简介：从一家濒临破产的小企业，成长为享誉世界的企业集团，海尔的产品行销五洲，海尔的员工来自世界各地。如今的海尔已不仅仅是“一个实力雄厚的企业”，从某种意义上来说，它更像是一本书，一部创业、改革、发展史，一部管理的百科全书，一部企业文化专著，一种精神力量和文化感召，一面代表着中国企业通过自强不息通向成功的猎猎大旗。

简介：摘要机关文化具有先进性、多样性、示范性、创新性和实践性的特点。准确把握机关文化的特点，从精神文化、制度文化、行为文化和载体建设四个层面构建机关文化体系，是提高机关文化软实力的有效途径。

简介：摘 要：随着经济国际化进程的加速,世界各国乃至中小企业之间的国际竞争正逐渐发展为综合能力之间的比拼。企业文化已成为国家和企业发展的一种软实力,是促进国家和企业持久发展的关键精神支柱和重要力量来源。为提高文化产业建设质量,国家逐渐加强了对红色文化和企业文化的融合发展力度。本文分析了两种文化融合发展的对策,以供社会有关文化工作者借鉴。

简介：在世界保险巨擘美国国际集团（以下简称AIG）总部．据说员工们每周都可以品尝到中国餐。“有很多人认为，我们提供的中国食品是全纽约最好的。”谈起中国餐，AIG总裁兼首席执行官马丁·苏礼文（MartinJ.Sullivan）十分骄傲。

简介：文化是知识、智慧和能力的综合体。文化具有自觉性、正向性、广泛性、多元性和持久性的特征。会计文化的目标是：让会计技术有温度、让会计制度有人性、让会计职业有情趣、让会计工作有尊严。会计文化建设的路径是发展会计科学、完善会计技术、提高会计审美能力,追求会计的真、善、美。

简介：审计只有不断地进行完善和创新，才能适应社会经济发展的需求，才能更好地为社会经济服务，这就是研究审计文化的意义所在。本文从文化的基本涵义、审计文化的内涵、审计文化的作用、审计文化的主要内容、审计文化建设中的几个关系和审计文化保证体系等六个方面进行了深入的探讨。

简介：《管理@人》：您怎样看待您的企业文化建设？

简介：文化一词有众多解释，本人认为文化可分为广义文化、中义文化、狭义文化。广义文化是指人类在历史上所创造的物质财富和精神财富的总结。中义文化是指除物质财富以外的所有文化形态，即意识领域中的所有东西。狭义文化仅指某个领域中进一步综合、概括、集中、提炼、抽象、升华，得出的一种较普遍存在于这些领域中的共性东西。审计文化就是其中的一种。

简介：一位来自欧洲的学员在公园内习武，中国传统的文化和山水令他全身心地投入武术的境界中。

简介：这是一个信息爆炸的时代。在人们主动、被动接受的诸多信息中，首当其冲的恐怕就要数广告了。对广告的评价可以有不同的尺度，笔者偏好舞文弄墨，那就从“文化”的角度试评一二吧。简称不当。简称、缩略语不是不可以用，但一定要用得规范，不可随心所欲地滥用。曾读到一则驾校广告，“驾校”一词似已约定俗成，但用无妨。而该则广告中出现的“法培”、“校安纪”等词组未免过于省略，前者可能是指交通法规培训，后者可能是指该校负责安全、纪律的机构，只能猜测了。至于某些征婚广告，称“离本科生意车房觅户不限”之类，将征婚者的婚姻、学历、就职、经济状况及觅偶条件等信息高度浓缩，除了特定广告对象不会误解，其他人看了还真得琢磨琢磨呢。病

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简介：摘要：在全球化的大背景下，我们迎来了共享时代，中国与各国之间交流密切，与世界各地都发生着直接或间接的关系。而 ACG文化就是其产物之一。本文将从其概念、对社会的影响、流行原因等各方面对 ACG文化进行分析探讨。

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简介：服务文化是以服务价值观为核心，以顾客满意为目标，以形成共同的服务价值认知和行为规范为内容的文化。它是企业在服务管理经营中形成的群体意识、价值观念、思维方式和行为准则的总和。它要求企业和职工具有稳定的价值系统和崇高境界的职业道德。并将其转化为基本行为准则与规范，沉淀为企业群体的基本心理素质与行为模式。它推崇和追求服务的高品位、高境界，每个人都把对内部的顾客和最终的外部的顾客提供优质服务视为生活的自然方式和最重要的规范之一。也就是说向顾客提供优质服务已成为员工发自内心的自觉选择，已经象孝敬父母、热爱祖国那样上升为员工的心理需求、心理驱动和自发的行为，员工的服务已由必然王国上升为自由王国。已由被动检查式服务上升为主动服务、用心服务、艺术服务和创造性的服务。

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简介：中国古人最初提出“文化”这一概念，原是相对于“武功”而言。“文”，是大格局，大华章，大气魄，大手笔，离质素，高涵养，高品味，高境界。“化”，则是转化、变化、融化、化和、化合。“以文化之”，是文化的最初义、本来义;“化”，则是文化的核心义。

简介：美国企业界流传着这样一句话，“财富不能创造文化，文化却能产生财富。”文化的力量是一个企业一个社会一个国家发展的巨大力量。