简介:就“十五大”报告的基本精神,谈了设备管理的社会化、市场化、现代化,把两个根本性转变的要求落实到设备管理,实现抓大放小,公有制形式多样化和下岗分流等。
简介:在市场经济体制环境下,企业要实现和谐发展,必须建立“两手抓,两手都要硬”的工作格局,抓精神文明建设,要像抓生产经营工作一样,创新工作观念,采取有效措施,在指导思想、工作部署、工作过程和工作方式等方面下功夫,不断探索开展精神文明建设工作的新途径、新方法,创造新经验,啬工作的主动性、针对性、有效性和持久性,推动管理工作迈上新台阶。
简介:随着经济和社会事业的快速发展,我们的社会正逐步走进老龄化阶段。人口老龄化是本世纪最突出的社会现象,目前,我国老人有1.3亿,已超过总人口的10%,中国将成为高度老龄化的国家。涟钢的退休(含内退)职工已经达到12000人,而在职的职工只有15000多人,这是个很惊人的比例。所以,老龄人的生活状况已成为当前不可回避的现实问题,特别是其文化精神生活,已经成为一个需要全社会共同关注的问题。1提升老年人精神生活的必要性
简介:志愿服务发展方兴未艾,如何培育青年大学生的志愿精神也备受关注。作为具有专业教育背景的学生,在选择志愿服务时其选择类型、参与动机和职业收获均呈现出显著专业性、职业性的特征。社会工作专业教育培养需要从专业学习、专业实习、机制培养等方面更多的引导学生参与志愿服务,培养志愿精神。
简介:党的十六届六中全会全面分析了当前的形势和任务,从中国特色社会主义事业总体布局和全面建设小康社会全局出发,做出了《中共中央关于构建社会主义和谐社会若干重大问题的决定》。这是指导我们构建社会主义和谐社会的纲领性文件,我们一定要认真学习和深刻领会六中全会精神,提高对构建社会主义和谐社会重大意义的认识,把构建社会主义和谐社会摆在更加突出的地位,切实做好构建社会主义和谐社会的各项工作。
简介:在当前英语教学中,存在着片面强调目的语文化输入而忽略母语文化教学的现象。在全球经济多极化、文化多元化的今天,在高校英语教学中加强母语文化教学是适应全球多元文化发展的要求,是提高学生人文素质的需要,是培养学生跨文化交际能力的需要,是促进目的语文化习得的需要。因此,在英语教学中应该采取多种途径加强母语文化教学。
简介:长沙公司成立以来,召开专门矿山会议还是第一次。这次会议主要是贯彻总公司第二次矿山会议精神,总结交流经验,研究在有计划的商品经济日益发展的情况下,如何艰苦创业,振兴发展有色矿山。我对矿山工作讲三个方面的意见。
简介:(2015年12月25日)同志们:这次工作会议是在公司形势日益严峻、保生存保家园任务十分艰巨的关键时刻召开的一次重要会议。刚才,总经理颜建新同志在工作报告中客观总结了公司2015年的工作,深刻分析了我们面临的形势,全面部署了2016年的工作思路和措施,我完全赞同。希望同志们认真领会报告的精神实质,统一思想,树立信心,迎难而上,共克时艰,坚定不移地贯彻执行公司的总体部署。下面,我代表公司党委作报告。
简介:12007年党委工作简要回顾2007年是公司加速新一轮发展的起始之年。公司党委坚持以“三个代表”重要思想为指导,认真贯彻落实党的十六届六中全会和党的十七大精神。紧紧围绕公司生产经营和战略性结构调整的中心任务,发扬务实作风,激发创新活力,为实现全年生产经营、改造发展目标提供了坚强保证。
贯彻“十五大”精神,推动设备管理改革
浅谈企业和谐发展中的精神文明建设
浅议提升涟钢老年人的精神文化生活
高职社会工作专业大学生的志愿精神现状研究
把构建和谐社会摆在更加突出的地位——论学习贯彻十六届六中全会精神
多元文化背景下英语教学中的母语文化教学
振奋精神 艰苦创业 办好矿山——罗毅同志在中国有色金属工业长沙公司首次矿山工作会议上的报告(摘要)
发挥政治优势 弘扬奋斗精神 为打赢保生存保家园的转型发展攻坚战提供坚强保证——在公司2016年度工作会议上的报告
深入贯彻十七大精神 认真落实科学发展观为赢得三次创业的良好开局提供坚强保证——在2008年度工作会议暨常任制党代表大会上的报告(摘要)