简介：策划是报业经营的一项制胜法宝。路——抓住政策热点，紧扣民生热点，彰显新闻价值。得更好的经济效益和社会效益。《长沙晚报》3C工作室摸索出一条新闻策划的新让策划成为工作室的“开路斧”，有助于报业集团取

简介：当前，大学生就业形势严峻，反映出人才结构与企业需求不相匹配的问题。从企业对大学生素质要求的变化出发，探讨了高校思想政治教育工作机制改革的必要性，提出高校德育要从三个层面着手，重视“软文化”与“硬制度”的建设，把“授业”和“育人”有机结合起来，以培养符合企业需求的人才。

简介：在简述相关文献研究的基础上,讨论现代学徒制学徒权益保障机制导入SA8000标准的可行性,并基于SA8000标准阐述现代学徒制学徒权益保障机制的基本内容,提出改进现代学徒制学徒权益保障机制的建议。

简介：本文分析了校企合作的现状，总结了深圳职业技术学院与企业协同培养奥迪售后人才的校企合作经验，在借鉴国内外校企合作成功经验的基础上，就构建我国高职院校校企合作的长效机制提出了几点建议：完善政策法规及地方政府的配套措施；加强合作主体间的激励机制；构建有效的监督协调机制；构建学校企业的配套规章制度等．

简介：社会主义新农村建设几年来，我国的农村面貌发生了很大变化，但是在以政府为主导的新农村建设中，政府的各项新农村建设的优惠政策在实际执行中不能得到很好的贯彻落实，存在政策执行表面化、局部化、停滞化、全异化等形式，最终导致了新农村建设中存在的政策阻滞。本文就上述新农村建设中出现的问题提出了自己一些建设性的意见。

简介：高职院校教师岗位考核，是学校引入竞争机制，激活师资队伍，提高教学、科研水平，提高人才培养质量的重要措施。作为高职院校，如何培养自身的师资队伍，打造核心竞争力是非常关键的。从这个角度上看，对教师岗位考核进行改革，不仅非常必要，而且势在必行。基于上述认识，学院于2002年制定了具有激励性、导向性的教师岗位考核方案，2003年正式出台。改革方案实施一年来，学院各方面发生了深刻的变化，不仅改善了教师队伍的结构，激励了教师的工作热情和责任感，而且有力地推动着学校各项事业的发展。

简介：职教师资培训动力机制是指引导、维持和强化培训者和相关组织机构等要素参与和支持培训活动的作用机理。从人力资本理论的视角，分析教师人力资本投资特点和人们对成本与收益关系认识的偏差．及其影响教师、学校、企业参与培训的积极性问题，构建具有导向、激励和监管功能的职教师资培训动力机制，从制度上保障培训工作顺利有效地运行，实现职教师资队伍专业化建设目标。

简介：探索在新形势下建设适应高职院校新生特点的入学教育长效机制具有积极的现实意义。通过对高职院校新生入学教育实践的形势与挑战、高职院校新生思想状况的特点等进行分析,对新形势下高职院校创新新生入学教育工作进行了思考,提出应从管理规划、组织保障、统筹协调、教育方法和教育内容方面进行创新,以切实完善高职院校新生入学教育的长效机制。

简介：城市更新是对城市内某一衰败的区域进行综合整治、功能改变或者拆除重建,使之恢复发展和持续繁荣.沿着城市更新的演进路径,比较和分析不同的城市更新机制,并通过对广州市的猎德村、冼村、林和村等城中村的经验调查,透析城市更新自主治理机制的现实阻力,提出解决问题的对策.

