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  • 简介:当我们用支付宝为一顿丰盛早餐付费,当我们用微信钱包给亲朋好友发去代表节日祝福红包,我们不禁想到:终于某一天,纸币将从我们日常生活中消失,那沉甸甸手感、清脆点钞声也将离我们而去,同时一种风靡一时炫富方式——晒现金也将成为记忆;代替纸币将是无影无形数字货币。

  • 标签: 数字货币 进化 日常生活 支付宝 纸币 早餐
  • 简介:在全球经济一体化今天,互联网游戏企业想要在激励游戏竞争中生存和发展关键是要有自己核心产品和核心技术。大量资金投入使新产品研究开发活动成为可能,但随着资金投入日渐增大,内外部投资者对于如何准确合理地确认计量并反映研发费用需求变得迫切。本文将从互联网企业行业对研发费用处理不足之处,以甲互联网游戏公司为例,谈论游戏企业如何判断研发费用进行会计处理。

  • 标签: 互联网游戏企业 研发费用 会计处理
  • 简介:投资者在进行投资决策时易受到自身情绪影响,并且投资者行为是影响金融市场间波动溢出直接原因。运用文本挖掘技术对新浪微博2014年4月至2016年7月博文进行文本分析和随机森林一主成分分析并构建微博大数据投资者情绪指数,根据投资者情绪指数研究互联网基金市场对股票市场影响,结果表明互联网基金市场对股票市场具有波动溢出效应。

  • 标签: 互联网基金市场 大数据情绪指数 文本挖掘 波动溢出效应 投资者行为 投资者情绪指数
  • 简介:作为风险分散主要投资策略,联合投资在矿产投资中相较其他行业使用突出。本文以2008-2013年投资多伦多证券交易所矿产企业国际矿业基金为研究对象,采用阶段性分析方法,来理解联合投资投资决策行为及其影响。研究发现,与单独投资相比,采取联合投资策略矿业基金更关注企业盈利能力和企业规模。在投资中持股变化阶段,联合投资者更注重对投资风险分散及对收益获取,这符合联合投资行为动机。而且,“跟投”现象明显。最后,联合投资持股对被投资企业绩效有显著正影响,并表现出持续性。由于联合投资合作关系积极效应,参与联合投资矿业基金数量越多,基金之间实力越相近,对于被投资企业绩效管理更为有利。

  • 标签: 矿业基金 联合投资 持股偏好 公司治理 阶段性分析 公司绩效
  • 简介:本文通过内部审计组织地位、职责范围、规模和规章制度等四个特征因素来构建内部审计质量指标,并对内部审计质量及其特征因素与盈余管理之间关系进行研究。结果发现,内部审计质量与盈余管理显著负相关,即内部审计质量越高,盈余管理水平越低,表明高质量内部审计能够抑制盈余管理。然而,在内部审计四个特征变量中只有规章制度与盈余管理显著负相关。

  • 标签: 内部审计质量 特征因素 盈余管理
  • 简介:论文以2007-2016年发行公司债和中期票据我国上市公司为样本,从公司治理绩效和治理机制两个方面检验了公司治理对债券融资成本影响。结果表明,公司治理绩效越高,债券融资成本越低;董事会治理、经理层治理与控股股东治理对公司债和中期票据融资成本都有显著影响。文章进一步地检验了2015年1月《公司债券发行与交易管理办法》修订前后公司治理绩效和治理机制对债券融资成本影响。研究发现,2015年债券市场发展之后,公司治理对债券融资成本影响更加显著。

  • 标签: 公司治理绩效 公司治理机制 债券融资成本
  • 简介:新股保荐代表人频繁离职引起市场各方对保荐代表人是否尽责履职担忧。本文以2004-2012年1186家IPO公司保荐代表人为样本,分析并检验保荐代表人离职主要原因及其对保荐制度效率影响。结果发现:(1)保荐代表人离职与IPO市场活跃程度及券商承销排名显著相关,而与IPO公司质量或公司风险等因素无关;(2)离职保荐代表人更可能去排名更低券商,且保荐代表人离职前后承接IPO项目质量没有显著差异;(3)进一步分析发现,保荐代表人离职没有对IPO公司募集资金项目变更行为产生显著影响。研究表明,经验丰富保荐代表人资源稀缺是其离职主要原因,而规避风险或逃避处罚则不是;同时,并没有发现保荐代表人离职影响保荐制度效率证据。本文从保荐代表人角度拓展了承销商声誉现有文献,也在保荐代表人作用定位及监管策略方面为箭在弦上注册制改革提供了重要参考。

  • 标签: 保荐代表人离职 保荐代表人资源稀缺 保荐制度效率
  • 简介:报账单据是企业对外交易证明重要载体,也是企业进行财务管理基础。加强报账单据财务审核,不仅是强化企业内部财务监督重要体现,更是提升企业会计信息质量重要抓手。结合所在企业实践,笔者认为对报账单据财务审核应突出"三性"。一是要突出报账内容"合规性"。报账单据承载交易要合法合规。财务审核时

  • 标签: 财务审核 企业内部财务 企业会计 财务管理 报销凭证 投资预算
  • 简介:目前,大多数审计人员面对繁重审计工作和复杂的人际关系,面对审计难处理更难艰难局面,心态失去平衡,自我心理阴影无法抹去。这主要是没有做好自我管理。审计人员自我管理主要体现在态度端正与行为方式改变两个方面。1、先看一个"曲突徙薪"历史故事:《汉书·霍光传》记载:西汉时大臣霍光,权势极大,汉宣帝就是他迎立。霍氏家族独揽朝廷大权,显贵至极。有个名叫徐福的人几次上奏章提醒宣帝,应该采取必要措施限制霍光权力。不然

