简介：摘要：新医疗体系深入改革，国家给予乡镇卫生院经营管理高度重视，尤其是财务管理，其目的是推动我国医疗事业更好发展。乡镇卫生院在财务管理中展现出复杂性、多样化等特点，同时也是乡镇卫生院经营管理中比较重要的内容。通过改革乡镇卫生院现有的管理模式，优化管理体系，让卫生院管理工作有序进行，提高财务管理水平，引导乡镇卫生院更好发展，促进农村医疗事业的稳定发展，给广大群众提供专业、便利的医疗服务，保证群众健康。

简介：

简介：摘 要：本文将通过SWOT分析法，对L市乡镇卫生院的发展状况进行分析，以期为加强公立医院的建设，提高公立医院的综合竞争力，提供参考意见。

简介：摘要：随着社会经济的发展，高校直属附属医院食堂经营的环境也发生了变化。高校直属附属医院食堂经营廉洁风险防控是当前亟待解决的重要问题，在新时代背景下，医院自营食堂经营廉洁风险防控体系的建设对于提高食堂管理水平、保障食品安全具有重要意义。本文以昆明医科大学第三附属医院（以下简称附三院）为例，探讨高校直属附属医院食堂经营廉洁风险防控体系的建设方法和途径，以期促进公立医院后勤保障的稳定运行。

简介：摘要：本文以新政府会计制度为背景，分析了我国基层卫生院财务人员财务工作中存在的问题，探讨了新政府会计制度对基层卫生院财务人员财务工作的影响，提出了强化基层卫生院财务管理的具体策略。本文认为，新政府会计制度对基层卫生院财务人员财务工作提出了更高的业务素质要求、增加了财务管理工作的内容和难度、促进了基层卫生院的公益性和效益性。基层卫生院应该积极适应新政府会计制度的变化，加强财务人员的培训和管理，完善财务管理制度和流程，提高财务管理水平和质量，为基层卫生院的高质量发展服务。

简介：摘要：国企改革三年行动明确提出，要全面推进用工市场化，完善市场化薪酬分配机制，灵活开展多种方式的中长期激励，实施更加多样、更加符合市场规律和企业实际的激励方式。十九届五中全会报告提出，要健全创新激励和保障机制，构建充分体现知识、技术等创新要素价值的收益分配机制，完善科研人员职务发明成果权益分享机制。中铁科研院按照国家和上级单位有关政策和指引，参照岗位分红激励，对下属单位西北院文物保护技术中心（以下简称“文保中心”）探索实施了创新激励，总结了相关实践经验和实施成效。

简介：摘要：在妇幼保健院的发展过程中，财务管理占据着非常关键的地位，能够在很大程度上提高现有资金的实际利用率，实现现有资源的最优配置。本文主要阐述新医改下妇幼保健院财务管理中的问题，根据实际情况探究行之有效的应对措施，从而充分发挥财务管理工作在妇幼保健院发展中的重要作用。