简介：【摘要】目的 分析细节护理管理模式在医院感染管理中的应用效果。方法 择取本院 2018年 4月 -2019年 4月期间的 70例患者为研究对象，按不同的护理管理模式将其分为观察组与参照组，每组 35例。参照组实施常规护理管理，观察组实施细节护理管理，比较两组感染总发生率与护理满意率。 结果 观察组感染总发生率低于参照组；观察组护理满意率高于参照组（P＜ 0.05） 。结论 将细节护理管理应用在医院感染管理中，既能降低感染的发生率，又能提高患者对护理的满意程度。

简介：【摘要】目的：探讨分析医护合作情境模拟教学在手术室护理中的应用价值。方法：2019.9-2020.9，本院手术室有76名实习护生实习，按照不同的教学模式将护生分为两组，分别给予传统护理带教（对照组，n=38例）、医护合作情境模拟教学（观察组，n=38例），获取两组带教相关数据并进行比较分析。结果：观察组的理论成绩得分、实践操作得分均高于对照组（P＜0.05）。观察组的综合能力改善情况（医护合作能力、语言沟通能力、护理操作能力、人文关怀能力、临床服务态度）优于对照组（P＜0.05）。结论：医护合作情境模拟教学可有效改善手术室护理实习效果，可提高护生的各项成绩，可改善护生的各项能力，效果显著，值得推广。

简介：摘要： 随着我国网络技术水平的提升，数字化技术已经逐渐的被应用到了档案管理当中。现代医院事业的发展已经有了极大的进步，医学技术水平不断的提升，医疗药物以及医疗设备的投入等，需要做好档案信息，才能够保障医院在市场中的不断发展，也使得医院档案管理也受到了人们的重视。医院要想做好档案管理，就需要利用现代化档案数字化管理手段，提高档案工作效率，完善档案信息。因此，本文对档案数字化管理在医院档案管理中的应用分析研究，提高医院档案管理工作效率，促进医院在市场中的发展。

简介：【摘要】目的：分析基层医院将溶栓治疗法应用在心肌梗死患者治疗中的效果。方法：选取 84例心肌梗死患者作为本次研究对象，按照不同治疗方法，将患者分为常规组与实验组，每组 42例。常规组应用常规药物治疗，实验组应用静脉溶栓治疗，对比两组患者临床治疗有效率。 结果：实验组患者冠脉再通率为92.9%，明显高于常规组 64.2%，实验组患者 1个月内死亡率为 2.4%，明显低于常规组 14.3%，实验组患者并发症发生率为 4.8%，明显低于常规组 19.0%， P＜ 0.05。 结论：将溶栓治疗法应用在心肌梗死患者治疗中具有明显效果，不仅能够提高患者冠脉再通率，同时还能有效降低患者死亡率与并发症发生率，可广泛应用于基层医院临床治疗中。

简介：摘要： 医院作为卫生医疗服务单位，宗旨是保证人民群众的生命健康安全。随着信息化建设的不断深入，医院信息化建设也取得了明显的成效。但我们依然要看到由于诸多因素的影响，医院信息网络安全管理系统仍面临着很多安全威胁。对此，我们必须加强对这些安全威胁的分析，采取有效的措施进行防范，最大限度确保医院信息网络安全管理系统的安全运行，为我国医疗卫生事业的发展贡献自己的力量。

简介：摘要： 目的 ：研究循证管理在医院手术室感染控制和护理中的应用。 方法 ：选取在医院行手术治疗的 142 例患者并随机分为人数相同的两组（ n=71 ），一组进行常规管理（对照组），另一组采用循证管理（研究组），观察两组管理情况。 结果 ：研究组医院感染发生率低于对照组， P<0.05 ；且研究组护理质量评分高于对照组， P<0.05 。 结论 ：循证管理在医院手术室感染控制中有着良好的应用效果，可以减少医院感染情况，提升护理服务质量，值得大力推广和引用。

