简介：探讨高校开展效能监察的重要性和必要性及效能监察的侧重点，并就目前高校的实际情况提出如何加强高校效能监察执行力的基本思路和措施。

简介：从学术研究和信息服务两方面分析了21世纪高校图书馆的主要职能,指出现代化高校图书馆的发展方向.

简介：根据高校的后勤服务育人要求，结合后勤服务育人的现状，分析影响高校后勤服务育人功能发挥的原因，并提出强化高校后勤服务育人功能、优化高校育人环境的措施与建议。

简介：摘要 :快递行业是一个不断发展的行业，以其方便、安全、快捷等特点被人们广泛使用。但是现在快递行业已经处于饱和状态，很难再进一步发展，所以本文主要研究制约快递行业持续发展的因素。通过数据研究发现，制约其发展的因素是最后一百米。如何节省快递单件确认的时间，提高快递行业的服务效率。本文针对这一问题，研究并设计了一个智能快递柜系统。该智能快递柜系统可以实现快递物品的独立派送和自助服务。

简介：举止文明、明礼诚信是个人魅力修养的体现,彰显大学生整体的精神风貌。但目前大学生受多元文化的影响,普遍存在着个人行为不规范的现象。此文从高校学生行为规范建设入手,论述高校学生行为规范建设的内容和措施,引导学生坚定崇高的理想信念,养成优秀的道德品质,树立自觉的安全意识,端正正确的学习态度,塑造良好的公众形象,掌握全面的社交礼仪,培养优雅的就餐习惯,规范文明的网络行为。

简介：2006年之后，应用型创新人才培养逐步具体化为一种新的高等教育行动方式，应用型高校也纷纷建立工程训练中心，面向全校90％以上工理文科学生开展工程训练，使学生扩宽知识视野，提升综合能力。然而，工程训练课程内容普遍存在传统化、单一化问题，造成教学效果不佳的现象。实训课程应以高校不同专业人才培养目标为着力点，结合专业特色及知识重点，提出较完备的“菜单式”工程训练课程供给不同专业进行合理选择，形成适合不同专业发展的特色化工程训练课程体系。

简介：越来越多的高等学校已经深刻地认识到文科专业开设高等数学的重要性,把文科专业高等数学的教与学、实际应用与创新精神有机统一起来,已经成为科学地理解和把握教学概念的时代要求和进一步深化教学改革的必然趋势.

简介：通过中西文化与管理的对比和国内外企业文化的发展轨迹,探索寻找管理文化、行政文化、组织文化与校园文化、学习型组织之间的内在联系,并按照科学发展观的实践要求,从理论上阐明校园文化与管理的功能定位———校园文化建设是上海电机学院可持续发展的必由之路。

简介：高校工会工作是高校工作的重要组成部分，是党联系教职工的桥梁和纽带。提出高校工会工作者应当具备良好的政治思想素质、职业道德素质、知识素质、能力素质、心理健康素质，才能成为一名合格的高校工会工作者。

简介：随着科技的飞速发展，计算机在教学活动已经得到了普遍的应用。公用机房是学校重要的教学场所，有着繁重的教学任务，使用的人数多、次数频、软件多。随着对公用机房的频繁使用，公用机房的管理与维护的问题也摆在了面前，如果管理工作不到位就会造成软件资源被破坏、计算机病毒泛滥、校园网络瘫痪等问题。本文通过对高校公用机房管理维护中的问题进行研究，提出了相应的对策，保证教学活动的顺利开展。

简介：[ 摘要 ] 在当今信息时代，教育管理信息化已经成为教育管理工作的必然发展趋势。学科建设管理信息化作为教育管理信息化的重要组成部分，将极大地提高 高校的管理信息水平，从而推进数字化校园的建设进程。

简介：摘要高校电力规划设计是高校建设过程中非常重要的一部分，其规划的合理性直接关系到新建高校运行的稳定性与能源利用的有效性。为保证新建高校校区能源利用的合理多样性和可行性，更好地体现校区绿色、环保、节能的建设理念，提高能源利用率，本文针对选址于某乡镇，周边配套设施基础薄弱的某高校新建校区，分别从该新建校区电网规划及负荷计算、校园负荷等级、应急电源的规划、开闭所规划等方面对该新建校区进行了论述，对该新建校区电力方面进行全面的规划设计与建设，探讨了适合新建校园规划电力设计的基本方法，达到了能源利用合理有效目的，并具有一定的可借鉴性。

