简介：摘要：在电力企业中，基层工会是一种重要的职工组织形式，除了企业的劳动行政管理之外，还能实现企业职工的有效管理和人性化管理。近年来，由于国家和国际环境的变化以及工人意识形态的变化，基层工会面临着许多新的挑战，迫切需要在工作方法和内容上进行创新，以满足新形势下工会的需要。本文探讨了新形势下电力企业基层工会的创新工作方法。

简介：2006年以来,我国已经存在比较明显的流动性过剩现象,为此央行采取了多样化的货币紧缩政策,其中多次连续上调了准款准备金率。本文在分析产生流动性过剩原因的基础上,重点分析了央行上调存款准备金率对其产生的影响。

简介：摘要：工会财务内部控制系统的应用，使工会管理者及广大职工可以对工会财务工作进行实时监督。在建立的工会财务绩效评价系统中新增了自评和他评模块，系统通过记录的评价信息对工会财务工作作出合理评价，财务部门可根据评价结果查找和分析工作中的短板和需要改进的地方。

简介：中国的劳资关系失衡，主要表现是雇主主导劳动市场，违法违规现象严重，劳资纠纷快速增加。同时，劳资协调机制滞后于私营部门和改制企业的发展。近几年来，加快完善劳资协调机制任务的紧迫性在不断提升。

简介：一、方法论：历史唯物主义与实证主义有人认为，马克思的经济学理论所体现的方法是进化论的。这个表述当然是不甚确切的，但却也道出了马克思方法论的实质：他把社会形成看成是演进的，那么构成社会的一切基质，比如，商品、货币、资本乃至生产方式无一不是演进的。熊彼特...

简介：

简介：国际贸易理论的发展可以分为二战前和二战后两个时期，二战前的国际贸易理论以比较优势为核心，二战后的新贸易理论以规模经济和竞争优势为核心。但是，至今国际贸易理论界没有一个比较全面的观点来整合以上两套理论系统。本文提出的相对效用价格比的概念及其分析框架，拓展了的比较优势概念，整合了要素生产率决定的比较成本优势与要素价格决定的比较成本优势，相对价格优势与非价格优势，完全竞争市场的比较优势与不完全竞争市场的比较优势，是一个综合以往国际贸易理论中贸易决定基础理论的现代观点的范式。

简介：坚持职工代表大会制度，让职工参与民主管理和民主监督，同时维护职工的合法权益，以此调动广大职工的积极性和创造性，失去各项工作的又好又有快的发展，如何能牢牢把握工会工作的主动权，推进工会工作的发展和创新。

简介：摘要：目前我国科技水平和各行各业的快速发展，工会是党联系职工群众的桥梁和纽带，在维护职工合法权益、构建和谐劳动关系、激发职工劳动热情、全面完成企业生产经营目标等方面发挥着重要作用。随着社会经济的不断发展，工会组织规模不断扩大，工会职能不断深化，工会经费使用范围不断扩展，如何提高工会经费使用效益已成为广大基层工会普遍关注的问题。现有的管理方式和手段，还不能满足工会经费使用效益最大化的需要，建立一套科学、完整的工会经费支出管理体系，对全面实施工会预算管理和绩效评价显得十分紧迫。

简介：摘要：随着我国社会经济迅速发展,工会组织日趋壮大,工会业务日益繁多，面对庞大的财务数据信息,传统的财务管理方式，已不能满足工会核算、经费收缴等多方面的需求，创新工作机制，提高财务管理水平和工作效率,已迫在眉睫，为适应大数据时代的新形势新要求，工会财务共享模式应运而生。本文通过研究建设财务共享平台的意义及存在的风险，分析集团公司对工会财务共享模式的应用情况。

简介：摘要：随着社会经济水平的快速提升，各大企事业单位都面临着新的发展挑战与契机，市场竞争极为激烈。在这样的背景下，企事业单位应积极适应社会经济环境的变化，与时俱进的开展人力资源管理体系建设，确保企事业单位能够上下一心，在良好的工作氛围内最大程度的发挥员工的价值，提升企事业单位软实力，让企事业单位始能够在市场中占据一席之地。在这个过程中，企事业单位应认识到人力资源管理师的重要性，最大程度的发挥人力资源管理师的职业价值，并促进绩效管理质量与效率的提升。本文主要分析人力资源管理师的职业价值在绩效管理中的促进效用。