简介：新时期加强高校学生党建工作,要不断强化大学生党建品牌建设,通过党建品牌的建设,以鲜明的主题教育人,以特色的制度凝聚人,以品牌的活动吸引人,以响亮的口号影响人,加深大学生对党的认识,深化大学生对党的方针、政策和社会现实的理解,从而不断开创高校学生党建工作新局面。

简介：从新制度经济学的交易费用理论和产权理论的角度出发,分析当前高职校企合作中的问题及原因,并就构建高职校企合作长效机制提出对策。

简介：针对RS485总线在工业现场应用中存在的安全隐患，采用总线隔离和供电电源隔离的方法，可确保工业现场安装和系统运行的稳定、安全、可靠，这在分布式系统实际应用中具有非常重要的意义。

简介：随着国家对高职教育的投入不断加大,高职院校加强廉政风险防控机制建设显得尤为必要和紧迫。文章从高职院校目前在廉政风险防控方面存在的共性问题入手,着重分析廉政风险防控的内部管理要素,进而提出高职院校廉政风险防控机制建设的一些可行性做法。

简介：引入竞争机制,造就一支高素质的思想政治者队伍是提高思想政治工作实效的基础。思想政治工作的科学决策,必须靠人去积极执行。一、引入竞争机制的必要性竞争是人类社会发展的普遍现象。学校没有竞争,就不能充满生机与活力,现代意义上的学校的各方而建设也不会是健康的。因此,迫切需要在人

简介：当前大学生学习动力不足成为我国高校面临的最为普遍和严峻的课题。导致大学生学习动力不足的原因主要是严进宽出的教育体制弱化了学生的苦读意识,部分学生奋斗目标模糊、缺乏专业兴趣以及高校间缺乏顺畅的退出机制。因而高校采取淘汰机制对大学生内在学习动力可以起到激发作用。在借鉴欧美大学的实践经验的基础上,我国高校应从观念上明白建立淘汰机制的必要性,要有自由竞争的理念,要建立公正、合理、有效的淘汰机制。

简介：在特殊性较为明显的中国，大力推进党内民主监督是一种代价最小、收益最大的腐败治理策略。当前，提高高校党内民主监督效用，不但有必要性，而且更具紧迫性。在提高高校党内民主监督效用的众多途径中，构建信息供给机制甚为重要，它不仅是其他途径得以推进的先决条件，也是高校提高党内民主监督效用的最佳发力点。可以从信息公开、信息表达和反馈、意见信息博弈等方面，构建信息供给机制，继而提升高校党内民主监督效用。

简介：近年来，伴随着高校的扩招规模增大，各高校进行了大规模的基本建设。针对当前高校基本建设财务管理及财务监督工作中存在的主要问题，从建设项目前期工作、建设项目实施、建设项目竣工三个环节入手，对优化财务管理和监督控制机制进行论述，提出与基建、审计、资产、行政管理配合，形成不同时期、不同方位的监督控制网络，从而加强财务管理和监督。进而真正有效控制资金的运用，使其发挥最大的经济效用。

简介：目前,南宁市房地产平稳健康发展长效机制建设面临着一系列的难题,需要加快从规划引导、土地供应、政策调控、住房供应、监测预警、市场监管等方面构建符合南宁实际的房地产市场长效机制,形成房价平稳、供给充足、需求合理的房地产市场格局,促进房地产市场的稳定健康发展。

简介：瑞士现代学徒制＂三元＂协作运行机制是由联邦政府、州政府与行业组织组成的管理机制和职业学校、企业与职教中心组成的教学合作机制构成。其成功的运行机制表现为：成本共担、利益共享的利益保障机制;三方协作、稳定高效的教学运行机制;民主协商、透明公正的利益协调机制;标准清晰、责任明确的质量保障机制。基于瑞士现代学徒制＂三元＂协作的成功运行机制,提出了我国现代学徒制运行机制的构建路径。

简介：随着我国市场经济的发展，企业筹集资金的一种重要方式是负债经营，其目的就是为了实现用他人的资本为企业赚取利润。在我国，从各类企业的资金来源看，使用借入资金早已不仅局限于流动资产，许多企业还利用借入资金进行技术改造、更新设备以及扩大固定资产投资。因此从某种意义上讲，负债经营在我国企业中具有相当普遍性。而房地产行业作为一个典型的资金密集型产业，其负债经营也是现代市场经济的必然芦物。本文以金地集团股份有限公司为例阐述了负债经营的现状，分析了金地集团股份有限公司负债经营的成因以及提出一系列的解决方法。对于现存的负债经营找出成因，再从企业和社会等几个方面提出解决对策。