简介：摘要：经济的发展促进了我国现代各行业的建设与发展，为我国社会进步做出重要贡献。在不断的发展过程中，我国社会科学技术也在不断的发展，这对于我国电力资源的应用与发展也产生了重要的影响。对于我国现在的社会建设来说，高校作为人员聚集的重要场所，在电能供应方面也有着较高的要求，随着现在高校建设的不断发展，加强高校内部配电自动化的发展对于校内高效供电有着重要的影响。针对高校配电自动化来说，供电的可靠性是当前众多研究者关注的重点内容，尤其是在人们对该方面的要求不断提升的同时，加强对相关内容的研究，控制其中的影响因素，对高校配电自动化的可靠发展起着重要的作用。本文针对该方面的内容，对我国高校配电自动化中的供电可靠性问题进行分析与探讨。

简介：通过对高校内部审计的问题成因、目标管理、监督评价等工作方法的分析和国外审计理念的介绍，提出用“风险为导向、评估为核心”的审计工作思路来合理分配审计资源，有效控制风险；以及高校内部审计要在不断追求创新手段和方法的过程中，注重风险管控与质量提升。

简介：高校办公室是学校对一切工作实施管理的综合性办事机构，在高校管理中发挥着枢纽和平台的作用。高校办学规模的不断扩大促使高等教育的多元化发展，使办公室的管理工作面临着许多新的问题和挑战。探讨与研究如何解决办公室管理存在的问题，改善管理体制，提高工作效率，构建和谐高校，是当前热门课题。特别是民办高校的办公室管理，由于在制度和经济上的独立，缺少政府这棵乘凉大树，其服务意识更应该增强；管理制度应该完善；工作作风应该转变和不断改进。只有力争创新工作方法，努力提高办公人员的综合素质和工作水平，方能适应新形势下高校发展的需要。

简介：在分析新时期做好后勤员工思想政治工作的意义、创新的必要性和面临的困难的基础上，从党组织内部的合作、思想政治工作队伍建设、思想政治教育内容、考核制度等途径，提出加强和创新后勤员工思想政治教育工作的途径和措施，以推进高校后勤工作的不断改进和发展。

简介：金工实习是应用型高校机械类专业学生的一门重要实践教学课程,是为培养适应建设社会主义现代化需要的、德智体美全面发展的、具有创新精神和较强实践动手能力的应用型技术人才。通过金工实习实践教学,能够使学生在操作技能方面得以加强,并更好地理解课堂上所学过的理论知识,为后续课程奠定基础。此文主要阐述金工实习的地位与作用,以及金工实习教学过程中存在的问题,针对存在的问题,合理优化教学资源,加强建设与管理,提出金工实习课程教学改革措施与探索方案,以培养高层次应用型专业技术人才。

简介：摘要本文对高校教师职称竞聘的相关工作进行研究，分析了现存职称管理系统的缺点和不足，从教师职称竞聘管理系统的需求开始，提出了系统的设计目标和相关的设计方案。之后，分析了职称竞聘系统的体系结构和功能模块，并确定了相应的实现方案。本系统可以实现用户登录、专家入库、专家抽取、测评参数设置、竞聘人自评、学科评审、综合评审、评审分数查询、系统维护等功能，并且对界面设计进行了优化，实现了界面友好的目标。另外本系统还可以进行一些上传、下载等辅助功能，基本可以满足用户对本系统的需求。文中对高校教师职称竞聘测评管理系统的主要操作界面进行了介绍，并对系统进行了相关的测试。选用Java语言来进行开发，用Eclipse为开发平台，后台数据库是SQLServer2008R2，进行开发这套基于B/S模式的高校教师职称竞聘测评管理系统，其中，本系统还采用SpringBoot框架，前端运用HTML+CSS+JS+Jquery技术。高校职称竞聘测评管理系统能够很好的满足高校教师职称竞聘工作的需求，有利于提高教师职称竞聘工作的效率和质量。

简介：高校岗位绩效考核管理涉及的数据量大、流程较多,设计开发了支持其网上运行的绩效考核信息管理系统,实现了岗位绩效管理信息存储处理和全流程控制,满足了高校发展战略和人力资源配置的辅助分析决策需要.

简介：摘要为了进一步改善高校后勤服务保障水平，促进高校整体教育事业的可持续性竞争发展结果，就必须及时树立起严格的后勤合同管理体制。基于此，笔者将针对现代高效后勤合同管理体制建设的细节和现实意义等内容，加以有序地论证舒展，希望引起有关管理人员重视。