简介：【 摘 要 】 目的： 讨论基层医院预防阑尾炎手术切口感染的护理措施研究。 方法 ： 选取基层医院治疗的阑尾炎的患者 80 例，根据患者入院时间顺序分为两组，在实验组中使用针对性护理措施，在对照组中使用常规护理。 结果 ： 实验组的切口感染发生率小于对照组，差别较大 （ P<0.05 ）。对照组的 术后 3 天疼痛评分高于实验组，差别较大 （ P<0.05 ）。实验组的住院时间小于对照组，差别较大（ P<0.05 ）。 结论 ： 在阑尾炎的患者中使用针对性护理，有利于减少切口感染，减少并发症发生率，缓解疼痛，减少住院时间，具有重要的临床价值。

简介：摘要：目的：研究孕期体重管理对孕妇妊娠结局、妊娠期合并症等指标的影响 。方法：选取我院 2018 年 1-12 月 174 例孕妇 ，随机分实验组、对比组 ，实验组 开展孕期体重管理 ，对比组不进行体重相关管理仅通过健康教育宣讲妊娠期体重相关知识，比较两组妊娠结局差异 。结果：实验组产后出血发生率 1.19%，巨大儿出生率 3.57%，剖宫产分娩率 4.76 %，对比组产后出血发生率 3.57%，巨大儿出生率 15.47%，剖宫产分娩率 39.28%，两组不同时期体重有统计学意义（ P＜ 0.05）。 结论：孕期体重管理是近年来新兴的孕期管理理念，针对孕妇体重与饮食等进行管理，避免妊娠期孕妇体重过高、进补过量导致的巨大儿，能够促进妊娠期孕妇健康与胎儿正常发育，值得临床应用 。

简介：摘要：目的：探究药剂科在医院抗菌药物正确应用中的作用。方法：选取我院在2018年11月-2019年11月收治2420例使用抗菌药物的患者作为观察对象，并将以上患者根据分析需要分为两组，对照组患者实施常规抗菌药物使用方案，观察组患者实施药剂科干预的抗菌药物使用方案；（1）对比两组患者抗菌药物使用情况；（2）对比两组患者用药不规范情况。结果：观察组患者使用的抗菌药物类型及天数低于对照组，（P

简介：摘要：目的：分析医院消毒供应中心手术器械集中化管理的优势。方法：将 2010年至 2011年期间未实施集中管理前（分散管理）的医院消毒供应中心作为对照组，将 2015年至 2016年期间实施集中管理后的消毒供应中心作为观察组，每个月至少抽查 3-5个待灭菌包内部物品的清洗质量，比较两组的清洗消毒质量，评价两种模式的应用效果。结果：观察组的目测合格率、放大镜检测合格率、蛋白检测合格率等均显著高于对照组，差异显著（ P<0.05）。结论：对医院消毒供应中心采取集中管理更有助于提升医院内手术器械的清洗、消毒质量，更有助于提高医疗安全，具有较高的临床应用价值。

简介：摘要 目的：针对医院药剂师对于医院合理用药的相关价值进行分析。方法：回顾性分析在2018年1月-12月期间我院出现的相关临床不合理用药情况，结合本院实际分析药剂师对于我院临床合理用药质量的保障。结果：出现不良反应居首位的药物为抗生素类药物46例(45.09%)其次是消化系统用药12例（11.48%）与中草药制剂5例（4.90%），出现不良反应居首位的损害症状为胃肠道系统的药物损害 (53.22%)其次是皮肤用药损害（14.22%）与循环系统用药损害（14.22%）。结论：通过国家医疗体制不断深化改革，药剂师作为临床合理用药最主要的监督者与实施者，为有效保障院内合理化用药的目标，进一步监测与改善临床不合理用药，推动临床药物安全性、有效性、经济型提供保障。

简介：摘要：目的：探讨医院设备管理系统的绩效考核模块设计与实现。方法：在信息时代背景之下，通过运用Java编程语言，利用SQL Server数据库，监理医院设计管理系统绩效考核模块，将此模块和医院信息系统有效连接，并建立相应的对应关系，能够显著提升设备绩效考核结果的准确性。结果：通过运用医院设备管理绩效考核模型，能够明显提升医院各个科室设备绩效分析结果的准确性，实现科室绩效汇总，运用此模块1a之后，医院医疗设备的产值提升12.8%，收益提高7.9%。结论：医院设备管理系统的绩效考核模块具备良好的可操作性，能够确保医院内部的各项医疗设备得到合理配置，提高设备管理效率。

