简介：德国汽车行业作为德国经济的支柱产业之一,对德国经济起到重要作用。近年来,德国车企以及零配件供应商在中国的迅速扩张,其发展在中国也日益收到关注。对此类公司而言,战略控制作为对企业管理的支撑,对企业的发展起到至关重要的作用。本文主题为德国汽车行业公司的战略控制体系,介绍分析该体系所涉及的层面以及各个层面所运用的工具。

简介：最近几年,小微企业成为一大热词。越来越多的人开始关注小微企业的发展。同时,各行业的小微企业也呈现出不同的发展状况。本文作者结合自身实践调研和相关文献资料,浅要的总结了小微企业的发展缺陷,并提出了几点相关建议。

简介：在过去的一段时期内，企业与供应商的传统交易方式给企业带来了一定的利益增长，但这种利益增长是建立在牺牲对方利益的基础上的。企业只有与供应商建立长期的、稳定的、密切的战略合作伙伴关系，做到彼此信任、信息共享、风险共担，才能更有效的实现双赢。文章阐述了战略性合作伙伴关系的主要理论内容，包括战略合作伙伴关系的合作内容、合作伙伴的选择原则以及战略合作伙伴关系的特征等。

简介：一、梯田建设会宁县是农业大县、人口大县，梯田建设是农业基础设施建设的头等大事。选择土壤肥沃、人口密集、利于连片的山地建设高标准梯田，每一片区至少在千亩以上，一则改进农业生产条件，二则为将来农业机械化的推广普及准备条件。而那些过于陡峭、居住人口较少且人口在不断减少的地区，宜大力推广植树造林，兼发展小规模个体养殖业，创造“蓝天白云下马儿跑，绿水青山上牛羊壮”的美景。

简介：文章概述了我国提出创新驱动发展战略的背景，论述了中国实施创新驱动发展战略的重要意义，分析了我国实施创新驱动发展战略面临的问题，提出相应的对策建议：以制度创新为首要；以科技发展为重点；以培养高效创新型人才为关键；以建立完善体系为助力；以创建有效资源共享平台为基础。这样，才能使我国的创新驱动发展战略顺利实施。

简介：依托资源依赖、组织学习、新制度主义等视角,在识别企业与非营利组织社会联盟构成维度和类型的基础上,探索了企业与非营利组织社会联盟实施战略的决策依据和过程,构建＂初始条件-治理过程-联盟绩效＂的整体研究框架,并识别出可能影响联盟战略实施的情境特征。

简介：“十二五”以来,面对严峻复杂的外部环境和困难挑战,战略新兴产业如何转变发展方式选择未来的转型之路,如何培育新的竞争优势增强创新驱动力,如何解决好创新增量与传统存量的关系全面打造宁波产业“升级版”,成为关系宁波长远发展前景和区域地位的重要问题。本文通过对战略性新兴产业概念和内涵的把握,按照产业技术进步的客观规律,以战略性新兴产业为重要抓手,对“十二五”以来宁波市战略性新兴产业的发展现状、存在问题等进行分析,研究提出了加快战略性新兴产业发展的对策建议，为市委市政府做好“十三五”规划工作提供有益的决策参考。

简介：红河综合保税区的设立对于加快昆河经济带建设,促进“一带一路”和孟中印缅经济走廊的合作交流及提高红河州的战略地位具有重要的意义。红河州作为我国西南地区对外交流的主要窗口,是滇东南重要的口岸核心和经济走廊,因此红河综合保税区的建设将有利于国家对外开放政策的实施,为云南完善桥头堡战略和“一带一路”战略保驾护航,同时也为实现红河地区的经济跨越式发展提供了便利条件。

简介：本文介绍了4R危机管理理论,探讨了高速公路企业在人力资源管理中对4R理论的应用问题.指出,在高速公路企业人力资源管理中,可以有效应用4R危机管理理论,即：恢复力理论、预备力理论、反应力理论和缩减力理论,促进我国高速公路事业的发展.

