简介：

简介：摘要目的探讨整体化护理管理在老年病房中的应用效果。方法选取我院收治的144例住院老年患者，将其分成对照组与观察组各72例，对照组应用常规护理管理，观察组应用整体化护理管理，对比两种管理模式的应用效果。结果对比两组护理的差错事故发生率以及投诉率，观察组均明显低于对照组，差异显著，有统计学意义（P<0.05）；对比两组患者对护理服务的满意度评价，观察组明显高于对照组，差异显著，有统计学意义（P<0.05）。结论整体化护理管理在老年病房中的应用效果显著，值得推广。

简介：摘要新生儿在出生到成长阶段，很容易引发一些不良反应病症，甚至对其成长发育产生较大的不良影响，有效消除新生儿成长发育阶段的不安全因素，加强监护管理工作开展非常必要，这也能够有效的促进新生儿成长，保证护理过程安全实施，进一步提升儿科的医护质量。

简介：摘要目的探索住宿业卫生管理工作模式，对松江区九亭镇的宾馆、旅店、招待所量化分级管理工作效果进行评估。方法对松江区九亭镇的住宿场所从2013-2015年进行卫生监督量化评分，通过巡查的方法填写相应的量化评分表。结果量化评分后A、B、C级单位所占比例逐年提升，住宿业各项功能指标的得分也逐年提高。结论开展住宿业量化分级工作，是巡查管理的重要手段，最终目标是提高九亭镇住宿业卫生管理的整体水平，完善和健全住宿业巡查监管的长效机制。

简介：摘要在普外科手术患者当中，术后疼痛是比较常见的症状，这主要是由皮肤的缝线所引发的1，皮肤缝线会导致伤口出现肿胀，进而产生持续剧烈的疼痛，使得患者出现食欲不振、焦虑、失眠以及不安等症状，对疾病的恢复造成了严重影响。我院2010年4月到2012年4月收治的56例普外科手术患者为研究对象并进行回顾性分析。目的探讨与分析普外科病人手术后疼痛的护理干预措施。方法将2010年4月到2012年4月我院收治的56例普外科手术患者随机分成干预组和对照组两组，每组各28例，在手术当中利用常规护理对照组，依照手术之后的疼痛情况给予干预组心理护理、镇痛药物以及病室环境等系统化护理干预，观察两组的干预效果和VAS评分。结果在VAS评分上，两组在手术之后均得到了降低，在术后72h中，干预组的降低程度明显低于对照组（P<0.05）。结论通过系统化的护理干预普外科手术病人，能够使患者对疼痛控制的认识度得到提高，有效减轻患者的焦虑程度，并使疼痛症状得到缓解，加快患者在手术之后的康复速度。

简介：摘要目的通过规范护理晨交班,提高患者的满意度.方法通过收集传统晨交班时段存在的不足,针对性采取护理对策,采用自行设计的《护理部晨间交接班记录》、《护理晨交接班考核表》患者满意度调查表,比较实施前、后患者满意度的变化.结果规范护理晨交接班后患者对护理服务满意度明显提高.结论规范护理晨交接班,能保证晨交班时段护理工作的连续、完整、及时、高效、优质,提高患者满意度.

简介：摘要目的观察人性化管理在小儿肺炎护理中的效果。方法随机选择本院儿科收治的小儿肺炎患者200例，分为对照组与观察组，每组100例，对照组给予常规护理，观察组在常规护理基础上进行人性化管理。比较两组患儿护理满意度情况。结果观察组患儿家属对护理服务的满意率明显高与对照（P<0.05）。结论对小儿肺炎患者开展人性化管理服务，不仅有利于患儿的康复，还有利于临床护理服务质量的提升，值得临床推广。

简介：摘要人力资源管理是医院管理的重要内容，直接反映了管理者的管理水平和管理能力，还影响着医院的长远发展。因此，要提高医院的竞争力，就要提高医院的人力资源管理水平，提高工作人员的综合素质。激励是激发人类前进的动力，使人类朝着预定的目标前进的行为。激励理论是根据人类的特点以及需要采取措施来改善其行为的理论。在医院人力资源管理中，应用激励机制可以有效的提高医院的资源管理水平，本文将对激励机制的应用作如下综述。

简介：摘要目的分析个性化重元治疗症医学科的护理管理方法，提高重症医学监控个性化护理人员的工作有效性。方法采用组长制度、轮班倒制度的凡是，开展合理的护理监护个性化人员管理制度，充分提高护理人员的工作积极性状态，确保护理工作的准确性，提高护理工作的工作效率。结果采用有效的个性化管理方式，护理人员的整体工作效率水平得到有效的提升，护理质量得到有效的保证。患者的整体满意程度得到有效的兴化护理处理。护理人员往往需要加强整体工作活动质量。结论个性化护理管理方式可以有效的提高重症医学科的个性化护理过程，提高护理人员的满意程度，环节护理人员的紧张护理关系水平。

