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  • 简介:摘要受各种因素所影响,当前市场竞争情况日趋激烈,这就使得企业为了提高自己的竞争力在员工的激励与绩效方面不断改革,并完善和加强对企业绩效的管理。有鉴于此,文章在充分结合笔者对有关文献研究以及自己工作实践情况下,通过对企业绩效指标管理设计与操作要素的分析,试图找出企业绩效考核指标在企业管理中的具体运用措施。

  • 标签: 企业 绩效考核指标 操作要素
  • 简介:摘要通过分析物资合同对标指标在企业管理工作中的作用以及管控,阐述物资合同对标指标对企业管理的意义,并总结了实际工作中如何提升合同签订指标的经验。

  • 标签: 合同管理 专业对标 经验
  • 简介:摘要随着经济和科技水平的快速发展,当前形势下我国工业生产加工和人们日常生活都需要电力能源的支撑,电力行业对于我国的社会经济发展具有积极的促进作用。对于电力绩效管理来说,传统的管理模式和理念逐渐难以适应现代化电力行业的发展需求,实现电力绩效管理模式的创新,是我国电力部门在发展过程中不可回避的问题,基于这种情况,我国电力部门需要在发展中不断的加强对现代化电力绩效管理创新模式的探究和应用,全面推动我国电力发展建设进程。

  • 标签: 智慧供应链 人工智能 架构
  • 简介:摘要供电所作为公司最基层的组织机构,是管理的“神经末梢”和安全生产、优质服务的“前沿阵地”。一直以来,供电所设备配置、技术水平及员工素养等方面相对落后,管理模式相对粗放,工作成效难以衡量比较,专业短板改进缓慢且效果甚微。同时,各供电所的实际情况不尽相同,业务管理良莠不齐。随着“三集五大”体系的顺利推进,公司营销、生产等专业工作都纵深到供电所,供电所承担着低压线路及设备建设维护、故障抢修、线损治理、业扩报装、抄表收费、密切联系地方政府与用电客户等重要职责,其管理水平和服务质量直接影响公司发展和社会各界对电力行业的整体评价。供电企业着力于企业管理创新,不断强化供电所基础管理,以指标监测为载体,构建供电所业务多级管控体系,进一步量化目标管理,强化过程管控和业务协同,推动供电所专业化、标准化和规范化管理进程,为公司的管控能力和持续发展能力提供了重要保障。

  • 标签: 指标 管控 供电所 载体
  • 简介:摘要对于供电企业来说,线损率便是反映出供电企业能耗水平的关键性指标,在对其进行统计的时候,却能出现供电量及售电量统计不同期的问题,这样便导致线损率和线损管理的具体落实情况存在较大的差距。为了及时的避免这类问题的出现,主张通过更为科学的指标体系维护此项工作的严谨性。因此,本文对供电企业同期线损分析与指标体系管理进行分析研究。

  • 标签: 供电企业 同期线损分析 指标体系管理
  • 简介:摘要配电网规划是促进我国电力事业发展的重要途径,同时也是我国城市总体规划发展的必然要求。随着我国社会经济的发展和城市化水平的不断提高,人们对配电网运行质量和管理质量提了更高的要求,所以如何加强配电网规划全过程管理已经成为推动城市化进程、促进国家电力系统发展的重要问题。

  • 标签: 配电网 规划质量 监控 系统设计 分析
  • 简介:摘要为了更加公平、科学、合理地考核机组一次调频效果,提出了当前宁夏电网一次调频考核业务流程,按照《两个细则》一次调频考核指标,分析了机组一次调频各指标和现有考核方法,提出了对大扰动和小扰动分别计算贡献电量的方法,对频率大、小扰动的不同或时间段选取不同的权重系数,从而能比较科学地区分不同机组一次调频的贡献率,可以更加科学地评价机组一次调频对电网频率稳定的贡献程度,使考核奖励结果更为科学有效。

  • 标签: 一次调频 考核流程 考核指标
  • 简介:摘要电费抄核收流程的业绩计量指标通常为结果性指标,无法解释业绩差异原因。本文运用标杆管理理论,结合电费抄核收流程,以A供电公司为分析对象,探讨影响业绩的因素。

  • 标签: 标杆管理 业绩计量指标 电费抄核收
  • 简介:摘要人力资源管理在企业发展中是非常重要的部分,为了提高人力资源管理水平,需要重点加强人力资源管理团队效能评价。促进人力资源的管理,除了需要深入实践,更要求在理论研究层面有所突破和创新。而在这种理论研究的层面中,针对效能评价的方法则是管理部门最需要掌握的概念,并且需要将其广泛用于工作实践当中。

  • 标签: 人力资源管理 效能评价 指标 体系
  • 简介:摘要在供电企业绩效管理中,关键指标分析是绩效管理的重要方法,本文将主要从构建供电企业关键指标体系的三个层次入手,首先提出构建体系的方法,其次提出指标群管理的方法,最后落实到绩效指标分析的评价方法。望能通过笔者的经验分享,为我国供电企业提高科学管理水平提供一定借鉴和参考。

