简介：个体素质是指人在工作、生活及一切社会活动中所应具备的基本条件，是由人的身体、心理、品质、知识、能力等因素相互作用形成的人格特征。在不同的学科领域，对素质的构成有不同的划分。从人事管理和人才资源开发与管理的角度，可把个体素质划分为身体素质和心理素质两大...

简介：本文通过实证的方法探讨了经济转型国家失业率与外资流入的关系。结果表明，高失业率的转型国家将会造成严重的资本流入损失。本文的实证中还隐含了一个结论就是：采取激进方式转制的国家导致了比采用渐进方式转制的中国造成了更多的外资流失。这从另一个侧面反映了中国转制的有效性。

简介：“上海市劳动保障管理信息系统”上年1至11月底的职业供求数据显示出一个突出的特点：具有高级技术等级和职业资格的求职者就业压力要明显小于那些具有较低技术等级和职业资格的劳动者；遗憾的是只有不到0．5％的求职者具备高级技术等级资格。

简介：

简介：改到深处是产权，改到痛处是人员，正在进行的国有企业改制使产权关系和劳动关系发生着重大变化。近一两年来，从全国到陕西，劳动关系问题已成了国有企业改制的瓶颈，甚至由于思想观念、法律理解、社会环境影响等原因，引发了一些激烈的群体性事件。其实，企业改制中劳动关系处理问题并不复杂，只要充分运用好现有的法律、行政法规和司法解释就可以很好地解决问题，但由于有关部门、有关地方、有关企业在法律之外制定了不少特殊的规范，导致企业和职工对改制中劳动关系处理规则产生了认识上的分歧，人为地制造了不少矛盾。

简介：2002年一季度新区职业介绍求职人数是去年同期的几倍。增长的主要原因是自今年元旦起，全市推行新的职业介绍业务系统，为职介业务注入了新的活力，全面提升了劳动保障工作质量，实现了信息共享。

简介：“上海专业人员招聘网”截止5月21日，已有5979家单位及39445名求职者申领了网上办事密码，有效招聘单位数为13360个，累计的招聘岗位数为22025个，应聘总人次达到6489l，已有342人被明确录用。据最新统计，十大热门岗位的次序、薪资等情况与4月中旬第一次分析时相比有所变化：

简介：在2005年8月，中国人民银行发布的《2004年中国房地产金融报告》中指出：“2004年房地产开发中使用银行贷献的比重在55％以上，”间接融资的比重过大，使得中国的商业银行系统过多地承载了房地产行业的系统风险。从维护我国金融秩序稳定出发，需要有计划地增大房地产开发商直接融资的比重。此外，在中国银监会去年下半年出台的《加强信托投资公司部分业务风险提示的通知》，对久患资金饥渴症的开发商无疑是雪上加霜。

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简介：心理学研究认为，人的行为动力由“基本生存动力”与“精神生存动力”两部分组成。“基本生存动力”产生“自我价值观”，它以“利己”作为判断一切的标准，使人产生自私和利己行为；“精神生存动力”产生“超我价值观”，它以“利他”作为一切判断的标准，使人产生无私和利人的行为。如果对职工有利于企业利益的行为给予奖励，对不利于企业利益的行为给予惩罚，

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简介：根据国务院关于做好形势分析工作的要求和部署，部党组对上半年的劳动保障工作形势进行了分析，并针对工作中存在的困难和问题，提出了下半年劳动保障工作的安排意见。

简介：2003年l至8月份，进入浦东新区劳动力市场接受求职登记共61652人次，比去年同期减少4058人次，市场提供招聘岗位125421个，比去年同期增加了6000左右。求人倍率为2．03，供需矛盾较去年趋于缓和。

简介：塔里干水利枢纽工程，是由中国水利水电建设集团公司(以下简称SINO—HYDRO)利用中国进出口银行买方信贷向业主提供融资85％、伊朗能源部属的德黑兰水组织(以下简称TRWB)出资15％承建的EPC交钥匙工程。工程建设总工期46个月，主要由高104米、填筑方量达1530万方的黏土芯墙堆石坝、溢洪道和装机18MW的地下厂房组成。

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