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简介：摘要内分泌科护理问题是现在医学中探讨的重要话题，护理工作是医学中是十分关键的，在护理的过程中，要重视安全问题，促进医疗卫生事业的不断发展。内分泌科护理情况较为复杂，护理的水平直接决定了病人治疗后的恢复情况。内分泌患者的康复涉及到很多的因素，与手术和诊断有着紧密的关系，除此之外，护理水平对康复也有着影响。本文就是对内分泌科护理安全问题及管理对策进行分析，为相关的研究提供借鉴。

简介：摘要公共卫生事业管理是通过有组织的社会努力改善环境卫生、控制地区性疾病、教育人们关于个人卫生的知识、组织医务力量对疾病作出早期诊断和预防治疗，并建立一套社会体制，保障社会每一个成员都能够维护身体健康的生活水准。中国改革开放30多年来，特别突出强调经济和科学技术的发展，在这个基础上，公共卫生事业也得到一定的发展。

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简介：摘要目的研究我院门急诊抗菌药物处方管理和干预措施，促进抗菌药物合理规范使用。方法选择2014年2—7月门急诊抗菌药物处方6280张作为研究对象，进行处方点评并将结果进行统计分析，并进行干预，检查干预结果。结果干预后不合理处方比例有所下降；不合理处方的发生率减低，不合理应用具体指标有所改善，但仍需加强管理，差异具有统计学意义（P<0.5）。结论通过分组研究的方式，处方点评等干预措施，门急诊抗菌药物处方管理得到规范，抗菌药物的使用得到改善。

简介：摘要档案管理是医院管理的重要部分，档案工作者作为此项活动的主体，如何对他们进行有效的激励从而促使其更大的发挥其效用，应当引起全社会的关注。本文在对目前档案管理工作者进行现状分析的基础上，提出了几点激励的原则与激励办法。

简介：摘要终末期肝病一直以来都没有一个较完善的评分指标来评价其严重程度。自终末期肝病模型标准制定以来，因其可对终末期肝病短期、中期死亡率进行有效的预测，并因其评价指标获得简单、客观、易于计算而在肝病诊治中广为应用。终末期肝病的死亡原因主要是各种并发症，加强终末期肝病相关并发症的管理和规范诊治极为重要。本篇文章主要就肝硬化腹水（包括与腹水相关的自发性细菌性腹膜炎、肝肾综合征、稀释性低钠血症和肝性胸腔积液等）的管理和规范诊治进行阐述及探讨。

简介：摘要随着医疗服务水平的不断提高，公共卫生服务的发展也越来越受到国家相关部门的重视，公共卫生工作的好与坏影响着居民的生活质量与水平，它与人们的生活息息相关。公立医院的公共卫生管理工作，主要包括患者健康档案管理、相关信息采集汇总工作、公立医院日常运行管理与指导，随着公共卫生管理工作的开展，公共卫生服务越来越被人们熟知与认可，然而，公立医院在发展过程中面临一系列的问题。

简介：摘要术后加速康复（EnhancedRecoveryAfterSurgery，ERAS）是指应用循证医学的证据，优化围手术期的处理措施以及治疗方法，缓解及控制手术患者生理和心理的应激代谢，以减少术后并发症，缩短住院时间，促进患者术后快速康复的先决条件。术后疼痛是机体受到手术刺激（组织损伤）后出现的生理、心理和行为上的一系列反应，也是临床上最常见和最需要紧急处理的急性疼痛。我们对疼痛要规范管理，对护士进行疼痛管理知识培训，对患者进行疼痛知识教育，并实施疼痛管理程序，使用多模式镇痛方法，从而减轻患者的疼痛，加速肝胆胰患者术后的康复，也缩短了患者的平均住院日，减少了患者的住院费用，同时也提升了患者对护士的满意度。

简介：摘要在科学技术和信息技术日益发展的时代大环境之下，我国的经济体系建设得到了一定程度的发展，因此，人们的生活水平都得到了显著的提升。所以人们开始不断提升自身的生活质量，而这也就使得与我们的生活息息相关的行业开始实施自身的产业结构体系，因此医疗事业作为我们生活之中不可分割的一部分也在积极革新自身的相应体系建设。在当今以人为本的医疗体制影响下，我国医疗临床路径开始向人性化转型，而这一点在妇科护理管理工作的实践中体现的尤为明显。