简介：本文采用跨案例研究方法，探索并建构了差序式人力资源管理的理论模型。研究发现：（1）组织在员工一组织关系判断的基础上，形成差序式管理结构，高关系员工形成组织的核心层，低关系员工成为组织的松散层，而处于中间层次的员工称之为紧密层。（2）对不同层次的员工，组织对其采用不同程度的关系化管理，对核心层关系化管理程度最高，紧密层其次，而对松散层员工关系化管理程度最低。（3）差序式人力资源管理实践受到员工影响力的作用，对低关系、高影响力的员工，组织会提高契约化管理程度。

简介：以信息不对称、委托代理、印象管理、归因和把关人等理论为基础,上市公司管理层业绩归因倾向研究日益受到重视。国内外学者就业绩归因倾向的性质和经济后果进行了较深入的研究,但在具体归因倾向的识别、自利性归因的矫正等方面的研究还有待深入。

简介：本文回顾总结了二十多年来国内关联理论研究特点、进展与现状,认为其研究经历了四个阶段,在语用学、翻译、二语教学等领域取得了显著的研究成果。然而研究仍然存在局限性,有待学者继续完善和发展创新。

简介：1科技金融理论综述1．1科技金融的内涵“科技金融”，作为上世纪八九十年代才开始在中国政府公文中出现的一个新概念，是我国在实施自主创新战略、建设创新型国家的实践中，对科技创新领域资金投入与金融相关服务的归纳式总结；也是新经济时代“围绕产业链部署创新链，围绕创新链配置资金链”、构建创新驱动型经济发展模式的一种理论与实践创新。

简介：以中国社会科学引文索引（CSSCI）数据库为基础,筛选出该数据库2000-2014年间收录的战略人力资源领域相关文献作为样本,从来源期刊、发表时间、关键词、论文类型、理论基础、研究方法等几个方面对文献进行梳理、归纳和分析,进而对我国战略人力资源管理领域的研究进行评估,揭示在该领域研究中存在的不足。结果显示,我国战略人力资源相关问题的研究在成果的数量、研究的理论性、研究方法的选择等方面仍有较大的提升空间。据此,提出了未来我国战略人力资源管理研究的发展方向。

简介：市场导向和组织创新是非营利组织（NonprofitOrganizations,NPO）在不确定环境下作出的战略反应,据此论文构建了环境不确定性、NPO战略反应和绩效间关联的概念模型。应用问卷调查数据及结构方程建模方法对概念模型进行检验,研究发现：（1）环境不确定性对NPO市场导向和组织创新均有直接驱动作用;（2）组织创新在市场导向与NPO绩效的关系中具有部分中介作用;（3）市场导向和组织创新在环境不确定性与NPO绩效的关系中具有完全中介作用。研究结果不仅丰富了战略管理理论和市场导向理论,同时也为我国NPO在不确定环境条件下选择合适的战略以实现组织的持续健康发展,提供了有益参考。

简介：小型微型企业确立实施发展战略的五要素：加强管理降低成本;运用国家相关税收政策,降低税负;吸引风险投资,利用财政金融政策解决融资难题;转变管理理念,制定长远发展战略,形成核心竞争力。

简介：中国一拖集团有限公司创建于1955年，其前身第一拖拉机制造厂，是我国“一五”期间兴建的156个国家重点项目之一，是中国农机工业的开创者、奠基者、引领者。所属第一拖拉机股份有限公司是中国农业机械制造领域中唯一的A＋H股上市企业。

简介：10月29日,十八届五中全会在北京闭幕,全会审议通过了《中共中央关于制定国民经济和社会发展第十三个五年规划的建议》。全会指出,"十三五"时期是全面建成小康社会的决胜阶段,实现"十三五"时期发展目标,破解发展难题,厚植发展优势,必须牢固树立并切实贯彻创新、协调、绿色、开放、共享的发展理念。"十三五"规划的公布,引发了专家学者的广泛关注,并积极对此进行讨论和解读。

简介：“十三五”时期，要发挥市场配置资源的主体性作用，同时强化政府的规划引导和宏观指导，优化国土空间开发格局，统筹东中西，协调南北方，促进经济要素在更大范围、更高层次、更广空间顺畅流动与合理配置，构建以城市群、经济带、重点经济区等为支撑的功能清晰、分工合理、各具特色、协调联动的多中心、网络化区域发展格局。

简介：一、宁波临港工业发展的外部环境与战略条件（一）宁波临港工业发展面临的宏观环境宁波临港工业发展的宏观环境总体较好。政治环境：稳定的国内政治、21世纪海上丝绸之路建设和上海自由贸易试验区建设为宁波临港工业发展带来历史性机遇;经济环境：从全国范围和宁波本市看,经济皆进入以转型升级为主题的中高速增长新常态;就业水平良好,为宁波港工业转型升级带来支持;社会环境：港城一体化、智慧城市和生态城市理念影响愈发广泛；技术环境：世界正值第三次工业革命浪潮来临，第三次工业革命以可再生能源替代化石能源，以互联网通信替代电子通信。