简介：摘要：国企工会作为员工权益保障与服务的组织，在当前社会经济发展中面临着新的挑战与机遇。为了更好地适应时代的发展需求，国企工会需要不断创新思路，转变传统的运行模式，提升工作效能和服务水平。只有持续创新，适应时代的变革，国企工会才能更好地发挥作用，为员工和企业共同发展做出贡献。

简介：摘要：随着我国经济的快速发展，国企工会女工委作为维护女职工权益和促进女职工发展的重要组织，发挥着越来越重要的作用。然而，目前国企工会女工委在发挥作用方面还存在一些问题和挑战。因此，本文将探讨如何通过一些策略来提升国企工会女工委的作用。

简介：摘要：随着移动互联网、云计算、大数据分析和物联网等信息技术的发展,会计行业正在经历着前所未有的改变。财务管理理念不断创新,会计组织日趋集中,会计核算日渐智能,会计资料影像化,会计服务云端化,会计分工精细化,财务信息共享化,由此财务共享模式也应运而生。作为工会单位,如何借鉴财务共享模式做好工会财务管理,随着国内企业做大做强的迅猛发展，越来越多的企业已经走向全国，甚至走向世界，不仅可以实现企业的资源共享，还可以有效的规范企业的财务行为，这对企业内控有着极其重要的意义。

简介：摘要：我国已进入市场经济时代，基层工会要在新形势下做好自身发展工作，需要了解当前财务管理中存在的问题，并结合实际情况，做好经费收支预算、建立健全各项财务管理制度等，保证财务工作有效进行的同时，促进其发展和进步。基于此，本文简单讨论基层工会财务管理工作现状，深入探讨强化措施，以供参考。

简介：摘要：在我国快速发展过程中，随着工运事业的快速发展，各级党委、政府和上级机关对基层工会的扶持力度不断加大，为工会工作开展提供了坚实的物质保障，尤其是在河南省总工会开展的“五大专项行动”和为职工办好的“十件实事”活动中，省、市两级工会都配套了大量的专项资金。如何实现工会专项资金的高效使用和科学管理，已成为各级工会需要重点思考的问题。

简介：摘要：本文旨在分析当前工会财务管理的现状及存在的问题。文章深入探讨了工会财务管理的两个主要方面：财务制度运行和财务资源使用效率。研究发现，虽然近年来工会财务管理在透明度和规范性方面有所提升，但在财务制度的完善、资源分配的合理性以及资金使用的有效性等方面仍存在不少问题。本文基于分析结果，提出了相应的改进建议，以期促进工会财务管理体系的优化和提高财务管理效率。

简介：摘要：财务管理是组织行政企事业单位财务活动、处理财务关系的一项重要经济管理工作。而风险防控是规范工会财务管理的重要手段和关键环节，是健全完善工会财务管理制度、规范会计核算、提高会计信息质量、保障工会资金高效使用和资产安全完整的有力抓手。本文就如何有效防范和控制基层工会财务管理中存在的风险进行探讨。

简介：为全面落实科学发展观，认真贯彻国务院《关于促进以创业带动就业工作的指导意见》，积极应对就业形势，完善相关金融改策体系，助推国家有关就业政策的顺利实施，鼓励有创业能力及创业愿望的下岗失业人员及农民工等就业困难群体自主创业和自谋职业，促进社会和谐稳定，银监会与全国总工会决定开展工会创业小额贷款试点工作。现将有关事项通知如下：

简介：无锡市滨湖区位于长江三角洲腹地,无锡市西南部.南依太湖,西临常州,北接梁溪区,东连新吴区,是无锡建设太湖新城的重点区域和建设山水生态城的标志性板块.滨湖区现下辖一镇、八街道、111个社区（村）,有国家级旅游度假区1个、省级经济开发区2个,省级太湖城管委会和山水城管委会.全区工会组织网络齐全,区总工会现下辖9个镇（街道）工会、111个社区工会、9000多家企事业工会,职工会员近17.6万名.