简介:【摘要】目的:探究护理部在护理质量管理中的督导作用。方法:对我院100例患者纳入研究,纳入时间为2022年5月-2023年11月,并将其根据抽签法随机分为对照组和观察组,两组人数各为50例。对照组采用常规护理,观察组采用护理部督导护理。对比两组患者的不良事件发生率和护理质量指标。结果:经过对对照组和观察组的数据进行分析,发现观察组使用护理部督导护理,其不良事件发生率低于对照组,但两组之间的数据差异性不明显(P>0.05);对比两组患者的护理质量指标,观察组的细节服务、专业能力、服务态度、仪容仪表评分均高于对照组,数据存在差异(P<0.05),具有可比性。结论:护理部对于提高护理质,对护理质量发挥着高效的督导作用。值得在临床上推广和普及。
简介:【摘要】目的:运用对比实验原理验证双向人文关怀在门诊护理管理中的应用效果及价值,并针对焦虑、抑郁情绪、护理质量、门诊患者满意度、门诊护士满意度数据方面进行简列分析,同时作为实验数据支撑。方法:实验时间介于2021年1月-2022年12月期间开展,将该期间门诊进行治疗214例患者作为实验样本,以入院顺序先后作为分组标准,将前107例作为对照组实施常规护理,将后107例作为研究组采纳双向人文关怀干预措施,后整合分析两组相关指标数据,并进行分析检验,观察差异所在。结果:相比对照组,研究组患者焦虑、抑郁评分低于另一组,护理质量、门诊患者满意度以及门诊护士满意度数据均高于另一组,采用统计学工具进行分析,差异显示P值<0.05,说明实验价值确切。结论:双向人文关怀一方面显著提高护理质量和护理人员满意度,另一方面可明显改善门诊患者焦虑、抑郁情绪,提高患者就诊满意度。
简介:摘要:目的 针对小儿内科病房护理管理的相关方法进行分析,探究具体的实施效果,推动该科室地方管理水平的提升。方法 随机选择小儿内科病房124名住院患儿以及对应的临床护理人员作为研究对象,以其中任意62名患儿和20名护理人员作为参照组,剩余62名患儿和20名护理人员作为实验组。分别给予常规化护理管理和人性化护理管理模式,对两组护理人员到满意度以及花患儿家属对于临床护理工作的满意度的差异进行统计对比。结果:在护理人员满意度方面,实验组的整体满意度达到98.73%,而对照组仅为81.94%,可见差异显著,具有统计学意义(P<0.05);在患儿家属对于临床护理工作的满意度方面,实验组为93.19%,对照组81.98%,差异显著,具有统计学意义(P<0.05)。结论:针对小儿内科住院的患者,实施人性化的病房管理模式,能够取得良好的干预效果,加速患儿的康复,目前能够提高患儿家属对于临床护理工作的满意度,减少护患纠纷出现的可能性,故此对该种护理模式进行推广这些必要,能够有效提升小儿内科病房管理水平,完善现代医疗服务。
简介:摘要:内科护理是医疗机构中关键的工作岗位之一,对患者的健康恢复和康复起着重要作用。然而,由于工作需求复杂多样,内科护理工作中常常面临工作效率低下和质量问题。分层管理是一种管理方式,可以在内科护理团队中应用,以提高工作效率和质量。本文旨在探讨分层管理在内科护理工作中的应用,以期为内科护理团队提供指导和借鉴。