简介:摘要:本文采用问卷调查、个别访谈等形式对镇江市部分高校学生进行了随机抽样调查,深入调查以深入分析高校学生压力现状。研究发现,受社会环境、家庭环境、教育环境影响,新时代高校学生心理健康问题慢慢突显出来,众所周知,在大学生成长成才的过程中,心理健康拥有一个非常重要的作用,所以,高校对此更应该帮助学生培养健康的心态,本文也主要围绕当前社会高校学生压力现状展开研究和分析。
简介:每一个企业的经营者,都希望自己的员工拿出浑身的力气和蓬勃的精神来为企业发展不遗余力。日本人常常用“加油干”来作为分手语,是日本人埋头工作的写照。而我们的员工,常常表现出“心不在肝儿上”即心神不安和精神萎靡。因此,通过约束和竞争两个机制来促进企业效率与效益的提高,成为企业管理的关键。但由此造成的职场压力又使得员工们不堪重负,导致管理层与基本员工层的心理摩擦、矛盾激化和一系列突发事件的发生,与此相伴随的还有离职率上升,出勤率下降,整个企业蔓延着一种不安、惶恐和应激情绪。增大物质福利,加强工会的作用等,都会缓解和缓冲上述问题。而量近流行于发达国家的EAP管理新技术,则以一种制度化和法制化的建设,将职场压力管理变成一种可以使企业人心趋稳、处变不惊和众志成城的科学。