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  • 简介:20世纪30年代,管理审计概念被首次提出,时至今日,多个相关职业团体都曾经充当过管理审计主体。那么究竟谁才是管理审计最佳主体?本文试就这一问题进行探讨。一、西方国家管理审计主体演变过程1932年,英国机械工程师协会、生产工程师协会和管理协会会员罗斯(T.G.Ross)出版了《管理审计》一书,第一次提出了'管理审计'概念。此

  • 标签: 内部审计 审计主体 审计管理
  • 简介:金融基础性改革就是要在金融整体框架利率、金融市场、金融监管等维度进行实质性改革。随着供给侧结构性改革大力推进,金融基础性改革步伐必将更快,取得实质进展也将更多。一、利率市场化改革将持续推进并最终完成市场化利率定价机制是金融有效配置经济资源前提条件,

  • 标签: 利率市场化改革 整体框架 结构性改革 货币政策 监管框架 结构效应
  • 简介:李克强总理在全国科技创新大会、两院院士大会、中国科协九大第二次全体会议上强调,要发挥科技创新在全面创新中引领作用,以体制机制改革激发创新活力,塑造更多依靠创新驱动引领型发展。6月3日,审计署印发了《关于审计工作更好地服务于创新型国家和世界科技强国建设意见》。笔者以李总理讲话精神结合学习审计

  • 标签: 创新强国 审计成为 强国翅膀
  • 简介:高校财务制度规定:预算是指学校根据事业发展计划和任务编制年度财务收支计划.是学校日常组织收入和控制支出依据.也是一个学校规模和事业发展综合反映。高校是非盈利事业单位.由政府事项差额拨款管理。当前,基本上每个高校都建立健全了预算管理制度.对加强高校资金管理起到了很好作用。高校在编制预算时,根据学校特点和经费收入与支出性质分别采取不同计算编制方法。按照现行国家财务制度.高校在编制年度预算时要求收支平衡.不能超越财力编制“赤字预算”。

  • 标签: 高校预算 精细化管理 事业发展计划 学校规模 财务收支计划 预算管理制度
  • 简介:审计价值、审计绩效和审计质量三者之间存在包含与被包含关系,以公众利益为出发点与落脚点,从这三个方面寻找提升政府审计价值路径,以期最终实现政府审计核心价值——责任、正直、可靠。

  • 标签: 政府审计价值 审计绩效 审计质量 价值提升
  • 简介:股票期权是企业对高层管理人员激励手段,可以提高高层管理人员工作效率和工作积极性。股票期权会计处理是会计工作中重要内容,直接关系到企业经济利益。本文通过分析股票期权会计处理中出现问题,提出问题解决措施,从而保证企业稳定可持续发展。

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  • 简介:旧中国军队一大问题是“万国造”,即武器来自多个国家,制式各异,无法通用,严重影响战斗力。1932年,国民政府决定以德国1924年式毛瑟步枪为原型展开仿制,并将它作为日后中国军队制式装备。1935年,巩县兵工厂正式投产,新枪被定名为“中正式步骑枪”(一般简称“中正式步枪”)。

  • 标签: 毛瑟步枪 中正 利器 抗战 有限 中国军队
  • 简介:上市前各种利益相关方之间信息不对称是IPO折价产生主要原因之一。盈余稳健性原则下会计信息对损失的确认更加及时,对收益的确认更加严谨,从而对降低信息不对称发挥着更加重要作用。本文以我国2002~2012年期间A股IPO公司为研究样本,实证检验了公司上市前盈余稳健性与新股定价、IPO折价关系。研究发现:我国新股定价没有考虑盈余稳健性;然而对于中小板上市公司,上市前盈余稳健性越高,IPO折价水平越低。

  • 标签: 盈余稳健性 新股定价 IPO折价
  • 简介:智慧成功语录一生中,你能尊重多少人,就有多少人尊重你。你能信任多少人,就有多少人信任你.你能让多少人成功,就有多少人帮助你成功.台北有一位建筑商,年轻时就以精明著称于业内。那时他,虽然颇具商业头脑,做事也成熟干练,但摸爬滚打许多年,事业不仅没有起色,最后还以破产告终。在那段失落而迷茫日子里,他不断地反思自己失败原因,想破脑壳也找寻不到答案。

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  • 简介:碳排放权作为企业持有的一项特殊新型资产,理论界对于其会计确认与计量问题,迄今为止仍存在着较大争议。文章认为应当根据企业持有碳排放权目的和用途,将其确认为不同类型资产,同时以历史成本为基础进行初始计量与后续计量。

  • 标签: 碳排放权 会计确认 会计计量
  • 简介:一、内部审计整改工作存在问题(一)思想上不够重视有些企业对审计整改不够重视,部分企业主要负责人不把审计整改作为一项重要工作进行安排和布置,具体部门和经办人员看到领导是这种态度,对于审计问题整改,就会拖拖拉拉,不予配合,敷衍了事,造成审计问题整改不完全。甚至没有进行整改,审计整改没有达到效果。比如部分企业对于之前发生

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