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简介：摘要政工队伍，是每个企业政治思想工作的灵魂，建设政工队伍，也是每个企业必须要重视的问题，只有政工队伍建设强大了，才能更好地将企业员工的思想统一起来，从而为企业发展壮大、长足稳步发展打好坚实的基础。

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简介：摘要当前我国的社会经济的不断发展，人们的生活水平逐渐提高，在这样的环境下，各行各业的发展也越来越激烈，从而导致市场经济体制的不断改革，以求能适应社会的快速发展。就目前情况来看，在我国的很多企业的发展过程中，其管理模式都存在较多的问题，究其原因主要是管理模式的传统性，使得很多企业的管理方式都会在一定程度上无法满足工作的需要，导致这些企业就会出现较多的问题。尤其是煤炭企业，由于其行业发展的特点，使得煤炭企业本身就存在较大的危险性，在这样的情况下，员工的安全问题还存在很大的隐患，久而久之，不仅员工的人身安全无法得到保障，企业的经济效益也受到了很大的影响，使得我国的煤炭企业无法推动经济的发展。这就要求企业应从实际情况出发，对煤炭企业的保卫工作进行研究分析，笔者从自身的实际工作经历出发，谈论煤炭企业的保卫工作的经验与体会，希望能在一定程度上推动煤炭企业保卫工作的有力实施。

简介：摘要随着社会经济发展水平的提高和企业内部的改革，企业文化的地位越来越高。这是公司发展的核心，可以直接影响公司的发展进程。宣传在企业文化建设过程中不可或缺，对推动企业文化的建设有非常重要的作用。

简介：摘要民族文化是孕育企业文化的“肥沃土壤”，是企业发展创新的基础和前提，本研究以楚雄彝族文化为例，基于楚雄彝族文化与企业文化发展现状，分析楚雄彝族文化对地方企业文化中物质层、行为层和精神层的影响。

简介：摘要电视机是当今社会最有影响力的传播工具之一，也是人们获得信息资讯、丰富知识层次、感受娱乐氛围的重要渠道。它具有可视、可听，传播及时、直接可信等特性，并通过声音与画面的结合，使观众得到听觉与视觉上的享受。目前，随着电视节目数量的不断增多，人们的审美水准、品味也变得越来越高，因此，如何适应广大观众的需求，切实提高精神文化产品的质量，是电视工作者需要共同探讨的课题。

简介：摘要随着我国社会经济的不断发展和进步，人们的生活水平得到了普遍的提高，也推动了我国各个企业的发展。我国企业之间的竞争也是日益激烈，各个企业为了更好地发展，开始在企业风险管理中投入内部审计的应用。企业要想适应当今经济全球化的发展趋势，长久地发展下去，就必须要加强企业会计风险管理中对内部审计的应用，充分发挥内部审计的作用，以加强对企业的管理，进而推动企业的快速向前发展。本文就内部审计在企业风险管理中应用的概念介绍及作用，内部审计在企业会计风险管理应用中存在的问题及相对应的解决方法三个方面展开了细致的探讨。

简介：摘要当前，随着社会改革的不断推进，铁路行业深处其中，尤其是北京局集团公司地处首都，对标“首善之局”，在安全、运输、经营、建设等多个方面面临不小的压力。开展路外安全宣传，是应对复杂外部安全形势、防范化解外部安全风险的有效手段。文章通过分析当前铁路企业路外安全宣传工作所面临的形势、存在的现状和难点问题，提出建立完善制度、加强队伍建设、创新宣传形式、完善保障机制等对策。要立足实际、持续发力、久久为功，开展好路外安全宣传工作，为铁路企业有效防范和化解外部安全风险，保障运输安全畅通提供坚实的基础。

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简介：摘要开展巡察工作，是巡视在基层的延伸和拓展，是全面从严治党的新要求，是倒逼企业规范管理的有力抓手。通过建立企业内部巡察联动机制，促进企业健康持续规范发展。

简介：摘要国有企业的工作中，党建工作有着重要作用，党建工作开展的更加顺利，才能为国有企业发展指明方向，并提供源源不断的动力。2018年是十九大精神的开局之年，同样是改革开放推行的第四十个年头，这样的背景下，国有企业应该不断改进和创新党建工作，实现自身的“第二次转型”，更好地面对激烈的市场竞争，取得更多成绩。

简介：摘要随着我国社会经济的快速发展，为了更好的提升企业的核心竞争力，我国众多企业立足当前企业的实际，对区域政工宣传工作进行了积极的探索，不断地提升企业的软实力，向外界彰显良好的企业文化形象，更好的推动其发展。本文首先分析了当前众多企业中面临的政工宣传工作方面的问题，然后针对问题提出了相应的策略，望对企业的建设和发展有所帮助。

简介：摘要国有企业的发展在新的历史时期面临着新的挑战，而国有企业的政工就是其中必不可少的一环。新的时期对企业提出了新的要求，企业必须紧跟时代潮流，坚持党的领导，贯彻党的基本原则，处理好与员工，与社会的矛盾，为社会主义建设添砖加瓦。

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简介：摘要作为在兖矿集团济宁三号煤矿党委组织科工作的人员来说，我深深知道自己工作的重要性，让自己的工作做到更好是我们不懈的努力和更加奋进的动力。煤炭企业中对于组织人事干部能力的建设是非常重要的一个环节，众所周知，人员管理，人事部门的管理工作，在整个煤炭企业中的工作中都占据着重要的地方，让煤炭企业可以更好的，更快的发展，离不开人事部门的努力，让人事部门更好的服务于煤炭企业是煤炭企业不懈的追求，所以，在本文中，就加强煤炭企业组织人事干部能力建设的探讨阐述了加强煤炭企业组织人事干部能力建设的意义与作用，在加强煤炭企业组织人事干部能力建设的问题以及如何更好的解决这些问题，让煤炭企业人事部门可以发挥更大的作用。