢痕妊娠诊断及治疗中的应用价值。方法选取2016年1月~2018年12月我院收治的子宫瘢痕妊娠患者43例，收集患者临床资料，回顾性分析彩色多普勒超声在子宫瘢痕妊娠诊断和治疗过程中的应用方法和效果。结果经阴道彩色多普勒超声诊断结果显著优于经腹部检查方法。所有患者在彩超引导下进行病灶穿刺注药治疗、清宫术治疗或其他综合治疗方式后，所有患者均得到有效治疗。结论彩色多普勒尤其是经阴道彩色多普勒超声检查是诊断子宫瘢痕妊娠的有效检查方式，同时在彩色多普勒超声引导下进行相关治疗可达到良好的治疗效果，能避免重大不良事件发生。

简介：设计一个一流的现代化花园式医院，为病人提供一个有利于身心健康、方便、宽敞、舒适、安静、优美的治疗和康复环境，是医院设计深入“以人为本”理念的基本前提，也是医院更具竞争力的首要条件。

简介：摘要目的分析对抑郁症患者应用优质护理服务干预的效果。方法选取120例抑郁症患者为例，分为对照组（常规护理）和观察组（优质护理服务干预），每组60例，观察两组患者服药依从性和护理满意度。结果两组患者服药依从性对比，观察组服药依从率93.3%显著高于对照组78.3%；两组护理满意度对比，观察组护理满意度显著高于对照组（95.0%vs81.7%）；两组对比差异有统计学意义（P<0.05）。结论对抑郁症患者给予优质护理服务干预，可以有效提高患者服药依从性，同时提高护理满意度，值得推广。

简介：本文用图表的方式将日本今年开始施行的新《药事法》（日本国内也称正药事法）中有关医疗器械的部分与旧法相比的主要不同之处指出，并向中国医疗领域同行介绍依据新的《药事法》，日本医疗器械的定义、产品分类等级、产品管理方法、行为许可划分等相关内容，特别是针对中国国内医疗机器制造业，就产品应如何取得日本政府管理部门的许可，选择何种方式进入日本医疗机器市场进行论述。希望通过本文，对在中国国内正在使用或计划进口日本的医疗器械的单位和个人，以及那些想将医疗器械出口到日本的企业能有所帮助。

简介：“大医院人满为患，基层医院门可罗雀。”如何缓解这一现象，一直是社会关注的焦点。10月13日，《太原市新农合分级诊疗实施方案》正式出台，推行限病种制的分级诊疗，此举将引导太原市参合患者合理有序就医，改善就医感受，缓解“看病难、看病贵”问题。

简介：摘要：档案管理对于医院而言是相当重要的日常工作之一，既与医疗卫生服务质量息息相关，也能提升医院的科学研究能力，同时也是保留医院发展历史的重要手段。本文将深入探讨新医改背景下，大数据对医院档案管理的影响，并提出一系列优化措施，以提高医院档案管理的水平。

简介：摘要目的：探讨应用新媒体（微信公众号）进行健挡及出院随访对脑卒中患者出院后遵医行为的影响。

简介：摘要：当前的社会经济发展迅速，不同类别的市场项目不断的出现在人们的视野中，让现代的生活方式焕然一新。随着人口老龄化问题越来越严重，城市医疗体系也在不断完善，这也使得医保报销比例明显提升，医保基金收支面临着较大的压力。此，高效的利用先进的信息技术来监管市场后期，以提高工作人员的效率和监管质量，和人民提供更好的市场环境。所以，实现“智慧市场监管”“互联网+监管”是非常有必要的。为了确保医保基金能够实现支付合理化，可以利用医保智能审核系统进行管理。对此本文将分析医保智能审核系统在规范医院物价收费管理中的重要作用，并提出医保智能审核系统的构建策略。

简介：摘要医院的中层干部是医院管理的中坚力量，在推动医院科学发展、凝聚医院发展力量等方面起着至关重要的作用。在医改不断深入的形式下，医院的持续发展必须建设一支先进的管理干部队伍。湖南省郴州市某三甲医院主动顺应形势，在干部选拔任用及管理机制方面进行了积极的改革探索与实践，通过多渠道选任、多方式培养、多维度管理等方法，打造了一支年轻化、高学历高职称化、适应医院发展的管理干部队伍。本文对该医院的改革实践经验进行了提炼与阐述，旨在为医疗行业中层管理干部的选拔任用及管理提供借鉴。

简介：国家发改委10月14日就《关于深化医药卫生体制改革的意见（征求意见稿）》新医改方案全文公布，向社会征求意见。本刊现全文转载供参考。

简介：摘 要： 目的 分析研究精神科新入职护士上岗前培训的科学方法。方法 调查我院精神科2020年52名新入职护士对培训的需求程度。结合新新入职护士的需求制定有针对性的培训计划，保证培训管理的科学性。结果 精神科新入职护士对培训方法满意度达到了100％。理论知识与技能水平均得以提升，数据差异具有统计学意义，P