简介：摘要：目的：观察医院药品不良反应报告与监测中药师发挥的重要作用。方法：将我院2018年1月--2019年12月的6名药师作为观察对象，并且要求药师有执业药师资格和工作3年以上经验，使用6名药师参与药品不良反应报告和监测工作，同时对医护人员开展药品不良反应知识培训，观察培训前后效果。结果：（1）培训前后药品不良反应报告数量对比中，培训前为158例，占比70.85%，培训后为65例，占比29.14%，（x2=43.129,p=0.000），结果有差异。（2）培训前后药品不良反应知识了解评分对照中，培训后为93.44±6.81（分），培训前为65.12±5.22（分），（t=16.451,p=0.000），结果有差异。结论：医院药品不良反应报告与监测中药师可以提高医护人员监测水平，从而提高药品不良反应报告准确性。

简介：摘要：方法采用整群抽样的方法，按随机数字表法分为对照组和观察组，各10名。对照组按照手术室传统管理模式进行管理，观察组采用基于磁性医院理念的手术室护理管理模式。比较两组护士的工作满意度和护士工作压力。结果观察组护士工作满意度得分高于对照组，护士工作压力得分低于对照组，差异有统计学意义(P＜0.05)。结论基于磁性医院理念的手术室护理管理模式可以降低护士工作压力，提高护士工作满意度，值得推广。

简介：　【摘要】目的 了解神经科重症监护室医院感染的特点及评价控制效果，为持续改进质量提供依据。方法 选取2019年8月--2020年8月我院收治的神经内科重症患者140例作为研究对象，对其临床资料进行回顾性分析。结果 在本次研究中140例患者发生院内感染的有23例，医院感染发生率为16.43%，其中呼吸道感染15例，所占比例为65.22%；医院感染的发生和患者的年龄、住院天数以及意识情况以及抗生素等方面都有一定的关系。结论 针对神经内科重症监护室患者发生医院内感染的主要危险因素要做好预防工作，从而有效地降低神经内科重症监护室患者医院感染的发生，加强目标监测，完善医护人员医疗措施和管理理念极为重要。

简介：

简介：【摘要】人事档案在人力资源管理过程中起着非常重要的作用 ,它是识别人才、选拔人才、使用人才的重要依据。科学的人事档案管理能促进人力资源的开发和使用。时代的发展赋予医院人事档案管理新的内涵，医院人事档案的管理必须实现现代化，才能充分发挥人力资源管理的作用。

简介：　　摘要：目的 探讨精细化管理在病案室病案管理中的应用效果。方法 选择本院自 2013年 2月至 2018年 2月的病案 400份，对全部病例资料进行分析并分组，对照组运用传统病例管理方法对病例进行管理，观察组运用精细化管理方法对病例进行管理，观察并对比两种方法具体的实施效果。结果 通过对两组施以不同的病案管理方法可知，观察组医患矛盾发生率明显低于对照组，且病案资料的破损率与缺失率低于对照组，数据对比差异具有统计学意义（ P＜ 0.05）。此外，观察组管理人员综合素质评分明显优于对照组，差异具有统计学意义（ P＜ 0.05）。结论 将精细化管理模式运用于病案室病案管理中能够降低或避免医患矛盾的发生率，提高管理人员的综合素质，具有较好的应用价值，值得研究推广。

简介：摘要 :为了解药学管理和服务在医院药学服务质量中的作用，选取 2017－ 2018年的 500位患者作为未实施药学管理和服务的对照组，其中女性患者 230人、男性患者 270人。另选 2018－ 2019年的 500位患者作为已经实施药学管理和服务的观察组，其中男性患者 240人，女性患者 260人。采用统计学方法，利用软件对其进行统计分析，如果 P＜ 0.05，则证明差异具有统计学意义。研究发现，在临床药学服务中应用药学管理不仅可以提高患者和家属的满意度，还能够降低患者不良反应的发生率。

简介：摘要 :随着社会经济的发展，人民生活水平不断提高，社会医学水平也不断提高。人力资源管理和治疗工作对医院档案管理提出了更高的要求。随着信息时代的到来，医院档案的管理正在逐步实现计算机化，加强医院档案管理已成为医院建设中不可或缺的一部分。