简介：摘要：党建工作是我党基层工作的灵魂所在，对医院的业务提升和稳健发展有着十分重要的作用，能够得到医院高度的重视。在医疗体制改革日益深入的背景下，一些医院出现了轻党建的现象，导致党建工作和政工队伍建设工作的质量均受到较大的影响，弱化了党建工作在指引和帮助医院发展的作用。基于此，医院必须重视党建工作，并依托党建工作来不断优化医院政工队伍建设。本文重点从四个方面来分析论述医院在党建工作中优化政工队伍建设的策略，包括完善党建工作制度、加大政工队伍培养力度、重视监督与考核工作、积极推进党建工作创新。

简介：2009年4月16日，市直属学校（单位）党风廉政建设第一责任人述职述廉会议在市教育局大会议室召开。市教育局党委领导班子在家成员，市直属学校（单位）党政主要领导共80多人参加了会议。

简介：

简介：还有比古怪医院更古怪的医院吗？听听这里的疗法吧：草药大。餐、烂泥膏药、泥浆浴、蚁酸喷剂、蛛网绷带……哟!这都是什么呀!口断了直让人起鸡皮疙瘩!但是就是这样的医院，不但没有关门大，洁，反而生意兴隆，深得患者的信赖和爱戴。这就奇了怪了!究竟是咋回事呢？看看不就知道了嘛!

简介：小杰和医生的对话你看懂了吗？医生：你什么地方觉得不舒服？小杰：我老觉得头疼。医生：你的脸色看上去很苍白。

简介：没想到这一天还是来了。自从上了初中，我的视力直线下滑，随着全班座位的大轮换，我坐在后面两排看黑板越来越力不从心。迫不得已，我一咬牙来到眼科医院。医院里随处可见活蹦乱跳的孩子、排队交费的家长、维持秩序的护士，在这个陌生的环境中，我感受到的只有嘈杂。挂号后的第一件事就是测视力，我紧张地站在视力表前，瞪大眼睛看着视力表，如果没人告诉我，我竞看不到最后几行密密麻麻的小字，只能看清视力表的上半部分。

简介：西南医院幼儿园是一所拥有60年发展历史的西南片区唯一一所重庆市和全军双重示范身份的幼儿园。现有460名幼儿，13个教学班，两个亲子班。幼儿园秉承“迎着阳光健康成长”的办园理念，始终坚持“把最宝贵的东西给予儿童”的办园宗旨，遵循幼儿身心发展规律，以塑健康特色、育专业队伍、立知名品牌、彰教育公平的国际知名园所为发展目标，现幼儿园初具规模，在重庆市以及国内享有一定知名度。

简介：宣化钢铁集团公司职工医院创建于解放初期，占地面积2.5万平方米，建筑面积2.3万平方米，是一所集医疗、教学、科研、预防、保健于一体的综合性企业职工医院。于1995年1月晋升为国家二级甲等医院，同年通过卫生部爱婴医院评审，1997年7月被河北省教育厅命名为张家口医学院教学医院。

简介：摘要：目前，我国的经济在迅猛发展，社会在不断进步，医院的文化建设是其健康发展的中心和重要源泉，良好的医院文化是医院发展中的重要积累和沉淀。医院文化的发展有利于提升医务人员的综合素质，帮助医院树立良好的形象，提升医院建设工作的稳定性，促进医院健康可持续发展。在医院文化建设工作中，档案是重要的载体，对医院的长期稳定发展发挥着不可替代的作用。

简介：近日，由北京大学国家医疗数据中心、复旦大学医院管理研究所以及中国医学科学院医学信息研究所主导的最新医院及专科排行榜已经公布。文章针对首都医科大学附属医院上榜医院及专科名次进行分析，以期能够对大学附属医院建设思路有所裨益。

简介：贵州省教委直属事业单位,省属高校劳动服务公司、集体企业工作会议于3月28——31日在遵义医学院召开。参加会议的有来自省教委直属事业单位和全省高校的代表共70人。贵州省教委副主任任吉麟、于泽滨,省劳动局、遵义地区行署、遵义市政府等有关领导出席了会议。会议认真总结了省属高校开办劳动服务公司和集体企业的经验,充分肯定成绩,找出了存在的差距。

简介：摘要面对当下我国医疗卫生体制机制的深刻变革、利益结构的深刻调整、医务人员和人民群众思想观念的深刻变化，基层医院只有发扬与时俱进、开拓创新的精神，紧跟时代脉搏，选准工作切入点，增强思想政治工作的针对性，激发思想政治工作的生机与活力，充分发挥思想政治工作的宣传导向功能，才能有效促进医院又好又快地发展。

简介：独一份医院令许多就诊的患者望而却步。人们往往把“独一份”和歇后语“蝎子拉屎——毒（独）一份”联系起来。为此，独一份医院的院长十样锦博士发表了郑重声明：本医院以它独特的医疗技术称雄于医学界。本医院与蝎子拉屎毫不相干。

简介：设备档案是医院管理的重要组成部分．提出档案管理的必要性．通过建立完善管理网络，确立建档范围的方法去科学管理医疗设备．从而达到档案的有效利用目的。

简介：在探讨智慧医院内涵和智慧医院网络体系架构的基础上，研究了其网络建设中的关键技术及内容，给出了一种智慧医院建设的总体架构思路，并以某所医院为例设计了智慧医院的组网方案，阐述了其整体架构设计、应用框架设计和网络环境建设，为实现智慧医院的整体建设打下坚实的基础。

简介：人吃五谷杂粮,难免有个头疼脑热,看病吃药少不了,但目前大医院挂号难、医药费偏高等门槛,让不少患者望而止步。

简介：摘要：医疗改革的不断推进，使医院成为医疗卫生体系最关键的组成部分。医院的医疗水平有助于提高全民医疗保障水平，实现医疗改革的深化。为了实现医院的高效运作，必须具备先进的人事管理水平，不断引进人才，提高医务人员的专业素质，保证医疗器械的先进性。其中，人事管理非常重要，特别是在发生医患等现象时，医务人员的思想政治工作不容忽视。医院在制定管理政策时需要制定相关制度，确保思想政治工作的落实。本文针对医院的思想政治工作，阐述了思想政治工作的作用和意义，提出了加强医院思想政治工作，提高医院人事管理水平的一系列措施，以期促进医院的健康发展。

简介：一、摘要

简介：

简介：目的了解北京市属医院编制管理现状和问题.方法采用访谈法对市属三甲综合医院人事处专家进行访谈.结果通过对访谈资料的整理,形成一级主题6个,二级主题6个,涵盖了编制规模情况、编制管理的依托政策、对编制管理的认识、存在的问题及原因等内容.结论基于在政府的主导下的集约型和开放型两种编制管理模式进行探索,为实现我市公立医院综合改革目标,创新编制管理方式提供依据.