简介：

简介：对社区中351例精神分裂症给予低剂量氯氮平和氯丙嗪维持治疗2年的随访结果显示，复发恶化率氯氮平组9．1－15．9％，氯丙嗪组7．5－13．5％。BPRS评分呈增高趋势，而SANS，M－SDSS评分比较稳定，氯氮平副反应多于氯丙嗪。

简介：为了解目前中学生吸烟状况，探索中学生吸烟行为干预模式，制定切实可行的中学生控烟策略，笔者开展了菏泽市中学生吸烟行为干预模式研究，并于2002年10月份，对菏泽市3所中学的初一学生进行了基线调查，调查结果如下：

简介：

简介：整体护理是以病人为中心，对病人实施从入院到出院的健康指导，从而使病人了解有关疾病及康复的保健知识，提高病人的生存能力和生活质量。为此，作者对整体护理在二级预防中的意义作以下看法与同行商讨。１预防医学是一门综合性医学科学，必须有三级预防的措施来达到目的...

简介：医院科室是直接使用和消耗成本的单位，实行科室统计核算有利于健全成本管理责任制。以往的成本核算主要以预决算为主，在一定程度上对医院开支起到计划调节和监督控制的作用。但在实施过程中存在着重收入、轻支出，重追加、轻效益，重拨付、轻核算等问题。在市场经济条件下，单纯靠预决算管理已远远不能满足医院发展的要求。迫切需要加强重支出，重效益，重核算的成本核算管理。

简介：2004年4月-6月，长春市卫生局卫生监督所对在长的49家二级以上医院的食品卫生工作进行了专项检查，对医院内食堂、食品店等食品生产经营单位的卫生许可证、卫生条件、从业人员健康管理及知识培训、生产经营情况等进行了检查。从检查情况来看，随着《食品卫生法》颁布实施、食品安全重要性的提高和食品卫生监督管理力度的加大，我市医院的食品卫生安全水平虽然有了很大的提高，

简介：该文对东营市二级医院卫生人力状况进行了全面的调查,对其学历结构、职称结构、专业结构及年龄结构进行了系统分析,并在此基础上探讨卫生技术人员的开发与教育对策,提出了改进现有卫生人力状况和医学教育发展的思路,并对二级医院的卫生人力需要量进行了预测.目的在于为东营市的医学教育发展提供科学依据.

简介：摘要高等学校校院二级管理中的学院办公室，是对学院各项工作实施管理的综合性办事机构，起着沟通内外、上传下达的桥梁作用。明析办公室管理工作的内涵，是做好办公室工作的重要保障。探析二级学院办公室管理中存在的问题，初步论述进一步做好二级学院办公室管理工作的思路和方法。

简介：随着城市的发展,高层楼宇不断增多,二次供水的设施随之增加,而二次供水的卫生状况直接关系到人们的身体健康.为了保障人们的身体健康,了解现有的二次供水的设施以及卫生状况,2000年深圳市罗湖区卫生防疫站对罗湖辖区部分旅业的二次供水情况进行了监测.

简介：目的了解厦门市二次供水水质监测状况和二次供水专项整治的效果。方法应用1991～2005年厦门市二次供水水质监测结果进行分析评价。结果厦门市二次供水水质卫生质量逐年提高，合格率由87．9％，上升为97．8％。经统计学处理，差异有非常显著性意义（P〈0．005）。结论目前厦门市二次供水水质基本符合《二次供水设施卫生规范》的要求。

简介：妇女与烟草（二）［ＷＨＯ］ＣｌａｉｒｅＣｈｏｌｌａｔ—Ｔｒａｑｕｅｔ发达国家妇女吸烟现状在发达国家，妇女吸烟流行率和强度有根明显的差异，取决于吸烟的时间长短，开始吸烟的年龄，社会经济背景，受教育程度和职业性质等因素。本文后面将探讨这些因素。一般来说，...

简介：<正>其它寄生虫学组1、继续发挥学组智囊团作用,为各级政府制订寄生虫病防治规划当好参谋,为寄生虫病防治单位防治计划提供咨询、论证。2、加强应用科研,积极推广新技术。计划在全省范围内举办一期弓形体病检验,尘螨性哮喘脱敏疗法及蠕形螨感染查治与美容技术讲习班。3、加强科普宣传工作,为配合中小学生肠道寄生虫病防治教学的需要,计划编绘一套“人体肠道寄生虫病防治”连环画,公开出版发行。

简介：<正>本研究目的在于探讨鸡矢藤的主要成分之一——二硫二甲酯对大鼠大脑皮层癫痫放电的影响。实验用大鼠20只,腹腔注射青霉素80万单位诱发大脑皮层癫痫放电。所诱发

简介：山楂瘦身茶；芝麻茶；

简介：蚊香是夏季确保人们健康度夏的生活必须品,它不仅使人们经过一天的劳作之后能更好地休息,也有效地防止蚊虫对疟疾、乙型脑炎、登革热等严重威胁着人类健康的疾病传播,是人类健康的"卫士".

简介：

简介：近年来，梅毒发病率逐年上升，我科1998～1999年，发现多例被误诊的二期梅毒患者。二期梅毒疹表现多种多样，与某些皮肤病很相象，常被误诊为银屑病、玫瑰糠疹、多形红斑、湿疹、脓疱疮等。因二期梅毒疹有自愈性，许多病人会因此而不再诊治，给病人带来严重的后果，甚至引起内脏梅毒，特别是心血管及神经系统的梅毒。笔者在

简介：党和国家历来十分重视人才和人才问题。本文对人才资源、人才战略、人才制度、人才管理、人才规划、人才政策、人才预测、人才素质、人才协作、人才决策、人才引进、人才培训、人才职称、人才保险、人才保护、人才结构、人才关系、人才心理、人才发现、人才开发、人才选拔、人才考核、人才评价、人才统计、人才使用、人才摇蓝、人才群落、人才成功、人才生产、人才投资、人才银行、人才群体等人才问题进行了初步探索，以供广大领导管理工作者和科研教学工作者参考。

简介：摘要目的分析我院2006年～2008年抗高血压药的应用状况及发展趋势。方法对我院2006年～2008年抗高血压药的销售金额、用药频度﹑药物利用指数等进行统计﹑分析。结果我院抗高血压药物的用药金额呈上升趋势,排在前三位的为钙通道阻滞药﹑血管紧张素转换酶抑制药﹑血管紧张素受体拮抗药。用药金额、用药频度最高的药品为钙通道阻滞剂。结论我院抗高血压药物的应用状况与国内﹑外总体用药基本相同。