简介：近年来，安徽长丰扬子汽车制造有限公司在竞争激烈的皮卡车行业取得了辉煌的业绩，这是公司党委带领全体员工努力拼搏的结果。

简介：有机合成厂原名吉林化学工业公司有机合成厂，1976年12月破土动工。1982年6月建成投产，是国家“六五”期间兴建的大型石油化工企业。1994年股份制改造。更名为吉林化学工业股份有限公司有机合成厂；2007年11月，更名为吉林石化公司有机合成厂。截止2009年，固定资产原值达319068．4万元，净值达166465．4万元。

简介：吉林石化公司丙烯腈厂位于美丽的松花江畔，占地面积54．64公顷，固定资产33．7亿元，是目前全国最大的丙烯腈、甲基丙烯酸甲酯生产基地。

简介：中石化齐鲁石化公司日前召开最美银龄志愿者报告会，13名老同志当选2014年最美银龄志愿者。他们中的4名代表讲述了志愿者的感人事迹。齐鲁石化公司有着两万名离退休职工，齐鲁石化公司非常好的利用了这两万人的有生力量，利用关工委、银龄爱心志愿者和公司老年大学的平台，为社区，为企业培养出一大批五老骨干、银龄志愿者。这些志愿者，年纪大的有八十多岁了，小的也在五六十岁以上。

简介：北京燕山石化公司教育培训中心隶属北京燕山石油化工公司，是集培训、研修，资格考试、技能鉴定为一体的多功能、多层次、多专业的培训实体。

简介：1997年6月25日9时30分．随着一声清脆的钟声，岳阳兴长石化股份有限公司股票正式在深交所挂牌上市。从此．岳阳兴长步入了生产经营与资本经营并举的新时期。

简介：

简介：美丽的松花江微波荡漾，湾宛流长。江北岸的吉林石化公司染料厂，是国家“一五”期间156项重点工程之一。当时国家化学工业基础十分薄弱，品种少，产量低，纺织印染需要的染料主要依靠进口。为改变我国化学工业的落后面貌，工厂于1954年破土动工，1957年建成投产，至1988年，生产能力比原设计增长1．94倍，研制新产品30多个，36个品种超过历史最好水平。

简介：吉林石化公司化肥厂是我国“一五”期间兴建的156项重点工程之一，地处吉林市龙潭区西北侧的吉化西部工业区，厂区占地面积约142万平方米。于1951年开始筹建，1957年10月建成投产。总投资2．56亿元。时年产合成氨5万吨、甲醇4000吨、硝酸铵9万吨。产品品种11个。

简介：

简介：动力装置始建于1995年，1997年建成投产，是吉化30万吨乙烯配套项目之一。2000年作为丙烯腈装置配套公用工程，划入吉化集团公司，为丙烯腈厂动力车间。2004年5月与丙烯腈厂分立运行，成立吉化集团公司动力厂，2007年7月随公司重组，更名为中国石油吉林石化公司动力二厂。

简介：中国石油天然气股份有限公司吉林石化分公司炼油厂，原名吉林省石油化工厂。始建于1970年10月，1980年正式建成投产，固定资产原值43亿元，现值12.3亿元，占地面积155．42公顷。炼油厂1978年归属吉化公司管理，1999年经中油重组改制后，剥离了检修、供应、销售等单位，并作为公司原料主体厂并入中油股份公司，现隶属于中国石油吉林石化公司。

简介：<正>为了进一步贯彻落实公司五届一次职工代表大会精神,充分行使职工代表的权利,检查和督促公司五届一次职代会立案的20项提案的工作进度和完成情况,兰州石化公司工会按照职代会制度要求,近期组织开展了职工代表巡视督查活动。公司工会选派来自公司基层一线的8名职工代表组成巡视组,认真听取了各部门主管领导就立案提案

简介：福建联合石化公司以全国劳模张肇宏命名的“劳模创新工作室”、和首批泉港区“工匠”吴良江为代表的“职工创新工作室”，带动公司广大职工实践创新创效。两个工作室共完成22项创新项目，创新点子43项，有力促进了企业的创新活动。今年一季度企业实现利润同比增59％。

简介：经过近17个月的紧张建设和5个月的精心准备，2006年4月6日10时，吉林石化公司70万吨／年乙烯装置顺利实现新老系统并线，并生产出合格的乙烯产品；4月5日14时50分，配套项目30万吨／年高密度聚乙烯装置也生产出合格产品。两套装置的一次开车成功标志着吉林石化公司70万吨／年乙烯改扩建工程全面建成投产，成为中国石油目前最大的乙烯和聚乙烯生产基地。

简介：俊朗帅气的外表,爽朗阳光的个性,西安石油大学化学工艺研究生毕业,他就是炼油一厂生产技术部副主任邱利民。工作忙了一点儿天还没亮,施工现场的铁皮房子里就热闹了起来。夜里仅仅睡了三四个小时的邱利民睁开惺忪的睡眼,抖擞精神投入到了一天的紧张工作中。在装置筹备组召开的早会上,他将自己头天夜里制定打印出的开工方案分发给大家,并对其中需要注意的要点进行了强调。

简介：　　第一章稠油开启希望之门　　一　　1984年10月25日,是个秋风宜人,艳阳高照的日子,阳光给这座被誉为戈壁明珠的克拉玛依石油城镀上了一层迷人的金色,显得是那么的雍容华贵.……

简介：

简介：2012年是吉林石化公司的“文化年”，培训中心紧紧围绕公司“文化年”的工作思路，开展了以“抓管理、提素质、树形象”为主题的企业文化大讨论活动讨论活动分为中心领导先行学习研讨，拟定主题，组织专题培训，基层座谈，完善方案；基层干部员工深入研讨，落实大讨论活动方案；总结提炼，刻画典型．

简介：隆冬季节，山东半岛已是雪花飘飘，寒风习习，而南国茂名却一片浓浓春意。茂名石化胜利水泥厂院内，芳草萋萋，树木葱葱，伴随着机器的轰鸣声，运货车辆穿梭不息……