简介：

简介：摘要：总体来看，我国人力资源服务业总体上仍处于起步探索的初级阶段，人力资源服务相关法律规范较少，企业、外包方、外包方员工三者之间民事纠纷频发。截止目前，行业内对此风险的研究主要集中在法院对劳务派遣的认定要件方面，针对涉及到的外包方及外包员工行为的风险分析相对较少，但在实务中发现外包方进行风险转嫁，外包员工劳动争议和诉讼案件也屡见不鲜。

简介：【摘要】社会保险是社会化大生产的产物，是市场经济的重要组成部分，因此，社会保险的运行是市场资源配置中一项重要的经济活动，而想要保证这一经济活动的合理、有序，就必须要建立相应的管理机制。改革开放以后，我国电力企业逐渐完成了体制改革，而为了适应社会发展需要，落实国家相关的法律法规，在企业内部建立科学有效的社保管理制度已经成为电力企业保证员工切身利益，实现企业持续发展的重要途径。

简介：

简介：摘要：随着时代的不断进步，我国科学技术的不断创新，使得网络和信息技术快速发展，人们也越来越关注信息技术与教育的融合。微课资源作为一种信息教育资源，丰富了教师教学的形式和教学资源。根据皮亚杰的认知发展阶段论，可以了解到小学生的认知发展处于前运算阶段，微课能在小学语文的作文教学中给学生带来更多的直观性体验，从而促进小学生作文水平的发展。

简介：摘要：目前，我国的发展十分迅速，我国是个多民族组成的国家，在漫长的历史发展过程中，各少数民族形成了不同的文化特征和文化体系。随着旅游业的蓬勃发展，这些独具特色的少数民族文化正成为各少数民族地区旅游开发的资源优势。同时，旅游业的发展也对少数民族的文化造成了很大的负面影响。所以，在少数民族文化旅游开发的过程中，一定要坚持走可持续发展的道路，开发与保护并举，以推动少数民族文化旅游业的健康持续发展。

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简介：摘要文章通过探究企业人力资源管理中薪酬管理工作的地位入手，分析薪酬管理工作在企业经营过程中的重要意义，希望能够对企业人力资源管理工作有一定的帮助。

简介：摘要：随着我国综合国力的不断增强，科学技术的发展速度在持续加快，尤其是进入 21世纪以后，信息技术越来越多地深入到了人们的生活中，推动着各行各业的发展。将信息技术融入到国土资源管理工作中，不仅有效提升了相关工作的开展效率，同时也大大减轻了国土资源管理部门工作人员的工作负担。文章针对在国土资源管理工作开展过程中存在的问题以及信息化测绘技术的应用策略进行了具体探讨。

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简介：术语知识有助于提高专业语言翻译的质量，而术语翻译的好坏对术语的标准化和命名统一又有着极大的影响。因而在整个术语教育中，面向翻译的术语教育占有极其重要的地位。世界上很多国家的术语教育课程都是在高等学校的翻译专业开设的。文章着重分析了几个开展术语教育时间较长且卓有成效的德语国家的术语教育情况和有益经验，并在此基础上，结合中国的实际情况，对在中国开展面向翻译的术语教育提出了建设性意见。

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简介：【摘要】人力资源档案管理是人力社保局的重要工作，在信息技术不断发展的今天，进行人力资源档案管理信息化建设极为重要。基于此，本文分析了人力资源档案管理的现状，重点阐述了人力资源档案管理信息化建设的必要性，同时提出了人力资源档案管理信息化建设的保障措施，为相关人员提供参考。

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简介：摘要：测绘对于国土资源的管理意义重大，在社会快速发展的今天，土地资源的利用和开发变得相当重要，而前期的测量工作则决定了土地资源使用的合理性，这关乎到人们群众的利益，因此，测绘工作对于国土资源管理工作相当重要。

简介：摘要：随着我国的社会经济发展进入了新的历史发展阶段，人才的作用也日益凸显，人才的竞争也日趋激烈。在新时代背景下企业人力资源管理在企业的生存与发展中扮演的角色也越来越重要，如何吸引人才和留住人才可以说是所有企业人力资源管理的核心，在竞争激烈的市场环境下，人力资源管理的科学化和创新性已然势在必行。本文从企业人力资源管理的功能入手，提出创新人力资源管理的相关策略，希望对于企业人力资源管理的发展提供一定的借鉴意义。