简介:摘要:针对城轨车辆铜条设计结构复杂、数量多、车体尺寸超差、安装难度大等问题,通过着重分析车外铜条安装的定位方法、调整安装工艺顺序,最终有效解决铜条安装定位难度大、容易漏水、表面易磕伤等问题。
简介:摘要:连铸切割分为连铸和切割两部分,连铸是将钢水浇入结晶器中产生钢坯的过程,切割是将产生的钢坯按照一定的尺寸切割出合适长度的钢坯。但是在浇筑钢水的过程中,结晶器会偶尔出现异常,导致钢坯报废;若出现异常,切割工序会立即知晓以便调整方案。本文针对不同尾坯长度、不同时刻的结晶异常情况,分别制定连铸切割的最优方案,在满足基本要求和正常要求的条件下,达到切割损失最小,同时尽可能满足用户需求。
简介:摘要:在卫星航天工业中,需要不断对卫星系统进行优化,而对卫星能源系统进行有方向性的系统优化设计是一种提高其性能和使用可靠性,减轻卫星重量的一种非常重要的途径。本文以太阳同步轨道卫星为例,对其太阳电池阵和蓄电池等方面的优化设计进行研究,旨在能有助于对卫星能源系统的优化设计方案,并完成降低重量功率比和提高卫星性能的目的。
简介:摘要:低密度聚乙烯生产难度最大的是高指数牌号,因为其熔体流动速率是最高的,而通用料的熔体流动速率为1.7 g/10min,每年因两种牌号的切换较频繁,产生大量过渡料,在向高指数切换时切换时,调整剂注入量不稳,氧量波动,引起温峰变化,使熔融指数不合格。
简介:摘要:在现代企业人力资源管理体系中,薪酬管理体系是极为重要的构成部分,属于人力资源管理的核心内容。如企业在发展过程中无法使薪酬管理结构得到合理优化,将无法充分发挥人力资源有效作用。因此,企业在发展中,需要从以人为本的角度出发,结合实际情况,采用更为科学的方式,使企业开展更加有效且具有创新型的薪酬管理工作。目前,煤矿企业在发展中,薪酬管理仍然存在诸多问题有待于解决,并且相关的问题使得企业的发展受到影响。由此,文章对煤矿企业在发展中薪酬管理的各类问题进行分析,并且提出了改进方法,希望能够使我国煤矿企业得到得到有效发展,使企业对薪酬管理方式进行创新优化。