简介：摘要：本文主要以企业工会加强职工思想政治引领为题进行探讨，先阐述了企业开展思想政治工作的重要意义，如为企业的发展提供思想动力、带动企业创新发展等，然后又提出了几点切实可行工作措施，主要包括提高思想政治工作的意识、建立健全工会工作机制、应用以人为本的理念、创新思想政治教育方式，从而不断提升职工思想政治工作水平。

简介：摘要：面对日益复杂且多元的社会文化环境，国企思想政治工作已经成为企业实现可持续发展的有效手段，因此，在新形势下，国企要坚持科学发展观为宗旨，强化思想政治工作建设，这不仅利于企业职工整体素质的提高，也为国企的长远发展提供了坚实的思想政治和群众基础。然而，在思想政治工作不断推进的过程中依然还有一些问题需要进一步解决。在此，文章就阐述了国企思想政治工作创新的重要性，分析了国企思想政治工作中存在的问题，以此为基础探讨了提升国企思想政治工作质量的优化措施，以期能为后续工作的有效开展提供有利参考。

简介：摘要：随着当前市场经济的不断深化，企业的发展也面临着更加复杂的市场环境和更加激烈的竞争。面对这些逐渐出现的更加复杂的市场机遇以及新的挑战，企业的经营管理也需要采取有力的措施进行改善。而思想政治工作是企业在开展管理的过程中十分重要的工作内容，基于此，本文探讨当前企业在思想政治工作当中存在的问题，针对问题产生的原因进行分析并提出相应的对策，希望能够为当前经济环境下企业的进一步发展提供一定的参考和帮助。

简介：摘要：本文旨在探讨国有企业思想政治工作的创新实践。通过对国有企业思想政治工作的现状进行剖析，分析存在的问题和挑战，并提出相应的创新策略和实践案例。研究结果表明，国有企业思想政治工作的创新对于促进企业发展、提高员工凝聚力和推动社会稳定具有重要意义。

简介：摘要：随着信息技术的飞速发展，煤矿企业面临着前所未有的机遇和挑战。信息技术的进步为煤矿企业的管理和生产带来了新的动力，但同时也对传统的思想政治工作方式提出了更新更高的要求。目前，煤矿企业在思想政治工作中普遍存在内容更新滞后、方法单一、缺乏互动性等问题，这些问题严重影响了思想政治工作的实效性和深入性。本文针对现代信息技术背景下煤矿企业思想政治工作的新需求，展开系统的分析，探讨如何通过理论创新和策略调整，实现思想政治工作的与时俱进。本文旨在为煤矿企业提供实现高效和系统思想政治工作的策略，以期促进企业的稳定发展和职工的全面提升。

简介：摘要：随着新媒体技术的飞速发展，传统的思想政治传播方式面临着前所未有的挑战与机遇。本文通过分析新媒体时代的特点，探讨了思想政治传播方式的创新路径，提出了构建多元化、互动化、个性化的传播策略，以期提高思想政治传播的针对性和实效性，推动思想政治教育工作的深入发展。

简介：摘要：随着我国国有企业的快速发展，在管理过程中青年员工的思想工作关乎着企业的发展。要想实现伟大复兴的中国梦，离不开当代有为青年的挺膺担当。只有用正确的引导方法，让企业正确育才，才能提升企业的创新力和竞争力。

简介：摘要十八大以来，我国的社会主义建设进入新常态，社会建设、经济建设等各方面建设取得令人瞩目的成绩。随着经济社会发展进入新常态，思想政治教育在新时期显得尤为重要，因此有必要认真研究新时期思想政治教育的政治价值，重视新时期思想政治教育，把思想政治教育摆在社会主义建设的突出位置。