  • 标签: 关键指标 指标分析 供电企业 绩效管理
  • 简介:摘要信息化企业的概念最早出现于2004年,此后多位专家和学者对其内涵进行探讨。国家电网公司结合电力行业的具体特点,提出了关于信息化企业的定义以及典型特征,并进一步构建了信息化企业的评价指标体系,其一二级指标构成的评价指标框架具有普遍适用性,对其他行业具有借鉴意义。信息化评价指标体系已经在国网公司多家电力公司得到实际应用,对于分析信息化工作现状,更好地指导信息化工作具有实际价值。

  • 标签: 信息化企业 评价指标 典型特征 应用示例
  • 简介:摘要在我国科学技术不断发展的今天,城市化进程对电力方面的要求越来越高,而电网扩建和改建问题也成为当前城市电网规划与建设的一个重要课题。为了在电网规划项目中降低投资成本,提高经济效益,必须要对城市电网规划项目经济性问题做出深入研究和分析,不仅要增强安全性和高效性,而且要保证其经济性和实惠性。这是当前我国城市电网规划项目面临的一项巨大考验和挑战。

  • 标签: 电网规划 项目 经济性 指标研究
  • 简介:摘要电厂燃料输煤系统在实际运行过程中仍存在着很多问题,严重影响了电厂燃料输煤系统的安全运行,如何发现并解决这些问题,确保电厂燃料输煤系统的安全稳定运行,具有十分重要的现实意义。

  • 标签: 电厂燃料 输煤系统 节能指标分析 提升对策
  • 简介:摘要乡镇级的供电所是公司服务“三农”的一线阵地以及窗口,其包含很多的专业内容,工作任务较重。近些年来,国家电网公司非常注重乡镇供电所管理以及服务能力建设工作,对管控提出了更加严格的要求,而当前供电所在管理方面还存在很多的问题,使得管理效果受限,这就需要采取有效的措施解决,提升管理的水平,本文分析了供电所指标“一体化”综合监控实践。

  • 标签: 供电所指标 &ldquo 一体化&rdquo 综合监控实践
  • 简介:摘要一直以履行社会责任为己任的广东省韶关粤江发电有限责任公司,本着对社会高度负责的态度,勇于承担社会责任,倡导并恪守"专业、高效、协同、诚信"的企业核心价值观,致力于建设节能高效、生产清洁、管理科学的现代化发电企业。

  • 标签: 精细化管理 能效 应用
  • 简介:摘要从特高压电网的属性上看,特高压电网是用于容量大、距离远的输电当中。特高压电网不仅可以得到输电过程中所带来的效益,还能够得到很多的社会效益。深入分析特高压电网综合效益的组成,并分析各类效益的估算方法。

  • 标签: 特高压电网 效益评价 指标体系
  • 简介:摘要本文从目前电力市场运营需求的变化出发,列举了国内外高可靠配电网的主要评价维度和指标,立足于电网可靠运营的角度,引出科学设定故障处理和修复速度评价区间的必要,文中引入了高斯分布法,通过对国内部分电网运营相对先进城市的相关数据分析,给出了相关指标的不同阶段区间,明确了指标评价的方向,以更好地指导配电网的运营。

  • 标签: 高斯,配电网,指标,区间
  • 简介:摘要论述了配电网建设工程项目特点,阐述了加强配电网工程管理的必要性,分析了配电网工程管理各阶段存在的主要问题,提出了基于层次分析法(AHP)建立全过程管理评价指标体系,为实现配电网工程的科学管理提供依据。

  • 标签: 配电网工程 全过程管理 评价指标体系
  • 简介:摘要呼叫中心作为企业与客户有效沟通的重要渠道和窗口,其重要作用日益受到我国大型电力企业的重视。通过信息集成的呼叫中心系统模块设计和优化,我国大型电力企业不断分析指标、改善指标,提升窗口服务质量,满足社会、政府和广大用户对电力企业的服务需求树立良好的品牌形象,提高企业自身的核心竞争力。在此基础上,本文建立了电网企业呼叫中心客户满意度评价指标体系。对电网企业呼叫中心的客户满意度进了综合评价,评价的结果和目前供电局呼叫中心的实际情况符合,验证了该模型的有效性和合理性。

  • 标签: 呼叫中心 客户满意度 模糊综合评价法
  • 简介:摘要在供电网格划分结果的基础上,对供电网格内配电网的供电能力、网架结构、设备水平、智能化水平等指标进行综合评价,构建供电网格配电网指标评估体系,确定各指标的权重。同时从规划建成区、规划建设区、自然发展区三个方面对供电网格的发展阶段对评估;结合两套指标体系,找出配电网的薄弱环节,为电网近期建设及远期目标网架的构建提供决策依据。

  • 标签: 供电网格 配电网规划 指标体系