简介：在竞相发展市场经济的大潮中,长春市朝阳区以其超凡的胆识,敢为人先的气度,勇创大业的闯劲,真抓实干的精神,实现了超常规、跨越式的发展。各项主要经济指标均列长春市和全省城区的榜首。1993年至1995年的3年中,朝阳区在原有基础上,工业、乡镇企业、科学技术、财政收入等项工作,都实现了突破性的发展。到1995年底,全口径工业总产值达13.8亿元,比上年增长33.4%,居长春市城区之首;乡镇企业实现产值27.8亿元,居全省首位;科技工作列全国科技实力百强县的第44位,是我省唯一的一个区;财政收入达到13921万元,比上年增长29.6%,居全省城区首位。精神文明建设被评为省级先进区。同时,省委、省政府还授予朝阳区为1992至1994年乡镇企业先进区、1992至1994年"菜篮子工程"建设先进区的称号。前几年,朝阳区还是经济弱区、财政穷区。全区工业总产值一度都不如兄弟区一个街道办事处多。那为什么变得这么快、增长幅度这么大呢?他们的基本经验是:思想大解放

简介：劳动价值论的基本含义是商品的价值是由劳动创造的，也可以概括为“劳动创造价值”。劳动价值论是为了解决社会问题而产生的，随着社会的发展和新问题的提出劳动价值论就必然会发展创新。资本主义社会的主要矛盾是阶级之间的利益冲突问题，社会主义社会的主要矛盾则是劳动者之间的利益差别问题。从劳动创造价值的命题出发解决了阶级之间的利益冲突问题，但却解决不了劳动者之间的利益差别问题。面对新的社会问题必须把劳动价值论和社会主义市场经济现实相结合，进行理论创新，说明“劳动具有价值”，只有这样才能解决劳动者之间的利益差别问题。

简介：围绕解决“左”和“土”解放思想加快发展———访省委常委、石家庄市委书记陈来立本刊记者于峰耿明春意盎然，勃勃生机。石家庄市的广大干部，正在市委的领导下，围绕着解决“左”和“土”的问题，开展着一场解放思想，转变观念，抢抓机遇，加快发展的大讨论。本刊记者就...

简介：摘要：随着智能化技术的进步与发展，不仅提高了人们生活的便利性，也促进各行各业自动化和智能化高速发展。技术的飞跃不仅给企业的发展带来了便利，也极大的改变了人们的生活方式和工作方式。本次论文以研究企业智能化管理对员工的工作弹性和灵活就业的影响为目的，企业智能化管理可以提升员工工作弹性、促进灵活就业；企业智能化管理也会通过解放劳动力的中介作用影响工作弹性与灵活就业。

简介：一、2016年工作回顾2016年,我们积极应对经济与稳定两个'三期叠加'严峻形势,以新发展理念为引领,大力推进供给侧结构性改革,全市上下呈现出社会大局稳定、经济快速发展、城乡面貌明显改善、商气人气不断聚集的良好局面。2016年实现生产总值51.2亿元(含兵团),其中霍尔果斯实现生产总值26.8亿元,增长40%;一般公共预算收入13.2