学科分类
/ 25
500 个结果
  • 简介:近有两件事感触颇深:一是原产于我国的名贵中药材杜仲,日本人10多年前才开始种植,并将我国弃而不用的杜仲树叶开发加工成“杜仲茶”,由于这种茶具有利尿等多种保健功能,时下已成为日本市场上最受欢迎的茶饮料。日本一家生物工程公司,每年仅杜仲茶一项就获销售收入60亿日元。为了满足国内外市场的巨大需求,日本已开始从中国进口杜仲叶。

  • 标签: 中国 日本市场 日元 销售收入 公司 中国
  • 简介:为全面贯彻落实党的十五届五中全会和“十五”计划纲要精神,促进全社会资源与经济的协调、持续发展,国家经贸委于2001年底组织制定了一系列关于“资源”方面的“十五”规划,现本刊特从中摘编“主要目标”和“发展重点”等内容,希望能为相关企业提供一点有用的信息。———编者

  • 标签: “十五”计划时期 资源规划 能源节约 资源利用
  • 简介:人力资源会计是会计学的一个新兴的重要分支学科。它是市场经济的产物。本文首先论述了人力资源会计的理论基础,对人力资源成本会计能否纳入传统财务会计做了肯定的答复,然后对人力资源会计的确认与计量问题作了一些探讨,并对人力资源成本会计和人力资源价值会计进行了分析。探讨了人力资源会计的核算对象。论述了人力资源会计在我国企业管理中的运用,在关于员工流动、关于工资、关于人力资源部门的性质和地位方面提出了自己的见解。最后论述了人力资源会计目前在我国的前景。

  • 标签: 人力资源会计 人力资源成本会 人力资源价值会计 确认 计量 人力资产
  • 简介:资源税讲座(三)文/李晋芳,周平川图/任勇第三节资源税的征收管理一、资源税的纳税义务发生时间和纳税期限。1.纳税义务发生时间根据《中华人民共和国资源税暂行条例》第九条规定:纳税人销售应税产品,纳税义务发展时间为收讫销售款或者取得索取销售货款凭据的当天...

  • 标签: 资源税 应税产品 纳税人 扣缴义务人 纳税义务 代扣代缴税款
  • 简介:品牌是无形资产。因为是资产,所以品牌可以进行资本运作,可以收购兼并,可以转让出售;因为是资产,所以品牌所有者都必须面对“如何保值增值”的考验;因为是资产,所以也必须思考成本效益、投入产出的关系。品牌管理就是资产管理。

  • 标签: 品牌形象 无形资产 经营模式 资本运作体系 成本效益 企业发展
  • 简介:[寓言故事]不拉马的士兵一位年轻有为的炮兵军官上任伊始,到下属部队参观演习,他发现炮兵班的士兵把大炮安装好后,每个人都各就各位,但其中有一个人却始终站在旁边一动不动,直到整个演练结束,这个人也没有做任何事。

  • 标签: 人力资源管理 企业管理 资源配置 团队效率 人才选拔
  • 简介:人力资源会计是会计领域的最新分支。深入研究人力资源会计的内容、作用及其理论基础,对人力资源会计在我国的应用和发展,以及对现有会计理论和经济生活具有较强的现实意义和理论上的前瞻性。

  • 标签: 人力资源会计 人力资本 人力资源
  • 简介:重庆市人口资源环境工作座谈会议指出,要以节约资源和合理利用资源为重点,切实做好土地、水、能源、矿产等资源的保护和开发工作。要强化控制管理,加大资源保护力度,坚决杜绝违规用地和无证开采、有证非法开采、乱采滥伐等破坏资源.的行为。要认真落实最严格的耕地保护制度,继续坚持基本农田保护“五个不准”的规定严厉查处非法占地、越权批地、违法供地等行为,守住基本农田的“红线”,

  • 标签: 利用资源 和合 人口资源环境工作 耕地保护制度 基本农田保护 节约资源
  • 简介:资源税情况介绍资源税,顾名思义是以资源为征税对象的税种。资源是指自然界存在的天然物质财富,它的范围十分广泛,如矿产资源、海洋资源、土地资源、水利资源、动植物资源、太阳能资源、空气等。我国的资源税目前主要就矿产资源进行征税。由于自然资源的贫富、开采条件...

  • 标签: 资源税 情况介绍 非金属矿 天然气 有色金属矿 征收范围
  • 简介:河南省方城县国土资源局坚持以科学发展观为统领,紧紧围绕全县经济建设的大局,全面贯彻落实《国务院关于深化改革严格土地管理的决定》精神,在发展中加强调控,在调控中谋求发展,正确处理保护与建设的关系,国土资源管理工作取得了较好的成绩。方城县局连年被市局评为综合目标任务考核先进单位,2003年被县委、县政府荣记集体三等功一次,2004年被省国土资源厅评为优秀信访单位,2004年、2005年连续两年被省政府授予省级国土资源执法模范县。

  • 标签: 国土资源局 方城县 河南省 国土资源管理工作 保障 国土资源执法
  • 简介:人力资源测评是综合利用心理学、管理学、统计学、社会学甚至计算机科学等多方面的学科知识,对人的各方面素质所进行的科学、系统、客观、标准化的评价和分析.显然,通过对人的各方面素质的多方面的系统评价,能为人力资源的开发、配置、管理提供参考依据.

  • 标签: 人力资源测评 人力资源管理 应用 气质测量 面试 心理测试
  • 简介:《矿产资源登记统计管理办法》于2004年3月1日起实施。《办法》改变了以往矿产储量统计与开发利用统计分别进行、一个部门多头统计和部分填报内容重复的状况,将原来实行的原矿产资源储量与开发利用两项统计制度合并,建立了新的规范的矿产资源统计制度。与1995年《矿产储量登记统计管理暂行办法》相比,修改和补充后的新《办法》还制订了新的指标项目,修改了有关专业术语和名称,增加了停办(关闭)矿山残留矿产资源储量登记方面的规定。

  • 标签: 《矿产资源登记统计管理办法》 国土资源部 发布 矿产资源储量 管理暂行办法 统计制度
  • 简介:一、企业人力资源培训的基本要求1.树立"以人为本"的管理思想,高度重视人力资源。在新的经济时期,知识日益成为决定企业生存和发展的重要资源。人作为知识的主人,作为企业知识资源的驾驭者,其主动性、积极性和创造性的发挥程度,决定着企业的创新能力,最终制约着企业的生存和发展。因此,企业要树立"以人为本"的管理思想,把人作为资源进行开发和使用。

  • 标签: 人力资源培训 培训需求 培训计划 管理思想 探析 电子化学习