学科分类
/ 25
500 个结果
  • 简介:摘要如何提升秘书人员的综合素质,使文秘人才的培养更契合中小企业工作岗位的要求,真正培养出“适销对路”的秘书人才,已成为高职文秘专业迫切需要解决的问题。本文拟从企业用人单位对文秘学生综合素质需求的调研现状出发,结合高职院校培养目标和社会发展的现状,主要对企业对文秘人才KSAO的需求情况,尤其是职业能力素养与特质的需求以及提升文秘专业学生综合素质的有效对策进行重点探讨。

  • 标签: 文秘学生 综合素质 提升
  • 简介:当代教师应该是高素质的知识分子,这样,才能培养出高素质的大学生,满足社会主义建设不断发展的需求。若教师的综合素质不高,必然会误人子弟。故当代教师只有自觉提高自身素质,才能担负起教师的责任。

  • 标签: 当代教师 思想道德 教育思想 知识能力
  • 简介:高校学生要为自己制定奋斗目标及实施步骤,以便实现超越自我及他人的自我发展规划。而要实现发展规划和奋斗目标,大学生应当具备一些提高完善自我的发展素质,如自信心、独立性、行动力及时间管理等发展素质会使大学生受益终身,帮助他们获得学业、生活和职业成功。

  • 标签: 大学生 发展素质 自信心 独立性 行动力 时间管理
  • 作者: 李国庆(武汉军事经济学院 湖北武汉430035)
  • 学科: 经济管理 > 企业管理
  • 创建时间:2009-04-14
  • 出处:《中外企业家》 2009年第4期
  • 机构:摘要:素质模型是当今全球人力资源发展的一个热门课题之一,它为企业整合所有人力资源功能和服务提供了一种方法与工具。本文通过工作分析、问卷调查等方法与手段收集第一手资料,运用统计方法,提炼审计人员的素质,并构建模型。这个模型可以为有效选拔审计人员、预测其表现提供参考。
  • 简介:一个合格的英语教师应具备高尚的道德情操、广博的专业知识、精湛的教学技艺等基本素质。要提高这些素质必须在工作中强化道德意识、深化学习意识、内化教研意识。

  • 标签: 道德意识 学习意识 教研意识
  • 简介:<正>素质是衡量一个人乃至一个民族质量的基本标准。素质结构由两部分组成:就群体而言,有体现时代精神的共性要求;就个体来说,有体现个人不同禀赋、爱好和个性的特点。在全面发展的基础上,发展每个学生的个性特长,是培养学生素质的根本规律,是现代教育的一种显著特色。《中国教育改革和发展纲要》指出,中小学要由应试教育转到全面提高素质的正确轨道上来,“转轨”为教育改革和发展指出了明确的方向。

  • 标签: 素质教 师资质量 应试教育 教师素质 现代教育 全面发展
  • 简介:诚信是中华民族的传统美德,然而在今天,诚信却成了“稀缺资源”,各种虚假现象层出不穷,只因为其背后存在着极大的市场动因。诚信教育是素质教育中的一个重要组成部分,社会在呼唤诚信,高等教育也在呼唤诚信,诚信教育应该成为高等教育中的基础性教育的一个重要部分。

  • 标签: 诚信 市场分析 素质教育
  • 简介:高等学校学报是以反映教学和科研成果为主的学术性刊物,学术性是学报的基本属性,编辑是学报的主体,学报编辑素质的高低直接决定学报的学术水平,进而决定其刊物的质量.没有高水平的编辑队伍,就难以生产出高水平的精品学报.本文以编辑为主体从三个方面即:编辑素质、稿源多寡、编辑工作来探讨编辑在提高刊物质量中的中心作用.

  • 标签: 编辑素质 学报质量 高校 教学科研 稿源 业务素质
  • 简介:审计干部堪称经济卫士,肩负着维护经济秩序,促进廉政建设,保证国民经济健康发展的重任。要肩负起这一光荣而艰巨的重任,必须具有较高的政治素质、业务素质.文化素质和适合审计工作的良好气质。政治素质,就是具有较高的政治觉悟和职业道德。作为审计干部要认真贯彻执行党的各项路线、方针和政策;用马克思主义的立场、观点观察问题、分析问题、解决问题;同时,还要树立正确的世民观,人生观和价值观,自觉抵制资产阶级拜金主义、个人主义等腐朽思想的侵蚀,坚持原则,刚正不阿,严格执法,这是做好审计工作的思想基础。业务素质,就是具备审计业务专长和与之相适应的专业知识及技能。审计干部要履行好经济监督职能,必须熟悉财会知识,了

  • 标签: 审计干部 文化素质 审计工作 政治素质 业务素质 马克思主义
  • 简介:新世纪之初,以素质教育取代应试教育的观点,已成为社会的普遍呼声。目前,我国教育体制存在不足之处,应试教育导致许多学生心理上存在的一些疾病,社会对人才素质要求甚高,在大学时代,要注重培养综合素质。21世纪,需要有知识,有能力,有强健的体魄和健康的心理素质,只有这样,才能在竞争中取胜,立足于现代社会。

  • 标签: 综合素质 素质教育 人才培养 知识经济
  • 简介:设备维修公司分层次、多维度、全覆盖的培训模式,有效扭转了员工队伍基本技能不强、骨干人才不足的人力资源窘境,为提高保障能力、推动持续发展,其分层分类、因材施教的经验做法,值得进一步总结和交流推广。

  • 标签: 设备维修 骨干人才 人力资源 保障能力 人才资源 技师
  • 简介:近几年来,我们国家秘书队伍的培养工作已进入了一个新的历史阶段,具体表现在:秘书部门的纵向和横向联系加强,许多地方成立了秘书学会等社会团体机构,使秘书从自我封闭中走出来,广泛开展上下左右的联系,相互学习,相互提高;秘书的培训、秘书学的研究逐步开展,一些大专院校相继设立了秘书专业,培养合格的秘书人才;一些学者也将其研究的视野扩展到这片尚未开垦的领域.可以这样说,秘书这一领域的“冷门”状态逐步被打破,并且正在形成其独特的格局.

  • 标签: 秘书人才 秘书专业 秘书学 秘书人员 上下左右 形势政策教育
  • 简介:从提高队伍素质抓起潍坊市规划国土局精神文明建设,其根本任务就是提高人的素质。几年来,我们围绕培养和造就一支政治强、业务精、作风正的土地管理队伍的要求,采取各种措施强化学习。我们在全系统开展“学理论、学法律、学业务、学文化”的群众性“四学”活动,坚持做...

  • 标签: 队伍素质 土地管理工作 加强思想政治工作 精神文明建设 强化学习 学习计划