简介:通过对企业不同的成长阶段中股权结构、董事会结构、债务结构和内部人持股对企业绩效的影响进行理论分析,提出相关的理论假设,并在此基础上通过回归方程进行回归分析得出结论:二元制的董事会的领导权结构在成熟期企业内对企业的业绩产生了显著的影响,而在成长期企业中则不显著;独立董事对成长期和成熟期企业的业绩都有显著的有利的影响;股权制衡力在成长期企业中对企业业绩产生了显著的负影响,而在成熟期企业内并没对企业的绩效产生显著的影响;债务融资对成长期企业和成熟期企业的业绩都有显著的负影响;增加高管持股比例在成熟期企业中有利于增加企业的绩效,但是在成长期企业中则会对企业的业绩产生负面的影响;股权集中度的增加会对企业的绩效产生不利的影响,这种不利的影响在成长期企业中更为显著。
简介:中上企业一个国家的经济发展中发挥着重要的作用。日立南丁公w所巾小个、W据供部长沂活牛十说过;“没有由小全业的发展.就没动日本经济的繁花”【国总统卡拉克区曾讲过:‘”往一“、址h约全坏地的世界上,中小企业正日益成为我国经济活动的柱石。我们必须对涉及中小企业的各种]司题给予极大的关注,尽可能最大限度的减轻它们的那些不必要负祖。促进它们的发展c”中国作为一个发展中国家.中小企业的发展在国民经济发展中更是具有不可替代问方用。回此,扶持中小企业,促进其健康稳定发展巳r市为各产J一人士:的为R。任p“X上让大可.竟做好三方面的工作:I一l中小企业在发展过程中要便重决策.不能盲目扩张.盲目实施多元化战略经营
简介:改革开放以来,随着我国经济持续,快速,健康发展,国有企业改革逐步向纵深推进,特别是“九五”时期以来,国有企业改革取得突破性进展,现代企业制度建设初现成效,到2000年底,党中央提出的国有企业改革与脱困三年两大目标实现,但是,国有企业存在的深层次矛盾和问题是长期积累形成的,改革与发展的任务依然十分艰巨,从企业自身的状况看,企业脱困的基础并不稳固,需要解决的问题还相当多,尤其是通过现代企业制度建设实现企业经营机制转变的任务还远未实现,国有出资人的职权和责任没有完全到位,权责没有完全统一,追求国有资产保值并对结果负责的机制没有最后建立。究其问题产生的根源,其中都与国有企业产权制度改革未彻底完善,企业产权不明晰有密切联系。