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  • 简介:  鲁迅先生是中国现代图书事业的奠基人之一,从1912年到1926年,在长达14年之久的时间里,他一直主管图书工作,他为创建北京图书做出了巨大的贡献.……

  • 标签: 先生图书馆 鲁迅先生
  • 简介:1.坠落的字母火车站站长塔德欧每晚都等最后一列火车开走后才离开火车站。这天,他拖着疲倦的双腿往家走,突然好像踩到了什么东西。

  • 标签: 图书馆 火车站 坠落
  • 简介:图书服务是一门科学,也是一门艺术。从图书服务规范与美学、图书服务管理以及图书服务价值观三个方面讨论图书服务艺术,并提出一些观点和建议。

  • 标签: 图书馆服务 读者工作 服务艺术 服务管理
  • 简介:高校图书担负着为教学和科研服务的双重任务,是培养人才和开展科学研究的重要基础地之一,美育在培养全面发展的高素质人才中发挥着其他教育不可替代的作用,因此,高校图书应充分利用文献资源,人力资源等方面的优势,切实发挥美育职能。

  • 标签: 高校图书馆 美育 馆员 环境 读者服务工作 审美素质
  • 简介:比较了图书制度建设的传统思维与现代发展需求的差异;表述了以人为本、制度创新的基本观点。

  • 标签: 图书馆 制度建设 行政管理
  • 简介:摘要科技不断发展,社会不断进步,人们对于知识的需求越来越高,图书在人们追求知识的过程中发挥着关键作用。所以,新形势的发展对图书也提出了新的要求。图书的管理工作要适应这种新形势的需求,为读者提供令人满意的服务,就应该不断创新。

  • 标签: 图书馆 管理 创新
  • 简介:中小学图书是为中小学教育教学进行文献信息服务的职能部门,研究图书的发展,必须研究图书质量管理,借鉴国际质量标准是深化图书科学管理的有效途径.

  • 标签: 中小学 图书馆 质量管理 科学管理
  • 简介:美国总统图书(PresidentialLibrariesintheU.S)内存放着以往美国总统的报纸(papers),文件(documents)及私人材料(personalmaterials)。富兰克林·罗斯福(FranklinRoosevelt)建立了由政府管理的第一个总统图书。罗斯福希望把弘人文件集中放在一个专门的地方,便自己设计了一幢楼。这幢楼建在纽约—离他的官邸不远的海德公园(Hydepark)。他把这个图书交给了国家,由联邦局的国家档案局负责管理。富兰克林·罗斯福图书(theFranklinRooseveltLibrary)1941年正式对公众开

  • 标签: 国家档案局 FRANKLIN DOCUMENTS 福德 Hayes RUTHERFORD
  • 简介:本文论述了新技术环境对传统图书的影响,探讨了现代信息社会中院校图书管理中应解决好的几个问题

  • 标签: G251.5
  • 简介:目前我国图书主要存在三种危机:自然危机、社会危机、服务危机。论述这些危机的产生原因,并有针对性的提出了几种主要的合理有效的防范措施。

  • 标签: 图书馆 危机 服务危机 防范措施
  • 简介:摘要图书是文化软实力的重要组成部分,增强图书服务水平是文化强省建设的需要。围绕图书工作,注重细节服务,进行创新性研究,是提高图书服务水平的关键。

  • 标签: 图书馆 服务 创新
  • 简介:图书是传播人类文明的重要场所,也是和谐社会发展不可缺少的因素。建设一个和谐的图书,需要重点关注的是体制、管理、人员、资源、建筑和图书营销等六个方面的和谐问题。这六个方面既相联系,又有侧重。体制因素是图书发展的外部因素和动力支持,管理是图书有序运行的规范与自律,人员是体,资源是用,建筑是表,外部的宣传与营销则是图书融入社会发展的着眼点,

  • 标签: 图书馆建设 和谐 图书馆营销 社会发展 体制因素 图书馆发展
  • 简介:图书的合作伴随着图书事业发展的整个过程,我国的图书在不同的历史时期,其合作的内外环境、形式、内容、作用等各有时代特点。随着现代信息技术的发展,图书进入了一个关键的、新的合作发展时期。我国现阶段图书联盟的发展中还存在管理体制、评估体系、服务效益不理想等问题,应该加强同级或跨级图书联盟的合作,建立第三方评估机制。

  • 标签: 图书馆合作 图书馆联盟
  • 简介:美育是全面发展的素质教育的必要组成部分,在大学生综合素质的形成中起着重要的作用。本文对高校图书的美育功能及其实施的途径和方法进行了探讨。

  • 标签: 高校图书馆 美育 素质教育
  • 简介:典藏工作是图书工作的重要组成部分,主要指图书验收、分配和合理布局。它是馆藏文献组织的核心内容,合理的典藏工作是图书高效运转的最基本保障。

  • 标签: 图书馆 循环系统 典藏工作 图书验收
  • 简介:激励是通过运用某种手段或方式让激励客体在心理上处于兴奋和紧张状态,积极行动起来,付出更多的时间和精力,以实现激励主体所期望的目标。分析了图书员职业倦怠的原因,介绍了图书运用激励管理的基本内容和形式,提出了激励管理的措施,减轻图书员的职业倦怠.

  • 标签: 图书馆 职业倦怠 激励管理