简介:随着当今人们工作观念的变化,玩乐与工作不再是相互对立的两方,工作乐趣引起越来越多的关注。本文通过文献梳理,以社会网络分析法归纳了工作乐趣的研究现状,对工作乐趣的基本概念、结构与测量、前因与后果等内容进行深入分析。研究表明该主题多聚焦于相关因素与方法对工作乐趣的影响以及工作乐趣所带来的影响后果,其中,对工作满意度、工作绩效、员工态度、组织公民行为、工作投入和幽默等相关因素的研究尤为集中。另外,设计思想作为一种新型的思维方式,可以从工作内容的再设计、工作场所设计、组织玩兴氛围等角度探究工作乐趣,对于企业激励员工,提高工作绩效具有一定的积极作用。
简介:改革开放以来,各种社会思潮激荡起伏,对国际交流、社会变迁、人们的思想和行为产生着不同向度的影响。面对社会思潮的涌动与嬗变,在国际国内形势变化过程中,在新任务、新目标提出的过程中,需要中国共产党不断从理论和实践两方面去坚持马克思主义的主流意识形态,探索更科学、更有效的多元化社会思潮引领保障机制。中国共产党对社会思潮的引领工作事关社会舆论走向,事关社会稳定、中国共产党执政的思想基础。在中国特色社会主义事业建设的关键时期,必须适应新形势、新任务的要求,切实加强对社会思潮引领工作的组织领导,建立健全工作机构和队伍,并为做好社会思潮引领工作提供有利条件和充分保障。