简介:【摘要】目的:研究消毒供应工作在医院感染预防控制中的地位与作用观察。方法:采取回顾性方式实施有效调查,针对医院外科手术过程当中的感染情况进行科学的分析和统计,选取2019年1月份到12月份本院感染情况进行有效统计,同时成立常规组,针对2020年1月份到12月份该院所进行的消毒供应工作感染情况实施统计,并成立相应的观察组,对于两组感染情况实施科学对比。结果:2019年1月份到2019年12月份,观察组共有2361人办理出院,其中32人被感染,感染率为1.4%,2020年1月份到12月份常规组2145人办理出院,其中有124人被感染,感染率为5.8%,观察组的感染率明显低于常规组(p<0.05),差异具有统计学意义。结论:通过全面济宁消毒供应工作,可以显著减少医院内部的感染事件发生概率,故具备一定的推广价值。
简介:【摘要】目的:分析辅助生殖助孕应用人文关怀护理的效果研究。方法:选取2020年4月-2021年4月期间,我院诊治的患者中200例作为临床分析案例,随机分观察组、对照组,对照组90例行常规护理,观察组110例在其基础上行人文关怀,对本次研究结果进行统计,比较其SDS(对照组42.33±2.93分、观察组38.32±2.84分)、SAS(对照组14.27±2.94分、观察组8.56±1.21分)、健康知识掌握度(对照组89.54±3.98分、观察组94.25±3.58分)等。结果:观察组SDS、SAS评分低于对照组P<0.05,差异具有统计学意义。观察组健康知识掌握度评分显著高于对照组,P<0.05.结论:辅助生殖助孕实施人文关怀护理,能够有效提高患者护理效果,缓解患者内心不良情绪,全面保障患者身心健康,值得推广应用。
简介:摘要:目的 探究分组排班制度的有效性与应用性,以此来提升呼吸内科护理质量,减轻护士工作压力。方法 将我院呼吸内科护士分为两组,分别是 A组与 B组。 A组进行普通管理制度, B组实施分组排班管理制度。选取时间为 2018年 3月~ 2019年 2月,选取人数为 60人,两组人数数量相等,均为 30人( P>0.05)。从护理质量以及护士压力评分两个方面进行对比分析。结果 经过 6个月调查统计工作, A组护理质量评分远远低于 B组( p< 0.05)。护士工作压力评分 A组显著低于 B 组( p< 0.05)。结论 对我院呼吸内科人员实施良好的分组排班管理,可以有效提高护理质量、减轻护士工作压力、提高工作责任意识以及改善工作态度。同时对于提升医患关系以及预防医疗纠纷事件发生具有重要意义,值得临床管理应用的全面推行与实施 [1]。
简介:【摘要】目的:探讨 CICARE 沟通模式在疗养院护理工作中的应用效果。方法:选取我院 2019年 1月 -2019年 6月收治的 200例疗养员 ,随机分为观察组和对照组,每组各100例疗养员。对照组行常规沟通方式,观察组行 CICARE 沟通模式。比较两组疗养员的相关知识知晓情况及护理满意度情况。结果:通过沟通后比较,观察组疗养员相关知识知晓率高于对照组( P < 0.05 );观察组的护理满意度高于对照组( P < 0.05 )。结论:将 CICARE 沟通模式应用于疗养院护理工作中,能够提高沟通效果和护理满意度,可推广使用。
简介:[摘要 ]目的:探讨高血压护理中程序化健康教育对患者护理满意度、血压控制情况的影响。方法:选取 2017年 1月 -2018 年 12月在我院诊治的高血压患者其中的 78例,随机分为两组,对照组(对照组, n=39)采用传统的常规护理方式,实验组(实验组, n=39)则在此基础上增加程序化健康教育,对比两组患者对护理满意度、血压控制情况。结果:实验组患者无论是对护理的满意度还是血压控制情况都明显优于对照组,具有统计学意义( P<0.05)。结论:在高血压护理中采用程序化健康教育可增加患者对护理的满意度,有效的控制血压情况。从而达到预期的临床治疗效果。