简介：

简介：【摘要】 在社会的不断发展过程中，党建思想工作也面临着不小的发展困难，虽然在发展路上充满了挑战和要求，但是坚守党的方针和策略，才是解决问题的关键。始终要坚持以群众为中心的发展基础，进一步促进政权的巩固工作，因此这就要求我们做好思想工作，创新发展新思想，提升广大党员的思想素质水平，进一步落实从严治党的要求，改变党员作风，优化完善党员管理制度，深入人民群众中去，从而建设新思想、新体制。本文对党建思想政治工作的创新进行探讨，并给出一些合理化的建议。

简介：摘要中国迈入了走向国强民富民族振兴的新时代，党领导一切工作，所以各项工作的政治性都在增强。思想政治工作（以下简称“思政”）是党的工作的一部分，不同于单纯的思想工作或政治工作。一些人仍对思政有一些理想化甚至是幼稚化的认识，简单的认为纯粹解释、劝说，晓知以理，动之以情是思政的真谛，这当然是偏乐观化的基本想法。浅显易说易成的事情，不是我们严格意义上的思政工作。换一种看法，从某种程度上来说，思政是采取行政强制甚至仲裁诉讼等可能的升级措施之前的最后措施，避免协商崩盘而走向双输选择局面，防范激化恶化或者事态失控的预防控制程序工作，是一般思想工作的升级版。思政是一种组织内的正式组织行为，家庭里朋友间组织之间是不会有什么思政工作的。成员个人则是因为有拒绝、抗议、申诉、声明之类持反对意见的言论、立场或者行为，没有服从组织的的指令，可能或者已经对组织会有很不好的影响，需要妥善的解决，从而产生一定的思政工作需求。

简介：摘要企业党建思想政治工作作为党的基层组织建设中不可或缺的一部分，对于企业未来的生存和发展有着至关重要的影响与意义。但是，随着现代经济社会的飞速发展，作为新时期发展下的企业，如何才能有针对性的开展企业党组织思想政治工作，充分发挥党组织在企业生产经营中的促进作用，已经成为了各大企业党组织十分关注的内容。但是做好企业的党的建设工作和思想政治工作还存在着一系列问题，笔者通过本文浅谈对国有企业党建思想政治的认识，抓住工作中突出的几个问题，分析具体原因，提出相应的改善对策。

简介：摘要随着社会正在发生的日新月异的变化，经济上飞速的发展，人们的生活水平也在逐步的提高。当然，由于进步也就会自然而然的出现企业之间的竞争越来越激烈，尤其是对于供电企业而言，带来了很多的挑战。对于在供电企业工作的员工，他们在新时代下新思维的影响下，自己的价值观、人生观正在随着时代的变化而变化，这也就会导致他们的行为方式的改变，所以供电企业做好员工的思想政治工作对于企业的正常健康发展是非常有必要的。

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简介：摘要在社会发展的新时期，思想政治工作越来越发挥着巨大的作用，尤其是对于现代的铁路企业而言，思想政治工作在铁路企业的顺利开展对于提升铁路企业员工的凝聚力有着十分重要的作用。作者从社会新时期铁路部门状况入手，着重分析了现代化铁路部门在思想政治工作开展中存在的问题，并探析了相应的解决策略，以提高铁路基层党组织思想政治工作的实效性。

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简介：摘要思想政治工作是经济工作和其他一切工作的生命线。在新时期新形式下，思想政治工作者如何应对改革开放以来国内外激烈的市场竞争给企业带来的市场压力，充分发挥思想政治工作的思想指导作用和政治指导作用，为企业的发展提供精神动力、智力支持和政治保证。这就要求思想政治工作者解放思想，对思想政治工作的观念、内容、方式方法，队伍建设，工作机制等方面进行大胆的创新。

简介：摘要经济在高速的发展，时代在不断的更新。对于企业而言，跟随时代的脚步不断的更新自身的发展方向，拒绝固守成规，而是根据时代的脚步及时更新企业发展思想，为企业的工作创新做深一步的了解和思考。并且对当前企业发展中存在的问题进行深化改革，发挥企业的自主创新意识，将当前企业的思想政治工作开展情况植根于新时代的背景下，发现当前企业在关于思想政治工作创新方面存在的问题，为将来企业的发展和创新做好准备。