简介: 【摘要】随着时代的快速发展和人们观念的不断更新 , 护理工作的服务行业特点被越来越多的人们认可并关注 , 特别是工作压力日益成为受关注的研究领域。护理工作是高压力高风险的工作 , 研究证明适度的压力有利于激发人的潜智 , 而多数人在面对职业压力时会出现不同程度的身心的紧张性反应 , 如不及时调整心理状态 , 可能会出现对工作的厌恶、疲倦感 , 极大的影响工作情绪 , 表现为工作效率低 , 对服务对象漠不关心 , 个人工作无成就感 , 情绪低落 , 影响其健康 , 使护理工作质量下降。
简介:摘要:目的:探讨细节管理在血站采血工作中的应用方法及效果。方法:本文 2400例观察对象选自 2018年 2月 ~2019年 1月于我站献血的献血者,随机分为对照组 1200例和实验组 1200例。对照组的献血者接受常规护理,实验组的献血者接受细节管理,观察后对比分析两组献血者呈现的护理管理满意度和不良反应发生情况。结果:实验组献血者反馈的护理管理满意度高于对照组的献血者,而实验组献血者呈现的不良反应发生情况低于对照组的献血者, P< 0.05。结论:细节管理在血站采血工作中的应用效果显著,较之常规护理管理能够提高献血者对采血护理管理的满意度,降低不良反应发生率,为献血者提供更为优质的采血服务,值得在血站采血工作中推广。
简介:摘要目的探索急诊科护理工作的特点及要求,提升急诊护理人员职业素质水平,端正护理工作态度,建立良好护患关系,提高护理文书书写正确率,提高急诊护理质量。方法总结交流护理工作经验,提高护理人员理论及操作实践能力,树立正确的工作态度,培养护理人员临床思维能力,加强护患沟通,规范护理文书的书写。结果护理人员急诊专业能力有所提高,护士工作态度得到极大改善,护士临床思维能力得到极大的提升,护患纠纷减少,护理文书书写质量明显提高。结论通过对急诊护理工作的特点及要求的了解分析,规范护理人员的护理行为,自觉约束护理行为,护理工作质量得到极大的提高,护患纠纷明显减少,护士及患者满意度均明显提高。